E aí o Olá estudantes da 2ª série do Ensino Médio tudo bem com vocês eu sou professor Ariana e Nesta aula vamos falar sobre trabalho no Brasil e abordar questões mais contemporâneas atualidades e novas formas de trabalho que têm surgido o objetivo é analisar as relações de trabalho no nosso país entendendo as suas transformações e os impactos dessas novas tecnologias Então como trabalho a realizada no Brasil bom de muitas formas se a gente for pegar um contexto das últimas décadas nós percebemos que ocorreram grandes mudanças na economia mundial Sobretudo com a reestruturação produtiva lá que
nós tivemos no sistemas produtivos no Japão na entre a década de 50 e 70 e também nos Estados Unidos e na Europa ocidental então a gente teve aquela mudança do trabalho mas relacionado ao que seria próximo do sistema produtivo foi Oi e a passagem para o taylorismo que são conceitos características que a gente já abordou Então quais são as consequências que contexto é esse que trouxe tantas mudanças estão é seria reestruturação produtiva Mundial que teve também por base a substituição intensa de trabalho de mão de obra por novas tecnologias produtivas principalmente robótica e microeletrônica de
onde vem isso como que isso se deu no nosso país a entrada dessa Economia mais neoliberal então a gente teve aqui ó nós temos a fotos de dois ex-presidentes tá então a incorporação dessa base dessa nova base tecnológica ela foi impulsionada pelo avanço desse neoliberalismo no governo do Fernando Collor de 1990 92 Então já se fazia a campanha é já tinha todo uma movimentação acordos internacionais entre Brasil e outro e como Estados Unidos e países europeus se neoliberais e depois com Fernando Henrique Cardoso que ficou em dois mandatos de 95 a 2002 tá então são
presidentes né são políticas de governo que promoveram a abertura econômica do nosso país promoveram privatizações de empresas estatais e desregulamentação de leis de proteção ao trabalhador então a gente teve agora em 2016 uma série de mudanças na lei trabalhista que a chamada de reforma trabalhista mas é importante saber que esse processo já vem desde lá do começo dos anos 90 tá essa perda de direitos aí com a política neoliberal bom então quais seriam essas consequências então para o mundo do trabalho tá vamos ler aqui ó aumenta o desemprego formal é em desculpe Aqui tá escrito
errado tá aumento de desemprego né a entrada na informalidade tão o que aumentou foi esse tipo de trabalho que as pessoas fazem sem registro em carteira que a gente chama de mercado informal reduções salariais significativas a precarização do trabalho seria a perda de direitos enfraquecimento político também da classe trabalhador Porque quando a classe trabalhadora é unida e conversa entre si para lutar por direitos nós temos um tipo de contexto no qual esses direitos podem ser conquistado os novos direitos ou mantidos quando a classe trabalhadora é desunida e as pessoas se veem como concorrentes isso desestrutura
todo uma questão de luta coletiva tá em é desse processo dos anos 90 para cá a gente tem visto isso também se intensificando no nosso país ali uma fila de pessoas desempregados né então enquanto na Europa e Estados Unidos havia anteriormente leis de proteção ao trabalhador que eram da época lá do estado de bem-estar social no Brasil a história um pouco distinta Então as leis trabalhistas elas vem ali da 1947 da década de 40 época da segunda guerra mundial com o governo Vargas né e mais recentemente Então a gente tem visto essas mudanças na legislação
que tem atacado os direitos trabalhistas então nosso país Ele é marcado por um passado de desigualdades e uma das desigualdades mais marcantes que nós temos no Brasil é o passado escravocrata que acabou por excluir né a população negra de direitos básicos então nós temos aí cerca de 150 A a menos que acabou a escravidão mais que o estado brasileiro não promoveu nenhuma política efetiva de Amparo e dedicada a reduzir essas desigualdades estruturais mesmo que a gente chama até de racismo estrutural é um conceito novo que tem sido bastante trabalhado também tá então são inúmeras desigualdades
que nós temos no nosso país e o racismo é um deles né então o Brasil ele continua apresentando um dos índices mais altos de desigualdades no mundo em vários aspectos né moradia até ser educação saúde segurança emprego formal tá e também uma reestruturação produtiva que aprofundam uma condição de precariedade que a classe trabalhadora já já vivenciava desde o início do século 20 né então hoje a gente tem trabalhos como esses aqui que nós temos na imagem as entregas né é para os grandes aplicativos que são empresas transnacionais é de ao capital investido já falamos de
globalização né do Poder dessas empresas e esse esse Trabalhador na ponta nos países em desenvolvimento Então por que que esse é um trabalho precarizado porque ele é um tipo de trabalho que não tem nenhuma proteção então trabalhador ele tá sozinho ele tá por ser isso acontece um acidente né com esse entregador quem vai se responsabilizar outra questão a os meios que ele tem a bicicleta ou até mesmo motoboy o Uber que tem o seu próprio carro é ele que está investindo ali então ele ele tem que arcar com todos os gastos um gastos futuros inclusive
não os gastos não apenas gastos pontuais então se ele for fazer a conta se esse trabalho compensa ou não ele vai acabar se decepcionando de ver que ele tá trabalhando mas de uma maneira muito precarizada né tendo que assumir todas as os possíveis riscos e é de acidentes né só própria vida do trabalhador tá em risco nesse tipo de trabalho então nós temos aqui a primeira atividade olha tornou-se recorrente o termo precarização do Trabalho em referência a uma variedade de relações de trabalho e emprego que se tornaram expressivas no Brasil desde a década de 90
