29º CNFI - 1ª Semana

[Música] vamos começando gente bom dia vocês eh como eu avisei aqui quando já tinha algumas pessoas a as a aula de hoje eh o intervalo vai ser ao invés de ser até às 14 horas ele será até às 13:30 tem professores que tem voas por volta de sete um pouquinho antes então todas as salas terão Então essa adequação e é bom também que todos nós né podemos sair um pouquinho mais cedo e com isso então o Intervalo hoje até 1:30 tudo bem E aliás 1:30 a gente retorna à última aula dessa primeira semana de vocês

tá joi bom eh Bom dia novamente meu nome é Adriana gul Sena orcini eu sou desembargadora do Tribunal Regional do Trabalho da Terceira Região colega de vocês e juíza desde 1991 E e esse essa primeira semana tem três professores dessa desse concurso de 1991 Professor Antônio Gomes que também ficou no trt3 e o professor Sérgio que Foi para o TRT6 Então foi uma turma uma turma pequena bem diferente do que vocês né enfrentaram não tinh concurso Nacional mas tinha as barreiras regionais que também né eh São Paulo Minas Gerais eram muito conhecidos com concursos né

muito difíceis Rio de Janeiro tinha muito tempo que não fazia concurso Então tinha toda essa questão eh em relação à à entrada Que bom que mudou Que bom que estamos agora com concurso nacional e essa integração é Muito interessante você já começam com essa integração bom além de desembargadora Eu também sou professora da UFMG inclusive eh já componho há bastante tempo o programa de o corpo permanente do programa de pós--graduação da UFMG que é Caps Então a gente tem um orgulho muito grande né poucos programas são sete e a gente tá realmente voltado a fazer

uma pós--graduação em Minas Gerais Então se alguém depois se interessar eh em fazer concurso a gente Tem colegas que fazem o doutorado ou mesmo o mestrado Bom dia vamos chegar fiquem à vontade de dar lá uma passeada né São Paulo é pertinho inclusive um colega do Rio eh teve aula comigo no primeiro semestre então assim a gente sempre Ajeita a gente sempre coloca a aula de uma forma que a pessoa possa se adequar Mas então começando a ideia de falar de conciliação para magistrados né porque vocês já tomaram posse são magistrados Do trabalho esse período

aqui ele é na verdade uma colaboração né uma formação que todos nós devemos estar sempre atentos né Eu acho que esse esse conceito de Life learning né education eu acho que ele é muito válido porque não é só a lei que muda e muda muito mas muda também eh aquela direção do Supremo Tribunal Federal muda a perspectiva do Conselho Nacional de Justiça então por exemplo se antes de 2010 a gente quase que só falava a conciliação para Criticar e via de consequência criticar a justiça do trabalho que sempre fez a conciliação a partir da resolução

125 do Conselho Nacional de Justiça A a essa consensualidade que aliás vem sendo dita muito pelo Ministro Barroso exatamente nesse nessa mediação que tá acontecendo na questão do Marco temporal que foi uma mudança ou pelo menos é uma mudança de Perspectiva da de mudança de Cultura professor cazul V Tanabi que é inclusive de São Paulo né o professor renomado ele Sempre falou que para que a cultura da conciliação via política judiciária política pública judiciária ela desse certo a gente teria que fazer uma mudança da cultura da classe jurídica dos cursos jurídicos e obviamente também da

nossa sociedade porque se uma sociedade ela só pensa em resolver conflitos por meio da adjudicação por meio de buscar no poder judiciário esse espaço de solução que claro da Constituição diz né que nós estamos Nenhuma questão pode estar longe de ser conhecida ou eh julgada pelo Poder Judiciário Essa é o princípio máximo do acesso à justiça mas também levar ao ao a como vamos dizer a hermenêutica ou a interpretação de que tudo tem que ser levado Vai um espaço imenso né então a eh isso tem sido feito tá eh Desde da primeira semana de conciliação

com a ministra Helen Grace que foi em 2007 vem sendo tentada essa mudança de perspectiva né todo ano tem semana de Conciliação vocês serão estados a participar a colocar processo né não é só o sejusc que faz conciliação o sejusc é um braço é um grande apoio inclusive pro juiz de primeiro grau né porque tem sejusc um e sejusc dois então assim inclusive nós do segundo graus eh segundo grau estamos aprendendo a aonde que é o melhor espaço para encaminhar para o sejusc o processo então sempre vejam que o o Sejus que ele é na

verdade um apoio a toda a magistratura né mas Também a gente nós magistrados principalmente ou especialmente o magistrado de primeiro grau porque a CLT assim diz ele ao mesmo tempo que ele é conciliador ele é juiz e do mesmo Ponto que ele é juiz mas ele é também conciliador então isso é importante ficar claro para algumas pessoas que entendem que a conciliação é uma coisa menor ou que a conciliação eu não sou pago para isso eu já escutei isso Ah Adriana Olha eu acho legal você gostar Tanto disso ficar estudando ficar isso ficar aquilo mas

eu sinceramente não tenho muita paciência e se porventura não quiser fazer aordo também para mim tudo bem É muito fácil fazer uma sentença eu concordo né Eh uma sentença você pode criar modelo uma sentença você pode ser um um voraz interpretador de prova né que às vezes a prova é pequena Às vezes a prova não é pequena né então a gente tem eh essa experiência eu posso dizer para vocês de segundo grau porque Eu sou uma magistrada que compreende o espaço do segundo grau que é o último Tribunal do fato então eu tenho que olhar

eu tenho que ver audiência eu tenho que escutar testemunha eu tenho que ler depoimento então quando o juiz coloca não há nenhum uma prova mas não de ou se não há prova não me convenceu mas ele não traz o motivo o fundamentação o depoimento da testemunha que diz que ele diz ou o trecho do depoimento pessoal que ele fala que Confessou data vênia Se a gente fosse levar o pé da letra processual não tá fundamentada tá então eu não vou dar aula de sentença para vocês já dei muita aula de sentença lá nos idos quando

eu passei né 1990 T um mas hoje eu prefiro falar da conciliação porque eu acho que tem hoje muita gente falando de sentença e acho que aqui esse esse tema é um tema que você não terá muito facilmente fora das escolas judiciais esse apoio paraa sua pro exercício da magistratura Ok Então a enamat desdeo primeiro curso de formação Inicial essa disciplina existe então desde o CFI um ela existe ela existiu ela começou como técnicas do juízo conciliatório quando o diretor era o próximo Ministro o ministro Aluísio ele vendo o material que eu e Geovani gosto

de faz lá da coautoria eu acho que é muito importante se a gente cita alguém se a gente tem um trecho de um colega colocar a gente lá na primeira turma a gente sempre coloca se a gente Gostou de um trecho da sentença do juiz de primeiro grau coloca entre aspas e coloca sentença do fulano na ementa dá valor autoria autoria importante se a gente não reconhece autoria a gente não reconhece tudo que a inteligência humana faz né Então essa essa esse material que vocês receberam que está no m de vocês é um material construído

a duas mãos né durante uns anos eu e Giovane demos essa disciplina juntos mas então antes de eu colocar no sistema para vocês eu Atualizei toda vez ele foi atualizado Giovan deu o OK dele que tava Ok as atualizações então foi apresentado a vocês então vocês têm o material de 150 páginas para que tiver dúvida de algum procedimento de alguma postura como fazer diante de uma dificuldade que você encontra numa determinada jurisdição porque vocês vão encontrar dificuldades que são muitas vezes específicas de uma determinada jurisdição seja porque a comunidade jurídica sempre agiu daquela Forma e

as pessoas que passaram por lá não quiseram mudar seja porque chegou uma empresa e imprimiu uma outra forma da da eh do agir em sala de audiência então isso vocês vão perceber o que que eu quero dizer para vocês é o seguinte vocês são os juízes vocês têm o poder de dirigir a audiência especialmente de a ao dirigir a audiência conduzir a negociação e dialogar Ok então o material está aí para vocês não vai dar pelo tempo obviamente de passar tudo nós Vamos fazer aqui um Panorama nós eu e eh porque o panorama na realidade

