[Música] Olá Neste vídeo vamos compreender sobre os desafios da transformação digital nas empresas vamos lá enfrentar as transformações no cenário Empresarial pode ser muito desafiador pois a resistência à mudança é algo difícil de ser superado por que tantas empresas têm dificuldade em se adaptar a esse novo panorama tecnológico a resposta muitas vezes está em questões culturais no receio de mexer em estruturas que aparentemente estão funcionando mesmo quando os indicadores sugerem o contrário as metodologias tradicionais podem criar uma resistência ainda maior Especialmente quando a organização não tem suas raízes no ambiente digital desde o início neste
sentido explorar os caminhos envolvidos na transição para novas tecnologias como análise de desempenho substituição de equipamentos gerenciamento de grandes quantidades de informações e treinamento de equipes pode exigir um grande esforço nas empresas no entanto apesar da complexidade a superação desses obstáculos pode proporcionar retornos significativos levando a construção de empresas digitais mais ágeis eficientes e Preparadas para os desafios do Futuro agora vamos compreender sobre a definição da transformação digital Entender seus objetivos e quais os pilares que envolvem essa transição a transformação digital nas empresas é um abrangente processo de transição para adoção intensiva e estratégica de
tecnologia indo muito além da simples implementação de softwares representa uma mudança de mindset e cultura voltada à inovação em negócios ela é um processo inevitável e contínuo uma escolha de como conduzir negócios onde a liderança e a gestão são fundamentais as empresas devem encarar essa transformação não apenas por competitividade mas como uma necessidade para permanecerem relevantes no mercado constante evolução seu objetivo principal é impulsionar resultados aumentar a capacidade de produção expandir as vendas e promover a alta performance dos times envolve digitalizar os processos corporativos melhorar substancialmente a comunicação interna e externa incorporar recursos como assinatura
eletrônica e gestão de contratos para tornar o dia a dia mais ágil e seguro essa transformação é essencialmente uma mudança de mentalidade que dissemina e incentiva a cultura tecnológica nas empresas um dos pilares e aspectos fundamentais pra transformação digital é o foco no usuário seja ele cliente ou colaborador ambos desempenham um papel crucial que demanda uma abordagem centrada no usuário internamente se manifesta na importante experiência do empregado seja ele colaborador ou Líder fundamentais para sucesso organizacional externamente a entrega de valor tornou-se mais dinâmica alinhando-se continuamente com as necessidades dos consumidores além desses aspectos culturais e
organizacionais outros Pilares fundamentais estão mudando em todas as organiza no contexto da transformação digital como por exemplo os dados entrega de valor concorrência e a Inovação se as empresas quiserem se manter competitivas do mercado é importante que invistam na transformação digital encerramos nosso vídeo por aqui até mais [Música]