[Música] e aí trilheiros e trilheiros tudo bem espero sinceramente que sim meu nome é careta e eu estou aqui para falar sobre mediação de conflitos e resolução de controvérsias sem dúvida alguma o tema favorito em termos de estudo e prática jurídica nosso objetivo com essa trilha é conversar sobre as teorias as leis e as questões práticas acerca da mediação de conflitos entretanto antes de falar propriamente sobre adequação de meios técnicos e outros aspectos relevantes é necessário fazermos uma abordagem conceituação sobre o conflito em si que será a base para as nossas conversas nas próximas aulas
o conflito de forma simplificada pode ser definido como uma crise na relação entre indivíduos todos nós como seres sociais que somos e muito provavelmente já estão cansados de ouvir essa expressão mas é necessário repetir mantemos relações com outras pessoas sejam elas afetivas então tem aquela relação com bola e tudo mais profissionais entram no escritório tem seu chefe tem seus colegas de trabalho ou quaisquer outras entretanto nem sempre esse contato é livre de pontos divergentes já que cada ser humano é um universo único em si mesmo e cada um de nós tem suas diferentes experiências pessoais
pontos de vistas e compreensão de mundo que vão sendo moldados pelas experiências de cada um e essas diferenças podem acabar originando questões a serem solucionados quando um dos indivíduos deseja que outra pessoa aja conforme o seu desejo e essa pessoa se recusa a fazê lo perceba se que caso essa diferença de posições seja solucionado entre os próprios envolvidos por meio do diálogo direto entre eles não haverá uma controvérsia ou situação litigiosa ou seja esse conflito não vai ser apresentada uma terceira pessoa em outros termos desde que as partes resolvam desde logo suas diferenças o conflito
representará apenas uma situação possivelmente muito provavelmente desconfortável mas que permitiu a construção de um diálogo ea construção de uma solução conjunta pelas partes através desse diálogo as quais possivelmente tiveram de exercer suas habilidade interpessoal as desenvolver seus centros de convivência de senso de justiça sem que outra pessoa fosse chamada a colaborar para a solução desse conflito então são envolvidas questões de crescimento e evolução pessoal o aprendizado sobre quais são as características dificuldades e talentos interpessoais próprios nos casos em que as partes não chegam a um consenso entretanto sobre a exigência de que uma delas faz
ou deixa de fazer algo é necessário chamar terceiros a intervir no conflito em prol da pacificação social nessas hipóteses têm a ocorrência de uma controvérsia ou situação litigiosa na clássica definição do francesco carnelutti uma lide surge quando há um conflito de interesses qualificado por uma pretensão resistida ou seja interesses diferentes e uma das pessoas recusam a fazer o que a outra deseja que ela faça importante ressaltar que mesmo nas hipóteses em que seja necessário o auxílio de um terceiro para solucionar esses problemas é sempre possível aprender algo evoluir em termos pessoais após o procedimento escolhido
para solucionar essa determinada situação seja ela qual for solucionar conflitos seja diretamente entre as partes seja pela interferência de um terceiro e seja esse terceiro juiz mediador o árbitro é um desafio constante na busca da paz social e do bem estar dos indivíduos e apesar dessa ser em outras expressões recorrentemente repetidos já tem se tornado um verdadeiro clichê no mundo jurídico ela engloba infinitos conceitos implicações na busca por aprofundar os conhecimentos sobre as situações conflituosos estudiosos se debruçam sobre o tema séculos nós vamos falar mais sobre esse tema sobre essas teorias no nosso próximo encontro
conversando um pouco sobre as esferas de desenvolvimento dos conflitos em especial sobre as formas mais adequadas de abordagem desses conflitos muito obrigada e até a próxima