ele parte do pressuposto do trabalho em conjunto vou fazer um um Panorama para vocês qualquer dúvida que tiverem qualquer coisa que eventualmente tenha sido dita de forma diferente eu quero dizer para vocês que escola judicial como também a minha visão da formação superior e também na pós--graduação não é para criar robô ou modelo eu não Acredito nisso sinceramente isso não é uma coisa para é somente para falar para ficar bonito mas eu vendo aqui ó vocês eu vejo pessoas de terno Ok tem pessoa de terno cinza ah lá tem um de azul um pouco mais

claro tem ele que tá um pouco mais escuro né Tem Rosa Tem azul vocês são diferentes tá e em sendo diferente se a gente tentar colocar um modelo para vocês não vai dar certo porque que vocês estudando e fazendo audiências vocês acharão a forma que melhor conformará a Atuação de vocês existem algum alguns momentos que eu sei que há outras turmas disseram que nas escolas regionais foi dito de forma diferente e nós vamos aqui dialogar sobre isso eu não vou eh outra coisa que eu não gosto de fazer é criticar quem quer que seja Vista

meu sapato né muitas vezes a pessoa vê uma audiência e Ah mas porque podia ter feito isso que podia ter feito aquilo sim podia mas quem tá lá na hora da audiência na pressão de Várias Vários Contornos a questão jurídica eventualmente alguma dimensão sociológica ou dimensão psicológica aquela pressão ali o tempo a audiência que tá chegando isso tudo conforme a gente realizar a audiência naquilo também o tempo de magistratura a experiência que você tem ou que você não tem tudo isso conforma uma atuação que vai num crescendo Existem vídeos que foram colocados no Moodle para

vocês não vai dar tempo de passar os vídeos tá Porque o vídeo antigamente a gente passava o vídeo eu parava eu pedia para alguém comentar a atuação eventualmente do do do advogado como que a gente que técnica que a gente podia eh usar eh eh o link Parece que foi retirado e agora vai ser colocado o próprio vídeo Porque ontem eu recebi no meu e-mail um sem número de pedidos de pessoas que queriam ver o vídeo né que eu fui falando o vídeo as pessoas se interessaram E aí Com isso Eh tava com uma limitação

né que é claro meu Google Docs Então agora eu autorizei a coordenação da namat ela vai entrar vai baixar os vídeos para vocês esse conjunto de vídeos ele faz parte da desta atividade tá gente eu quero que depois vocês deem uma olhada tem uma magistrado eh São vocês vão ver que essa audiência tá datada vamos dizer assim quando a gente vê alguns textos né que que na na academia a gente fala ah essa é uma é uma chama é um texto datado Quer dizer que tem muito daquele ano então vocês vão ver que a sala

de audiência que tá lá não é a sala de audiência que vai vocês vão estar e vão ver mas as questões que lá aparecem são questões que vocês podem se deparar E aí vocês vão ver muitas vezes uma falta de respeito pessoal da magistrada que não tava passando bem foi conduzir uma audiência dificílima e aquilo descambou vocês vão ver a situação do advogado da parte quase batendo no reclamante né Dentro da sala de audiência né e a pessoa passando mal e aquilo acontecendo Ah vocês vão ver uma audiência que eu eu realizei quando eu estava

na 35ª vara hoje anos depois olhando aquela audiência vocês vão ver que eu acho que eu tentei intervir demais na conciliação e acabou o preposto dominando a audiência é bom para vocês verem por quê Porque o preposto também faz faz curso de negociação E aí era quase que nós dois só o resto da audiência era ele Dando uma falando uma coisa eu rebatendo ele falando uma coisa quer dizer cadê o reclamante Cadê o advogado do reclamante que deveria participar então mesmo eu acho que quando a gente tá disposto a ensinar né no sentido educar formar

a gente tem que est eh pronto para também ser avaliado analisado porque senão é uma coisa extremamente uma educação extremamente antidemocrática prática e sem n menor perspectiva de uma mudança de uma melhora etc Ok então eu peço que Vocês depois deem uma olhada vale a pena tem coisa que a gente vira e fala assim ahã não acredito que isso acontece em sala de audiência Mas acontece tá a gente eu quando voltar agora eu vou tentar fazer um mais novo umas filmagens mas não é todo mundo que aceita ser filmado né porque muitas vezes a pessoa

eh ah eu vou ser analisado eu vou ser visto por outras pessoas Então nem sempre a gente consegue tantas pessoas para aderir ao projeto Mas vamos lá se Alguém já leu aqui algum texto sobre teoria do conflito se alguém já já esteve em alguma aula que alguém falou de teoria de conflito isso aqui não tem novidade nenhuma mas a gente da área jurídica geralmente vê o conflito apenas no modo jurídico o que que vale de dizer a primeira coisa que acende quando você abre uma petição inicial e você abre uma defesa são os aspectos jurídicos

é quase que automático nós somos operadores do da área jurídica então é algo que faz Parte do nosso treinamento da nossa vida então você tem uma rescisão indireta você olhar pra defesa e ver se ela negou se ela não negou Qual que é o argumento Por que que ou qual é o argumento do lado de cá porque que tá pedindo a rescisão em ten uma justa causa deixa eu ver se provou isso é automático então eu não tenho para depois de tantas provas que vocês passaram eu não tenho a menor dúvida que vocês sabem fazer

isso vocês já tem este conteúdo jurídico na ponta Da língua tá mas os conflitos eles e muitas vezes isso impacta na hora que você tá realizando a audiência eles têm outras dimensões a primeira que eu queria ressaltar para vocês é a dimensão sociológica que é a dimensão inserida dentro da sociedade então um conflito que acontece eventualmente numa praia por exemplo na época que vem uma época turística e que vai ter contrato intermitente ou não vai ter contrato intermitente se vão assinar carteira se As pessoas estão na praia são autônomos ou não são é característica de

uma determinada sociedade de um determinado meio né em que aquele conflito se sere Então quem for por exemplo para Búzios vai ter né um tipo de conflito Rio de Janeiro capital provavelmente pela sociedade do da capital do Rio de Janeiro se inserem outras questões apesar de ter praia apesar de ter praia mas é outra dinâmica social naquela cidade a mesma coisa nós podemos dizer Para Santos e a capital São Paulo a capital São Paulo eu acredito que com aquele prédio com o número de pessoas com o número de Juízes você já tem ali um quase

um sistema mesmo e é muito difícil se você quiser mudar alguma coisa você mudar por si mesmo na verdade você vai ter que conversar pensar e pensar junto com a administração com colega que já tá lá há bastante tempo então isso também faz parte dessa negociação desse atuar dessa convivên Com o colega mais antigo ou mesmo com a situação para onde vocês estão indo para que vocês possam eventualmente implementar algumas das coisas que eventualmente a gente falar aqui então Eh doméstico doméstico ele tem uma dinâmica especial porque são pessoas que tiveram próximas São pessoas que

viveram na uma na casa da outra uma pessoa viveu dentro da casa da outra por bastante tempo e também o trabalhador rural trabalhador rural ele se insere dentro De uma dinâmica que muitas vezes existem costumes acorda-se muito cedo para-se na hora do calor nós estamos vendo as queimadas aí né o Brasil quase que pegando fogo né então assim isso depois vai repercutir na nas nossas varas Então tá atento não é que vocês T que ficar 24 horas atento a todo não mas prestar atenção no que vem do de realidade ou ou como é que eu

vou dizer de vida de do processo processo tem vida processo não é só jurídico é isso que eu queria dizer Para vocês e ver essa vida às vezes é duro às vezes não é às vezes é é dolorido né é muito dolorido né mas e é a ver a vida é que você tem um caminho para conciliação ou ou você vai poder produzir uma decisão uma sentença com mais justiça e melhor instruída e com melhor prova para que você inclusive se sinta tranquilo em relação àquilo que você acabou de fazer eu costumo dizer colocar sua

cabeça no travesseiro e falar olha Hoje aconteceu isso na próxima não vai acontecer Às vezes a gente perde uma paciência alguma coisa assim mas fiz o melhor possí ou vou continuar tranquilo em relação à minha atuação outro aspecto que pode agora espraiar que era uma coisa que talvez no início a gente nem imaginasse que teria que falar de dimensões políticas é que a política hoje invade o local de trabalho e ela acaba por trazer inimizades assédios violência dentro do processo Então uma justa causa uma briga que poderia ser por um time de futebol antigamente que

