[Música] Olá pessoal sou Cristiane Rezende Regis da vertical rhtec da grupo só estamos em mais um episódio do fac perguntas e respostas e hoje eu vou falar para você sobre equipe de alta performance construir e gerir equipes de alta performance envolve uma combinação de estratégias e habilidades de liderança vou compartilhar com vocês algumas dicas Invista no processo de seleção Monte uma equipe com pessoas talentosas e com habilidades e conhecimentos diversificados e complementares Estabeleça objetivos e metas Claras para equipe alinhada ao propósito o valor da organização certifique-se que todos compreenderam esses objetivos e metas e como
Cada um pode contribuir para um resultado vir monitori o desempenho de forma regular da sua equipe avalie o processo em relação às metas estabelecidas utilize indicadores charge desempenho relevantes para realizar essa medição e avaliar o sucesso da equipe faça ajustes e adaptações conforme necessário Estabeleça a cultura de colaboração e confiança incentiva colaboração e a troca de ideias entre os membros da equipe cria um ambiente seguro onde as pessoas sentam à vontade para compartilhar suas opiniões e haja espaço para o erro só assim teremos soluções inovadoras Estabeleça canais de comunicações eficientes como reuniões recorrentes e ferramentas
de colaboração online onde Facilite a interação do time Invista no desenvolvimento contínuo dos membros da equipe é muito importante dedicar lacunas de habilidades fornecer treinamento sentar do lado ajudar incentivo compartilhamento de conhecimento entre as membros da sua equipe e promova o crescimento profissional por fim reconheça e recompensa O Bom desempenho celebre as conquistas individuais e coletivas expressando gratidão e reconhecimento pelo trabalho bem feito Recompensas tangíveis como incentivos financeiros e benefícios adicionais também podem ajudar a aumentar a motivação e o engajamento Essa é a dica de hoje fiquem atenta ao blog tem muita coisa nova vindo
por aí te espero no próximo episódio até lá
