cada vez mais o comportamento é um ponto fundamental dentro do trabalho é óbvio que a capacidade técnica não perdeu a importância ninguém vai chegar para um profissional e dizer pode parar de investir na sua formação acadêmica Não se preocupe com as suas experiências profissionais com a reputação da empresa que você vai agregar o nome dela o seu currículo não é isso mas isso é só um vai ou não vai isso is é pré-requisito que faz com que você siga adiante ou não cada vez mais as empresas investem em Averiguar o comportamento do indivíduo Por um
simples motivo se a sua deficiência se a sua oportunidade de desenvolvimento Ela tá no nível do conhecimento isso é rápido e barato de prover se ela tá no nível da atitude isso é muito complexo nem quando a gente reconhece nem quando a gente quer mudar é fácil mudar por isso que cada vez mais as empresas olham para esse tipo de questão ou vocês acham que algum gerente vai gastar muito tempo lidando com uma pessoa que tem fortes problemas de relacionamento com a equipe começa a escutar o que que os outros dizem a seu respeito começa
a entender Qual é o impacto do seu comportamento dentro do time que você trabalha e isso vai te ajudar muito no aqui agora e no futuro