acontecia muito né provocação por causa de sei lá Flamengo e Fluminense fosse lá em Belo Horizonte eu dará o exemplo de Atlético e Cruzeiro Mas hoje ela se dá muito mais por questões políticas seja porque as pessoas estão inundadas de informação e muitas vezes informação que é uma informação desqualificada é uma fake News né e a pessoa mais eh às vezes ela Recebe aquilo né já tem até estudos psicológicos que a pessoa recebe pilha é quase como se fosse colocá-la pronta para brigar Então a gente teve já tá tendo curso de assédio eleitoral e a

gente teve muitos processos em Minas Gerais a gente soube que o mpt3 foi o o o Ministério Público que teve mais atento à questão de e denúncias Porque como Minas Gerais é um estado eh muito dividido em termos politicamente e com muitos municípios houve por parte das Empresas a gente na primeira turma a gente chegou a ver vídeos das pessoas levou o candidato eh distribuiu camisa então assim isso tudo chegou no Ministério Público o Ministério Público atuou de forma rápida e foi parar numa ação civil pública então o que que eu tô querendo dizer aqui

para vocês é que isso às vezes vai tá na justa causa vai tá na rescisão indireta Aquele caso da camiseta do ustra vocês devem ter visto porque foi noticiado a relatora fui eu e Na verdade a empresa deu a justa causa não porque eh ele ela já havia feito um combinado de que aquilo estava fazendo já tinha tido eh como é que chama advertências a empregados que estavam deixando de é um hospital deixando de tratar doentes eh como é que chama na enfermaria ou deixando de tirar lixo de dentro de uma sala de cirurgia para

ficar brigando e mandando mensagem um com outro e aí então ela falou que não aceitava mais que ela fez uma um Encontro que não sei o quê e aí quando no dia da eleição ou na véspera Ele foi com a camiseta ela mandou embora por justa causa porque já tinha etc na Aquele caso tem um agravante da Apologia tortura né aa tem mais essa não é só uma questão de colocar uma camiseta de um candidato que aí a camiseta do candidato a gente poderia analisar se aquilo tava dentro do poder empregatício ou não se o

meio ambiente de trabalho pode ficar livre ou não de como é que chama eh de Candidato de camiseta de como é chama de colocar camiseta de candidato se aquilo tá provocando não tá provocando é outra análise no caso tinha mais ess agravante aspectos econômicos dimensões econômicas ess Talvez seja mais simples né uma empresa quebra numa determinada região você tá lá aquilo vai repercutir necessariamente no na sua jurisdição e a a repercussão ela pode ser coletiva porque aí o ministério público ou o sindicato podem assumir aqueles aquele Conjunto de trabalhadores que foram dispensados e eu se

puder dar um um conselho a vocês traga para si essa ajudar nessa resolução porque aquele modelo anterior da minha época que ah quanto mais ação melhor quanto mais eh como é que chama processo mostra que a gente é importante que a gente tem competência etc etc isso não não se aplica mais hoje todo mundo tem noção do do da de de de direito coletivo no sentido eh como é que chama estrito e Como também você tem a questão de de reconhecimento do e deicídio estrutural do litígio estrutural então você pode eventualmente chamar um representante da

empresa você pode chamar o sindicato o Ministério Público Teve um caso que um colega contou que as pessoas estavam indo embora porque eram trabalhadores safristas E aí teve uma intervenção na fazenda por causa de questão de trabalho escravo e aí então quando Essas pessoas iam embora imaginam iam fazer ação não iam receber iam embora pra região ia ficar a ver navios então ele entrou fez um dia um ou dois dias se não me falha a memória eh de Caixa Econômica foi para dentro da justiça para liberar os FGTS a Delegacia Regional do Trabalho foi para

liberar os os seguros de desemprego e se criou um valor para todos então todos receberam porque no modelo individual o que vai acontecer quem for Primeiro vai beber Água limpa e quem foi depois provavelmente não vai receber porque os primeiros Face a penhora Face isso no valor total recebe o total e o último da fila não recebe nada então até essa atuação eventualmente coletiva e numa uma perspectiva de um projeto de conciliação de Solução de Conflitos é algo que pode ser feito por você em primeiro grau detectando Esse aspecto eventualmente na mesa de audiência vocês

vão ver muito a questão de não consigo Pagar e preciso do dinheiro Isso vai ser muito recorrente olha Doutora eu não consigo pagar eu am Montei um Armarinho quebrei só tem lá umas Como é que chama umas coisas que ficaram ou sen não olha eu tô sem receber eu tô precisando do dinheiro eu não tenho dinheiro para voltar para casa isso também será escutado em sala de audiência por essa é a realidade gente nós vivemos nós magistrados vivemos somos no nosso país pessoas que têm privilégio de várias não É privilégio no mau sentido não tá

gente Nós Somos privilegiados porque nós temos um salário que cai todo dia na nossa Todo mês a nossa conta a gente vive num mundo numa Como é que chama num uma convivência harmoniosa e se ela não for harmoniosa se acontecer alguma coisa a gente tem onde denunciar principalmente atualmente né então quer dizer a questão do assédio etc então a gente vive num mundo e que é o mundo uma bolha diferente da bolha Daquela pessoa então tentar entrar e ver pode ser um algo fala assim ah ah professora mas às vezes ele tá mentindo tá Às

vezes ele tá mentindo mas não vamos partir do pressuposto que ele está mndo eu acho que é essa que é a questão né Por exemplo vejo algumas discussões em relação à gratuidade de justiça que se parte do pressuposto que a pessoa tá mentindo que ela pode pagar as custas a gente pode até mudar a nossa Perspectiva que para entrar na justiça do trabalho tem que pagar Ok pode Podemos até fazer isso mas nós temos que mudar a principiologia toda do acesso à justiça do trabalhador brasileiro Ok se vai na justiça somente quem tem condições de

pagar a custa beleza E essas que não tem aonde que eles vão ficar no sindicato Ministério Público do Trabalho extrajudicial porque os conflitos vão continuar acontecendo né não adianta a gente também não imaginar Que todo mundo vai pagar tudo cumprir a lei que não é bem assim né E o nosso exemplo ele induz n a forma principalmente quanto menor a cidade mas o nosso exemplo a nossa atuação ela gera Mudança de Comportamento no local que você está daqui a uns anos você vão me vocês vão me contar se isso que eu acabei de falar para

vocês é ou não é uma verdade né no sentido da sua experiência porque hoje eu posso contar aqui minhas duas principais experiências Da cidade de Congonhas eh pertinho de Belo Horizonte 90 km de Belo Horizonte eu fui para lá apesar de todo mundo tá me dando os pêsames porque era processo até morrer era um um um um advogado que comprava o processo então ele não queria terminar o processo então assim tinha todas as as patologias que vocês puderem eh imaginar mas eu falei é 90 Km de Belo Horizonte vou para lá vou chegar lá aí

lá a gente vê o que que faz né se a gente consegue mudar Alguma coisa ou não aí no primeiro dia gente olha que coisa maravilhosa tinha classista ainda vocês não terão essa experiência emocionante né aí vira o classista que era da da CDL que era a como é que chama negócio de logística né é logistas desculpa e ele então conhecia a cidade inteiro Todo articulado uma pessoa ótima não é a questão da pessoa pessoa é ótima de ótima convivência aí chega Z Geraldo para mim fala assim Doutora tipo assim mostrando serviço já Tem um

acordo pronto eu chegando judão ia ficar assim no mínimo 3 4 anos eu falei bom Vamos ver que que é esse acordo aqui e olha eu sempre fui uma pessoa que gostei muito de fazer acordo porque desde os primeiros momentos que eu cheguei lá em belorizonte que eu tava substituindo uma vara Eu vi assim a felicidade da pessoa na hora que saía com aquele acordo pronto quase que um alívio e aquele que saía com um problema processual tinha UMS advogados em Belo Horizonte na época que adoravam cavar nulidade não sei o que que advogados mais

antigos sabe então assim no sentido de cavar nulidade pro processo voltar e tipo assim Aí tá vendo você não você a sua atuação não valeu nada tá vendo você quis mudar alguma coisa e não conseguiu então eu via alegria né Lembro uma vez também ah teve um processo que eu julguei eu fiquei na minha primeira substituição fiquei uns 10 meses mas ou menos né Eu não eu não demorei muito Como substituta não para falar a verdade para vocês aí eu julguei a empresa não pediu aplicação da pena de prescrição e eram umas horas ess mas