como vemos a língua como consequência da liberalização financeira neoliberalismo e de uma abertura comercial e reestruturação produtiva Então quais seriam essas formas de precarização do trabalho Cite exemplos e conseguiram pensar em uma possível resposta para essa atividade Então essa resposta ela deve considerar como formas de precarização do trabalho a terceirização basicamente tá também a informalidade e o trabalho seria o trabalho sem carteira assinada Então são várias formas né O trabalho informal ele pode assumir várias formas né tais como os bicos né que é um apelido que as pessoas dão para esse trabalho que se faz
sem registro esporádico vendas sem regularização o trabalho por conta própria essas entregas dos aplicativos ali que acabamos de citar bota aqui nós temos características do trabalho no Brasil então a gente pode destacar essa desregulamentação de leis de proteção ao trabalhador também a terceirização que se fundamenta no princípio da empresa enxuta Então qual é a ideia quanto mais tecnologia é suficiente é sobre a demanda do trabalho e menos trabalhador melhor é para essa economia neoliberal tá veja para uma economia neoliberal não necessariamente para o trabalhador Então por meio da terceirização as empresas transferem a outras empresas
a responsabilidade de parte da produção que não consideram tão estratégicas Então muitos funcionários que são terceirizados eles são considerados como menos importantes aqui ali dentro do processo produtivo daquela empresa bom então desregulamentação de leis trabalhistas essa flexibilização de negociações salariais 2016 reforma trabalhista abre a caminhos para que as pessoas negociem com os seus empregadores é cláusulas no contrato de trabalho mas nós sabemos que um trabalhador ele tem pouca margem de negociação quando ele está pleiteando um emprego porque muitas vezes ele tá fora do mercado de trabalho há muito tempo e ele precisa muito daquele emprego
então ele não vai fazer uma série de exigências para esse empregador né ele vai aceitar na verdade é toda essas negociações ele vai aceitar sugestões que vão vir né as imposições que vão vir de quem tá entregando Então esse já seria um ponto né para gente pensar na reforma trabalhista aqui no Brasil né E também isso favoreceu a subcontratação que é muito presente empresas terceirizadas então esses as listas foram drasticamente reduzidos degradação de condições de trabalho e intensificação de problemas também de saúde no trabalho então esses tem várias estatísticas que mostram do Trabalhador terceirizado sofre
mas acidente tem mais problemas né de de saúde que se desenvolvem devido à sua atividade laboral então também é um ponto que deve ser considerado tá então de acordo com dados da Previdência oficial entre 2014 e 2018 foi registrado no Brasil 1,8 milhão de afastamento por Acidente de trabalho e 6,2 mil óbitos Então veja é muito expressiva esses números são muito expressivos então eles mostram o quanto que a saúde até mesma vida do trabalhador está sendo né é colocado em risco acertada tá é só que a gente tem uma charge ritmo Alucinante imagina pega seu
braço e Produza Então essa essa intensificação do trabalho diante se sobrepondo até mesmo a saúde as condições né dele físicas do Trabalhador Então essa superexploração do trabalho ela vai ocorrer por uma extenção também de jornada de trabalho aceleração no ritmo de produção imposição de metas e acúmulo de funções isso também ajuda as pessoas a adoecerem essa pressão que está sobre elas né e o trabalho no Brasil ele também diz respeito às taxas de desemprego se a gente não pode esquecer que o nosso país tem milhões de pessoas desempregadas e que as estatísticas mostram pessoas que
procuraram trabalho nos últimos meses entra na estatística como desempregados e pessoas que não estão mais procurando trabalho então há muito tempo fora do mercado e desanimaram o IBGE coloca essas pessoas como dizer Ah tá então desalentada desanimadas de procurar trabalho somando os dois essas duas taxas o Brasil hoje possui cerca de 29.7 por cento ou seja trinta por cento né de força de trabalho que tá fora do mercado então aqui a segunda atividade Caiu no Enem né Vamos ler aqui o enunciado uma dimensão da flexibilização do tempo de trabalho é a sutilezas a cada vez
maior de fronteiras que separam tempo de trabalho e de não trabalho os mecanismos de comunicação permitem que no horário de descanso os trabalhadores permaneçam ligados a empresa tão mesmo não exercendo diretamente atividades profissionais o trabalhador ele fica à disposição da empresa né como se estivesse de plantão por causa da empresa ligar lá para o seu celular ou mandar uma mensagem no aplicativo e a remuneração para esse estado de alerta ela muitas vezes é irrisória né ou inexistente Então qual seria o fenômeno apontado pelo texto explique Então tudo isso com relacionando com a precarização no mundo
do trabalho e conseguiram pensar numa possível resposta para essa atividade do Enem Então vamos lá essa resposta deve apontar que o texto ele vai tratar da relação entre mudanças tecnológicas e o tempo do trabalho então esses implica num prolongamento da jornada de trabalho com a intensificação da exploração ou seja as pessoas estão em casa mas elas recebem notificações de questões de trabalho o tempo todo então que permite com que elas não desliguem né o seu a sua cabeça da do que ela tem que fazer lá na empresa ou das cobranças que ela tem não recebe
nada por isso o recebe muito pouco tá então isso também contribui para adoecimento de muitos trabalhadores hoje estão retomando né nessa aula nós entendemos a perspectiva sobre o trabalho na sociedade brasileira contextos atuais e quais desses aspectos sobre o trabalho você já percebeu aí na sua cidade os trabalhadores dessas famílias né esses casos que eu citei aqui você tem Provavelmente você tem muitos conhecidos nessas modalidades de trabalho então seria legal até mesmo conversar com eles para você entender melhor como que isso se dá na prática aqui algumas referências Então é isso nesse vídeo nós falamos
sobre o mundo do trabalho no Brasil eu espero que vocês tenham gostado e até deve E aí