não foi não foi el patológica não porque tinha todo o o advogado esqueceu e não recorreu então quando foi na época da quando abriu a execução que eles perceberam porque o advogado reclamante apresentou o cálculo e a E aí então eles gostavam do empregado mas eles não poderiam pagar aquilo tudo era uma Retífica antiga lá De Belo Horizonte então aí nós sentamos começamos a conversar tá tá tá tá tá tá eu não esqueço porta de vidro a família desse trabalhador foi a mulher e os dois filhos com a carinha querendo ver o que que tava

acontecendo porque aquele valor ia significar a compra da casa daquela família então assim aquilo para mim dava um sentido de que a gente podia fazer justiça Claro diminuiu o valor eles tinham uma relação ele viu que foi uma bobeada advogado se culpava como que eu Fui esquecer isso que não sei o que vocês imaginam o advogado com com si mesmo né ainda com risco de uma ação né por mal por um trabalho inadequado porque esqueceu uma prescrição não tinha condição então a a eh espero que vocês tenham essas experiências positivas com a concili para que

vocês eh também eh tem uma postura que é a a assim a o compromisso com a solução conciliada se o juiz não faz este compromisso se ele já não entra na sala de audiência com Essa ideia de que eu vou porque é possível alguma conciliação aí realmente é muito difícil com conseguir uma conciliação Mas vamos lá aí Zé Geraldo chega com acordo aí eu fui olhar a petição inicial aí tava lá a moça tinha uns 19 anos de idade trabalho doméstico 4 horas de jornada meio salário mínimo lá Vou olhar o acordo sem carteira assinada

e um bom tempo três ou quatro Não não essa essa primeira Não essa primeira ela fez 18 anos os pais Mandaram ela arrumar um emprego ela arrumou na Como é que chama Então tinha um ano um ano e pouco então quer dizer um tempo né gente a carteira assim nada por um ano já é alguma coisa se vocês contaram tempo de serviço aqui né de tempo de serviço privado eu contei então quer dizer aquele tempo que eu tava lá advogando virou tempo na minha aposentadoria Então não vamos carteira de trabalho Direito de terceiro interesse público

então falei Jé Geraldo Pode chamar eu não vou homologar sem a carteira assinada não ah mas Doutora aí é tal da história as juízas anteriores homologaram aí é a tal da história não critico as colegas não sei qual que era o motivo a realidade pode estar mentindo não vou entrar nisso não não vou criticar quem quer que seja tô dizendo da minha atuação falei Z Geraldo a Adriana não homologa quem tá aqui agora sentada na cadeira é Adriana Então bora pra frente Chama eles eu vou explicar o motivo e ainda brinquei com ele falei assim

Geraldo me conta uma coisa a lei mudou Colocaram uma vírgula excerto na cidade de Congonhas quer dizer na aqui não se assina carteira quer dizer tem na lei isso vírgula excerto na cidade de Congonhas Como assim que não se assina a carteira E aí então assinou a carteira e eles quiseram brigar pelo meio salário mínimo eu falei ó é 4 horas a jornada é menor Se fosse não fosse doméstico vocês Estariam com a chance dessa discussão mas o INSS não vai aceitar esse recolhimento com valor inferior Mas então vocês querem brigar com CS Beleza o

caminho é de vocês eu vou a carteira vai ser assinar e assim foi acabou fazendo um acordo né aí meu primeiro dia em Congo Foi emocionante Eh aí chegou a primeira instrução entra a som Minas e o sindicato porque o sindicato lá era muito atuante ainda é muito atuante Doutora xixim muas já Chegaram eu falei assim Ah que bom eh são quantas testemunhas seis porque tudo era ordinário aliás acho que nem tinha sumaris nessa época Eh aí eu falei seis testemunhas mas o que que foi eh equiparação salarial justa causa que que é o cartão

de ponto não é mentiroso o que que para que se testemunhas vocês vão ver que se testemunhas é processo né rico de de problemas vamos dizer assim não Doutora é porque a gente tem que provar o tempo da Portaria aí eu fui começando assim pera aí da portaria da da som Minas até o lugar que ele trabalhava aí tava o prepúcio e O reclamante é de pé perto escutando aí eu virei pro reclamante onde você trabalhava ah trabalhava na assaria preposto até acearia é quanto tempo 10 minutos doutores acabou não Doutora tem que vest Doutor

aqui depoimento em comum que O reclamante trabalhava na seraria e o tempo entre a portaria até o local de trabalho é 10 Minutos sem preju dentro de todas as alegações da Inicial todas as teses de defesa acabou gente o fato que eles queriam provar o fato era isto que eu acabei de dizer para vocês e lá se escutava seis testemunhas eu não fiz acordo nesse processo não fiz acordo em nenhum processo das rominas da Vale do Rio Doce nada da CSN nada então não vou falar para vocês que ai o mundo virou um Mex um

monte de unicórnio todo mundo feliz correndo num não não mas eu pelo Menos eu pude agilizar a jurisdição porque ao invés de eu escutar as testemunhas passou a ter o depoimento lá que ficou gravado na na secretária de audiência que é a depoimento em comum sem prejuízo das teses da Inicial quem diz se isso é horas in itinere ou não é é o acordo coletivo que pode n mais agora 1046 ou a justiça porque é uma análise de direito em relação ao tempo que era deslocado que na época disse ah é empresa é é privado

Então não é horas Intina ficava aquela discussão quem quiser depois dá uma conferida nas ojas transitórias E aí vocês vão ver o J transitória não sei se é dois ou seis tá lá assinas tempo e da área interna eh foi tanto processo julgado Porque como a gente tirou a esse problema a gente foi incluindo em Pauta eu e a jaquelina eram duas varas né minha colega de concurso inclusive uma pessoa trabalhadora parceira a gente tudo a gente conversava A gente criava eh despachos incomuns sugiro também que Conversem vocês não são ilhas quanto mais vocês tiverem

uma uma uma conversa com seu colegas esse seu colega tá fazendo uma coisa muito interessante e você não não pensou naquilo E aí pode passar a fazer e outra coisa o advogado não joga com os entendimentos diferentes era assim ah Doutora dout Jaqueline tá fazendo isso assim assim é muito melhor eu falei Pode deixar Doutora aí a gente voltava de Carro né no final de semana na na no na na se na quinta-feira aí eu falei Jaqueline o doutor falou isso assim assim por que que você tá fazendo assim não mas eu tô fazendo assim

por causa disso e disso e disso No final a gente fazia um acordo entre a gente e passavam a jurisdição tinha um entendimento mais uniforme Isso é muito bom para vocês caminharem tá tô dizendo isso oportunamente vocês ainda não vão chegar na numa Como é que chama ainda por hora Né na na Como é que chama na titularidade mas quando tiverem Mas mesmo né quando substitutos também vocês podem fazer e por último a questão psicológica da da conciliação a doença mental gente ela aparece no processo às vezes escondida às vezes vocês nem vão perceber às

vezes vai vir por meio de um laudo em que essa pessoa foi afastada por motivo de doença às vezes vai vir na hora da audiência que você não consegue ter um depoimento Eh principalmente geralmente do autor né geralmente do autor eh que você vai conseguir delimitar e efetivamente o que a pessoa quer dizer isso vai aparecer ou vai aparecer igual foi o caso que o Cácio que já deu aula para vocês né o cáo ele foi do curso de formação Inicial aqui quatro e hoje Ele já tá dando aula na inamat né então vocês veem

que as pessoas vão achando o caminho daquilo que eles podem contribuir com a instituição então o caso foi juiz em Belo Horizonte foi juiz no trt3 e depois ele foi pro para o 21 onde está a família dele ele conseguiu uma acho que foi permuta No caso dele mas muito bem então casso chega para substituir caba ele chega lá numa vara antiga cheia de problema né E aí então Eh o diretor entrega um processo para ele fala Dr Cássio Olha aqui eu já tenho não sei quantos juízes passaram aqui todos se deram para suspeitos e

é um processo muito complexo e muito complicado então Só para reduzir para vocês o pano de fundo O reclamante e tinha uma questão jurídica que ninguém tava percebendo O processo foi ficando o a a o aspecto psicológico foi ficando tão grande como um caso que uma colega contou que ela assistiu uma audiência lá em Como é que chama no 24 ele foi ficando tão grande que você perde a objetividade a gente entra em questões que não dizem respeito então na primeira audiência O reclamante caou a procuração do advogado então o Tempo que esse processo existiu

era ius postulante um bancário aposentado eh do Banco do Brasil discutindo questões de complementação de aposentadoria aqueles planos aqueles Atos que o Banco do Brasil fazia né muita coisa tinha muita coisa que ficava aderida à aposentadoria desse desse pessoal principalmente os mais antigos e aí então parece que ele tinha alguma noção de cálculo alguma coisa assim eu sei que então da audiência Da primeira audiência até o momento que o processo se encerrou ele agiu em uso postulante e aí o que que acontece esse processo vem no TST umas duas ou três vezes e aí chega

o momento que o Banco do Brasil fala o seguinte Ok eu concordo com o cálculo deposita ok ele depositou o dinheiro na época há mais de 15 anos atrás é eu tava até até conferir com ele ele falou Adriana era mais de 1 milh que estavam parados no processo e que o reclamante se recusava a receber então Quando o Banco do Brasil depositou começou começaram perdão os despachos de eh intime-se O reclamante para receber o alvará intime-se O reclamante sob Pena de quê aquivo não dá você vai aquiar um processo com R 1. 600.000 sou

pena de nada né times reclamante foi de justiça ele não deixou ele não abriu a porta porque ele morava numa casa toda cheia de espinho Belo Horizonte tem isso é engraçado tem uns bairros lá que tem umas casas Sabe aquela é uma espécie de Uma folhagem vai crescendo então assim a a vó do meu marido é né tia Aliás era a avó que morava lá depois a tia era assim no dia que eu passei lá eu falei nossa a mensagem é inequívoca né não entrem não quero saber de ninguém então O reclamante morava no o

sequente morava num lugar mais ou menos assim aí Cássio chega com os despachos e a pérola foi o despacho do vistos etc só sendo louco para não receber o valor que estava no processo teve este despacho no processo Só sendo louco para não receber o valor que estava o juiz titular perdeu a paciência e ele pode perder a paciência internamente Respira fundo mas não escreve uma coisa nessa no processo então uma pessoa que estava com sofrimento mental Sem dúvida nenhuma né Foi se detectado isso ele passou a agir Então como louco porque foi nomeado pelo

juiz aí a psicanálise ela Analisa que como o juiz que é uma autoridade nomeou ele como louco então ele vou eu vou ser Louco aí ele passou a peticionar quando o cáo chegou e já estava nessa situação cada letra era uma página Então esse elís imo Eram quatro pastos e x m o E por aí foi tá então caso chega e fala o seguinte essa pessoa aqui não tem autonomia de vontade ele é incapaz então o que que ele fez não tinha advogado Não tinha eh parente nada que se soubesse no processo Talvez hoje com

os Como é que chama com as ferramentas eletrônicas que a gente tem a gente Conseguisse eventualmente descobrir algum parente para vir né no processo Mas mesmo que descobrisse ele era brigado com todos e ele não era considerado em capaz ele não era interditado porque ele separou da mulher os filhos foram embora largaram para lá não quiseram nem saber e ele e o processo continuaram a a como é que chama existindo na cidade de Belo Horizonte então o que que ele fez ele chamou o ministério público estadual Para uma conversa cooperação tá cooperação é muito importante

o Antônio tava me contando um caso aí deixa passar depois vocês vão ficar sabendo mas o negócio interessantíssimo como que os nossos órgãos de inteligência da justiça e essa eh rede que a gente pode fazer de um falar pro outro o que que tá acontecendo até chegar eventualmente na corregedoria no presidente do Tribunal explicar a situação para poder agir para poder ir Pros núcleos de inteligência ele chamou o ministério público estadual ministério público estadual Então falou que iria eh fazer uma análise para ver o nível da se se se era interdição catela tutela né porque

tem tem níveis bom só para encurtar para ver como é que o aspecto psicológico junto com o jurídico conseguiram o processo de interdição o juiz lá da como é que chama da área Cívil e disse que despachou colocando o Ministério Público como sendo aquele que Deveria atuar no interesse daquele incapaz então ele foi para oó processo trabalhista recebeu o valor lá levou o valor para o processo de interdição para que então aquele valor pudesse ser gerido ao bem-estar dele né E aí o processo trabalhista terminou recebeu Tá certo então o despacho jurídico venha receba não

nós estaríamos até hoje fazendo um despacho ou ia jogar o dinheiro para cima e aí eu se ia ter um um problema sério ísimo né com Como é Que chama com a corregidor com a união e ou o processo ia ficar eh como é que chama barato e aí sempre pesando na estatística né porque é um processo porque a nossa estatística gente ela raciocina o último o processo mais antigo Então esse processo com sei lá 20 anos ele sempre iria pesar mesmo que ele jogasse pro o arquivo provisório ele não tava extinto tá ok Então

são essas questões o que que vale dizer tem mais dimensão é muito mais rico do que a a Gente pode imaginar num primeiro momento tá todos os processos serão assim gente Claro que não A grande maioria vai ser o processo que eu você ali com uma conta com algo que você eh como é que eu vou dizer que você possa intervir ali com uma quantificação com uma proposta você consegue resolver e muitas vezes consegue cons conciliar Tá bom então vamos lá que que então para conciliação é importante primeiro o juiz deve conduzir a negociação entre

as partes e Dialogar tá o diálogo gente ele é importante uma mesa dialógica de participação ela cria um clima de conciliação uma mesa em que ninguém fala e que a pessoa ó Doutor já tirei aqui o hoje em dia você todo mundo é muito rápido né Já abri aqui a a como é que chama o sigilo da Defesa eh já tô marcando aqui a audiência em prosseguimento eh com fases processuais sem diálogo para tentar solucionar o problema solucionar o Conflito geralmente não vai dar em nada no sentido vai dar na sentença mas não vai dar

eh ambiente a ambiência para se conversar sobre conciliação exceto se você tiver diante de dois advogados muito conciliadores que aí eles vão virar às vezes e falar eu vi eu vi isso quando nós estávamos filmando as audiências Doutor pera aí nós estamos conciliando aqui pera um minutinho então quer dizer eles estão conciliando não era a ambiência que o juiz estava Criando tá lembrem disso então tem gente que não vai querer e você vai ter que respeitar porque se você entrar você pode escutar ué Doutora eu não tô entendendo a senhora não tá querendo trabalhar Porque

vão achar que a conciliação é porque você não quer trabalhar e muito pelo contrário a conciliação bem feita Dá mais trabalho do que eventualmente uma decisão de verma rescisória Tá mas às vezes essa verba rescisória tem uma Briga tão grande por trás que a conciliação vai ser muito mais demorada ou mais complexa segundo o artigo 764 parágrafo primeo da CLT esse artigo ele fala dos bons ofícios do juiz que ele deve aplicar para conciliar Então qual é a persuasão se vocês olharem rapidamente no Google a palavra persuasão vocês vão ver que ela tá muito ligada

a técnicas de venda marketing convencimento a CLT fala um pouco sobre isso né demonstrar as Vantagens cativas da conciliação então quando a gente demonstra vantagem comparativa a gente na verdade tá buscando o convencimento daquelas partes daqueles advogados que a conciliação é melhor do que o julgamento então a gente tá fazendo isso sim e está fazendo amparado na CLT porque a CLT determina que o juiz faça isso do mesmo jeito que ela determina que o juiz julgue ela também determina que o juiz use os seus bons ofícios ví de persuasão mas nós não Vamos persuadir naquele

sentido do marketing mais antiético que é você falar uma coisa e ela ser outra completamente diferente nós somos juízes e juízes T limites vocês vão ver a gente vai trabalhar os limites éticos e limites e os juízes têm limites éticos que eles não vão fazer então aquela persuasão que vocês vão ver lá que a pessoa te convence a comprar uma coisa que você Não precisa não é o caso porque isso vai se voltar contra a gente pode Até naquele caso ser resolvido mas aquela pessoa vai sair de lá falando mal do Poder Judiciário com raiva

de você e a imagem Nossa é um conjunto da nossa atuação Ok então por exemplo uma das alunas falou contou o caso quando eu falei isso ela contou falou assim olha Adriana eu uma Eu tenho um cabeleireiro de muitos anos e aí quando ele soube que eu passei no concurso Ele veio para cima de mim aí eu brinquei para ela assim mas você tá Fazendo só uma escova que qualquer coisa você podia lavar né não é você não tava cortando cabelo você não tava pintando né porque uma pessoa que já vem para falar mal que

que ela vai fazer com a sua cabeça né então ela brincou Ela morreu de Rio falou não professora eu tava fazendo escova e ele falando aquela mulher começou assim primeiro porque ele já tinha um problema de ser mulher né já tinha uma questão de misogenia misogenia aquela mulher Ela nem olhou pra minha cara Ela já chegou falando em acordo que que é isso ela não quer trabalhar por quê Porque é o meu advogado aí é o meu advogado o meu advogado trabalhou ele produziu uma defesa e ela nem quis olhar nem olhou pra minha cara

não me perguntou nada já foi falando de valor lá eu não entendi aquilo saí de lá com muita rava acho que ele acabou fazendo um acordo tá saí de lá com muita raiva porque eu não fui ouvido porque não foi isso e co então Provavelmente a conciliação ocorreu mas ele não entendeu nada ele se sentiu violentado então toda vez que alguém falar de justiça de trabalho para ele ele vai lembrar dessa experiência e vai falar mal da gente agora se o cara vai falar mal porque você conseguiu o efeito da Justiça do Trabalho Ou seja

que ele pagasse o empregado que ele estava devendo pode falar mal nós fizemos a nossa função aí né Tem um um cabelereiro lá em Bela horiz que ele fala que ah Justiça do trabalho porque ele teve que pagar todos os cabeleireiros que ele ele passou o dinheiro pra irmã aí uma juíza escutou isso e foi o Mex o patrimônio dele todo tava no nome da irmã e aí foi eh penhorou né o o Como é que chama o patrimônio da irmã junto com o dele porque a irmã tinha patrimônio então piorou tudo a irmã falou

assim com ele você trata de pagar porque eu não quero ficar no meio dessa confusão que daqui a pouco o meu patrimônio tá indo junto eu Fui te ajudar e é sempre assim né a pessoa vai ajudar e se coisa então ele sai falando esse não tem problema pode falar nós fizemos o nosso papel as pessoas receberam ele queria dar o tombo ele queria fazer uma safadeza e não conseguiu né então é isso desenvolver argumentos adequados e precisos bom gente tem hora que a gente fala uma coisa você vê esse caso uma pessoa pode que

conhe esse a dinâmica da audiência ela não ficaria com raiva nem tão Atacada vamos dizer assim por este tipo de fala da magistrada de Vamos fazer um acordo isso não foi nada demais no contexto do que a gente tá acostumado né o que mas aí é que tá a o desenvolvimento de argumentos precisos vai nos levar a lembram da análise do conflito cabeleireiro né salão de beleza também é outro espaço onde se fica muito próximo tudo que tiver proximidade prestem atenção porque isso geralmente pode gerar um ma entendimento Ou uma incompreensão do que você tá

fazendo então às vezes uma um dos procedimentos é a eh uma das técnicas é a reconstrução dialogada do conflito Então você dá voz à parte para ela contar Então aquela sensação de que não foi ouvido de que não participou de que ficou com aquele aquela coisa engasgada se você se você reconstrói junto das partes Deixa O reclamante falar tô vendo aqui que o senhor trabalhou trabalhou onde mesmo Senhor muito obrigado senhor tá aqui presente com a gente aqui pronto agora eu quero escutar aqui o que que tem o nosso senhor fulano de tal para falar

Ah então tá então o senhor pagou tudo o senhor tem documento não eu não peguei o documento pronto aí você já viu que a raiva dele é porque ele não pegou o documento e não tem como comprovar aquilo que ele pagou Então você já vai eu aconselho vocês a ter um um bloquinho do lado com uma caneta que nem sempre Você vai conseguir digitar com a rapidez e para vocês fazerem audiência com o computador na frente é uma coisa que afasta porque a pessoa acha que você tá fazendo outra coisa aqui eu tô imaginando que

todo mundo porque são meus colegas estão na escola nacional todos estão com a página aberta do material né mas se eu fosse parte e eu visse a juíza com um computador aberto olhando para ele e eventualmente rindo pronto eu para mim aquilo ali virou uma Um sei lá o quê né meu dia de Justiça foi uma experiência horrorosa então cuidado com isso não é que você não pode olhar computador não até porque vai ter um computador na sua mesa para você conferir o que que a a digitadora tá batendo não é isso não não é

simplesmente na hora que você vai conversar na hora que você começa a audiência você realmente faça essa interação porque essa interação é a aquela coisa que se chama respeito e Reconhecimento né Você está respeitando a parte tá reconhecendo que ela tá ali que ela existe por gente se O reclamante não fizesse aquela petição a gente não estaria lá né a gente não estaria fazendo aquele processo imagina se todos os reclamantes falarem assim ó não quero justiça do trabalho né se você conversar com os líderes sindicais para ele dar na mesma existia uma Justiça especializada antigamente

nós éramos defendidos pelos pelo pelo sindicalismo hoje se você Fizer eu tenho uma pesquisa que foi ouviu o sindicalistas do do entorno de Belo Horizonte e eles dá na mesma Se quiserem poar a justiça para no meio da Justiça eh Estadual a especialização não está colaborando com nada em relação à questão coletiva Então a gente tem que pensar tem que pensar sobre isso né porque você alguém que uma justiça que existe exatamente para cuidar com mais cuidado das questões trabalhistas e se tem um ramo que é Muito ligado a nós o sindicalismo o direito coletivo

diz que tanto faz algo tá acontecendo que que nós estamos fazendo com esse direito coletivo a gente tem que pensar né então os argumentos adequados e precisos também colaboram na persuasão aqui tem um texto do ministro José Roberto Freire pimenta que ele escreveu no ano que acabou a representação classista porque naquela época a gente já tava com risco de ser Extinto né Isso aí vocês vão ver na vida de vocês vocês serão extintos em vários momentos tá então mas vocês não preocupem com isso não porque faz parte da acho que da dinâmica do mercado querer

a justiça do trabalho ou não querer não mas não interessa então ele escreveu por quê Porque eles falavam assim da seguinte forma que se acabasse os os juízes classistas acabaria a conciliação porque eram eles que faziam E com isso a justiça do trabalho não Tinha razão de existir então ministro José Roberto esc esse artigo dizendo tá no na bibliografia de vocês Inclusive eu subi o texto porque eu tenho esse PDF tá se por ventura tiver faltando se eles não tiverem subido basta avisar na Mat me fala eu subo para vocês tá Qualquer coisa que eu

falei aqui qualquer desses textos ou coisa que vocês quiserem dá uma olhada me dá um to dá um toque na Coordenadoria que imediatamente a gente se comunica tá E esse nomem a Importância da conciliação pra Justiça do Trabalho tá aí não qual que tá aí deixa eu ver aqui tem vários não tem hum formas Inter condições artigo acesso à justiça Lead simuladas este Lead simulada é dele é ah não aquele ali artigo conciliação Ministro José Roberto esse exato tá tá assim artigo tracinho conciliação ministros Jr tá é esse artigo aí então foi escrito logo após

a a extinção da representação classista Ele fala não quem vai fazer conciliação agora é o juiz do trabalho e aí ele destaca baseado no livro do acesso à justiça que o miniz Roberto é um processualista de scol se vocês tiverem alguma dúvida de processo pode procurar nos acórdãos dele porque os acórdãos dele né as aulas dele também são né Ele é um grande processualista e o ministro então ele utiliza o o acesso à justiça o projeto Florença que é o projeto que capelete gart fizeram para escrever Aquele livro acesso à justiça tá E aí então

o que que ele diz que a conciliação É um mecanismo um relevante mecanismo estatal de solução de conflitos intersubjetivos de interesse na sociedade contemporâneo então quer dizer se lá quando da representação Instituição da representação classista já era porque a CLT dizia que era agora em 2024 a gente já tem no conjunto Histórico a gente tem a resolução 125 que na época Quem era a pessoa era a conselheira Morgana que hoje é ministra do TST foi a ministra Morgana que conduziu essa política pública judiciária Então se tem alguém que a gente tem que falar que começou

efetiv mais até eu acho do que a ministra eleng que a C engr fez as semanas mas ela não conseguiu emplacar a discussão no CNJ a respeito disso mas a Morgana com articulação que lhe é comum ela fez Então a resolução 125 trouxe grandes pessoas cientistas o professor casu a professora asda pegou pessoas de todas as justiças de todos os vamos dizer assim os vieses tanto aquele mais liberal da conciliação quanto eu da Justiça do trabalho totalmente certinha né naquela coisa assim não não pode conciliar isso não pode conciliar isso vocês vão ver que algumas

coisas que eu falo aqui talvez vocês tenham escutado até de forma diferente na na Escola Regional de vocês tá mas eu tenho eu gosto tanto da conciliação que eu tenho um carinho com ela para ela não debandar muito grande e a hoje você tem o Código de Processo Civil de 2015 você tem a lei de mediação você tem a resolução do Conselho superior da Justiça do Trabalho 174 que fala que cria a política pública judiciária de conciliação para a justiça do trabalho tá e tem a criação para vocês verem que não tem dúvida que a

justiça de trabalho gosta da conciliação E tem a Sejus que três que quem que criou o ministro Aluízio que é um uma pessoa que adora que acredita demais na conciliação Então até no test a gente tem se jusque vocês imaginarem que você tenta conciliar do recurso de revista depois do recurso de revista na execução que consegue chegar a TST Nos dissídios coletivos então quer dizer a gente sempre está disposto a conciliar Olha lá a qualquer tempo porque a CLT assim orienta tá Então estes são os dispositivos do artigo 764 o artigo 831 capt o 850

o 852 é todos da CLT são dois momentos que ali olha para vocês verem que eu identifico que ela que existem momentos processuais específicos a CLT fala que são obrigatórios dois momentos que o juiz deve tentar conciliação são dois momentos completamente diferentes da atuação do magistrado o primeiro momento é o juiz abrirá a audiência e tentará a conciliação então este momento mal tem Defesa porque a defesa até pode estar aberta ela pode até estar sem sigilo mas o juiz Na verdade ele abre a audiência ele não colhe a defesa e tenta a conciliação não ele

abre a audiência e tenta o tentar nessa fase nesse primeiro momento é um tentar muito ligado ao I se se provar se o laudo for eh como é que chama se o laudo não for negativo se se configurar em salubridade a doença mental a prova se você trouxer testemunha então é tudo e sim então é Bastante na base do quê de algo que pode vir ou não acontecer então nessa nessa fase você tem que trabalhar com aliás na outra também você tem que trabalhar com a ajuda dos Advogados porque hoje em dia a hipótese de

de os postulante é quase até para quem faz US postulante que o TRT nunca fechou o seu espaço de US postulante nem nem depois da da Constituição de 1988 né alguns tribunais entenderam que o advogado era indispensável à administração da justiça E que com isso só podia atuar na justiça do trabalho eh quem ou viesse com o advogado ou viesse com o sindicato eh e fora disso o tribunal não seria mais se não eh obrigar Aé o serviço de de conciliação se não me fal a memória o trt1 foi um dos primeiros que cortou vocês

não temm e e como chama e os postulante lá não é vocês não tem Serv de atermação alguém foi falado eu acho que foi um dos Primeiros que acabou falou que não teria mais mas muito bem quando você tem esse serviço e ele é eh como é que chama ele é densificado com a participação das pessoas o que que acontece você vai ter que ter um cuidado ainda maior porque você vai ter duas partes sem advogados mas quando você tem como tá agora tá acontecendo principalmente depois da reforma em que houve agora a a condenação

em honorários de sucumbência o advogado hoje é quase Se não é 100% É próximo disso presente nas mesas de audiência então neste primeiro momento você vai trabalhar com o ICI você vai trabalhar eventualmente com abrindo um ou outro documento quando a parte diz isso ela assim eh Doutor ele não pagou as horas extras aí vira o outro advogado fala paguei sim Doutor quando ele abrir quando tiver quando eu a a defesa ele olhar a defesa e ver os documentos ele vai ver que eu paguei aí se você sentir que tem possibilidade que Não é um

contrato tão longo Se você pegar um contrato de 5 anos para você fazer uma conferência em sala de audiência de 5 anos é muito difícil mas se você pega um contrato sei lá já até um ano dá para você abrir um documento passar ali no computador né o computador aberto que eu você tá olhando você tá olhando o qu o que nós estamos conversando aí você olha lá e fala ol doutor eu não tô vendo pagamento de horas exas nenhuma nem não tem nenhum Olerite aqui na sua defesa que paga horas extras aí ele às

vezes ajeita na cadeira e fala não doutor ISO que é na realidade ele não fez hora extra ele às vezes não sabe nem a tese que ele tá levantando tá nesse caso já viu que o advogado não sabe nem o que que ele tá fazendo então você pode entrar porque a possibilidade de ter acordo é grande Olha também pra cara do reclamante Olha pra cara do reclamante se ele tá participando O reclamante que tem Realmente aquela coisa de um eu fui lesado sabe eu eu realmente eh na ele quer falar ele ele ele tipo assim

você pergunta uma coisa pro advogado e ele fala ou ele fica olhando com sentido assim que horas que eu vou falar entendeu Então observa isso por quê Porque neste momento esta observação ela diz muito daquilo que vai continuar sendo a sua audiência tá então neste caso você pode muito bem dizer o seguinte Doutor ele tá falando que T vez Hora Isa O senhor falou num primeiro momento depois agora o senhor disse que não fez mas o senhor falou que ele tinha feito que tava pago como é que é é vamos lá vamos conversar vamos resolver

são muitas horas extras que são estão sendo aí geralmente o advogado vai falar assim Doutora sen senhora tá conversando direto com meu cliente né E aí como é que você sai disso não doutor eh eu estou interrogando tá o juiz pode a qualquer Momento lembrem-se disso interrogar as partes então em qualquer momento em qualquer fase se você achar que uma das partes te ajuda a esclarecer alguma coisa faça sem a pessoa nem respirar você achou que aquilo ali vai te ajudar Pergunte Você pode interrogar a qualquer tempo a CLT sábia então ou você pode se

você te fizer isso de uma forma mais articulada você pode dizer o seguinte Doutor eh eu queria na verdade saber do seu Cliente aí você falou ô Doutora eu queria saber do seu cliente a respeito das horas exas na hora que você já virou e olhou para ele ele já vai falar com você mesmo que o advogado não autorize que ele não não existe essa de advogado não autorizar porque se ele não autorizar por bem autorize entre aspas por mal por meio do do interrogatório entendeu me contaram também numa das salas que tem uma juíza

que enquanto ela faz essa primeira tentativa de Conciliação ela vai interrogando vai colocando na ata as questões vamos lá prós e contra tá me contar de uma postura a gente ajudou a analisar E aí vocês pensem a respeito disso e Vejam o que acha Pode ser que do lado dela tá avançando porque provavelmente a questão relativa ao julgamento ao momento que ela for julgar Ela já tem algumas confissões Ok pode ser essa a estratégia dela de conseguir algumas confissões E com isso no momento posterior tentar a Conciliação eu que que eu fazia eu fazia essa

conversa mais livre mas a minha folhinha tava ali do lado Se ele falasse por exemplo não doutor essas horas essas que ele tá falando aí a empresa pagou essas aí são pagou ele não pagou aquele dia que eu fiquei até mais tarde aquele fim de semana que eu trabalhei porque Fulano faltou ele traz o dado concreto gente Às vezes a gente não escuta a parte mas a parte vai trazer aquilo às vezes ele não sabe direito tudo bem Tem Tem reclamante que não sabe direito Ah o doutor falou que eu tenho direito a isso aí

mas eu não sei direito não então aí é tese jurídica aí você não provavelmente não vai dar acordo mas quando é contrato pequeno causa pequena tempo pequeno você com essa conversa com o autor E se for proprietário se não for aquele preposto que é o preposto cont contratado preposto de carteirinha aquele preposto que quase tem uma Como é que chama um crachá da Justiça preposto da Justiça no Trabalho tem uns que você passa anos da sua vida vendo faz parte da sua vida né você já chega já cumprimenta é alguma pessoa do seu círculo profissional

se não for ele vai ele vai também colaborar de aem esclarecer o que que efetivamente aconteceu ah não mas não te pagaram não José ué pera aí então não Doutor aí ele bate assim do lado né né então tá doutor Então vamos pagar isso aqui pronto na hora que colocou vamos pagar isso aqui a começou as propostas já fica mais eh o Espaço de conciliação já tá fixado então dali pra frente a gente já consegue articular eh tem direito não tem direito entendem que aí fica mais fácil não pera aí Isso aqui você não fez

não não é doutor o senhor colocou isso aí isso eu não fiz não então gente não percam a a oportunidade de deixar com que as partes participem e falem o conflito foi dela é delas a resolução também é delas em último caso a gente resolve não em primeiro caso tá porque a gente pensa Que quando vem a justiça necessariamente tem que ter a nossa sentença a nossa intervenção a ideia dessa conciliação que eu tô colocando aqui é de de que a parte perceba por meio do seu advogado ótimo E esse exercício do advogado é um

exercício para ele melhorar a sua atividade porque ele também vai ter os honorários mais rápidos ele vai ter né a a a conciliação como uma forma de garantir eficiência ao aparato judiciário que o ministro São Roberto Coloca aparato não é só a justiça em si mas também aqueles que gravitam em torno da Justiça Os peritos né eventualmente tradutores a própria União que recebe custas o INSS que recebe o Como é que chama o recolhimento Previdenciário então tem todo um sistema que gravita em torno desta Como é que chama dessa atuação Nossa que faz com que

a gente possa na verdade garantir essa eficiência e o advogado que recebe os honorários mais rápido também né e o Cliente fica feliz o cliente volta a procurá-lo né porque se o processo demora demais ele vai culpar o advogado vai culpar a justiça gente ele vai atrás do advogado o advogado vai falar que é culpa da Justiça nós somos sempre culpados podem assim mesmo que nós não sejamos a gente infelizmente é culpado então quanto mais esclarecimento quanto mais informação vocês puderem dar ou extrair tanto melhor para a ideia de Justiça de fazer Um acordo mais

pé no chão não fazer um acordo absurdo que a pessoa saia de lá falando mal não se sinta eh que não sinta que participou da resolução do conflito que é dela que é ela que vai pagar ou é ela que vai receber não somos nós então uma uma coisa que geralmente falam é a questão de Se Eu Fosse Você Tem juiz que faz essa técnica Se eu fosse você eu aceitava O Acordo eu não sou você o calo é seu não é meu então se você sabe que por exemplo eu vi uma Audiência de sejusc

que eu tô fazendo um curso de supervisão A moça falou assim não tá muito baixo pelo tanto tá Que horas que é o lanche às 10 tá joia eles vão me ajudar a lembrar Obrigada viu Eh vocês me ajudam gente por favor pode fazer assim ó que não tem problema não tá eh então Eh Não sou você quem sabe se pode abrir mão se tem necessidade ou não tem é você então não use esse argumento Se eu fosse você eu aceitava a nossa palavra tem um peso Muito grande então se o juiz falou para eu

aceitar eu vou aceitar gente isso é Imagina você numa numa vara de família né ou num processo de consumidor né até que eu não aceitei não a digit a conciliadora virou para mim num caso de de Cd você como que é Qual a defesa do consumidor vou viajar no outro dia uma viagem imensa daquelas que separa em 300.000 lugares fui para São Paulo antes para poder dormir com as minhas filhas e a gente acordar animada Para enfrentar a viagem de quase 48 Horas sei lá quanto tempo que era que as Menin arrumaram uma viagem horrorosa

aí aí o que que acontece eu tô na me chamando no hotel cai a janela a janela do hotel cai um negócio assim Inacreditável eu acordo ordo com a boca aqui eu não é possível aí eu desço parece que eu que eles já estavam esperando porque na hora que eu desci Parea A gente vai te trocar de quarto eu como assim você pode é óbvio que você Vai me trocar de quarto mas que negócio é esse com uma janela que cai a fazer uma reforma aí pode cair janela eu falei pode cair janela eu fiz

reclamação de manhã cedo eu mandei e-mail coisa aí veio a conciliador falou assim para mim Ah o juiz na verdade nesses casos aí ele arbitra em R 1000 eu falei minha filha se fosse para receber r$ 1000 eu não teria nem vindo aqui então você vai me desculpar mas aquele coração meu na boca assim com a minha idade vocês podia ter Me matado que isso vocês não podem fazer um negócio desse como eu não tenho 20 e Poucos Anos de idade não então Eh claro que é uma pessoa esclarecida conciliadora né falou tentando mas você

deve colar mas deve colar para algumas pessoas que não sabem como que a coisa funciona deve colar né então assim aí vem presa safadamente falou assim R 1000 a gente paga olhei PR tava tudo na tela né eu falei claro que vocês pagam R 1.000 porque é um absurdo uma coisa Dessa mas deixa para lá mas o ponto é nem sempre essa proposta às vezes também vindo de conciliador ou uma pessoa que saiba né Vamos imaginar que seja O reclamante seja um bancário um auto bancário que conhece os valores das comissões que ele aquela aquela

comissão que ele recebeu quanto que aquilo Vale em termos de reflexo Ele sabe ele deve ter a conta lá então se você fizer uma proposta muito baixa que é a coisa do desenvolver argumentos adequados se você Fizer uma proposta muito baixa ele vai te desconsiderar fala assim isso aí não sabe absolutamente nada do que que tá em jogo aqui então esses casos mesmos de bancários eu realmente deixo advogado e parte doutores porque tem que tem proposta que tem projeto de conciliação vocês vão reparar isso Mas eles vão dizer a vocês então se eles não falarem

nada Segue o bonde pega a defesa vê a questão de documento Se Vai juntar mais documentos se não vai preclui a Prova ou não preclui a prova a condução processual é de vocês e eu acho que é bom vocês aproveitar este momento da escola para pensarem a o que que vocês querem de cada audiência tá como que vocês vão conduzir cada ata se vai colocar preclusão ou não se aceita código de processo civil se não aceita e por aí vai se é o 845 da CLT pensem isso porque isso tudo ajuda a ser mais fácil

na hora que vocês chegarem eu tenho até hoje meu Caderninho de Despacho a gente foi fazendo os caderninhos de Despacho a s que a gente fazia no fim de semana que não tinha escola aí reunia a juízas de dois concursos né E aí a gente passava o fim de semana fazendo espo bom né gente delícia né forma de garantir maior Ah não desculpa então V deixar aqui porque já tá quase na hora a o segundo momento da conciliação então primeiro momento é esse o segundo momento da conciliação é Eh como é que chama e colhidas

as provas razões finais orais o juiz renovará a proposta de conciliação neste momento que o outro era sem nada agora é com tudo é com tudo é com defesa com documento com prova testemunhal com prova pericial então é uma outro tipo de conciliação e aqui entra a questão do limite ético a chance deste segundo momento da conciliação a gente humanamente entre aspas se entregar naqu aquilo que nós já estamos convencidos é Grande porque já instruiu já fez isso já fez aquilo você mais ou menos já sabe se vai deferir ou não vai deferir uma determinada

verba então neste segundo momento da conciliação você fazer uma proposta igual eu ouvi alguns contando que olha Doutor Não provou isso e não sei o que o juiz fazer esse decote de prova ou oralmente para colaborar com a conciliação eu para mim ele tá julgando para mim ele está julgando porque não é papel do juiz fazer isto Na audiência o Papel do juiz é fazer isso na sentença Ok se ele já tá pronto para fazer isso ele já tá com a sua sentença tranquilo agora ele tem que deixar os advogados fazerem isso com seus clientes

então que que era a minha estratégia amente porque eu tinha medo de me entregar porque se eu virasse para alguma parte e falasse assim Doutor eu acho melhor se seu cliente aumentar a proposta de conciliação que que quem tá assistindo vai entender dessa frase minha eu acho Melhor aumentar ou seja ela vai me condenar com certeza tem tem dúvida não vai achar que eu tô eh como é que chama eh eh utilizando argumentos precisos tá tão Preciso que eu tô julgando na verdade é isso tá preciso até demais os argumentos precisos são o entrar na

naquele momento da audiência com alguma alguma acréscimo alguma coisa que seja bom para que as partes resolvam a gente continua conversando sobre isso tá gente vamos lá Vamos tomar nosso café Viu vamos retornar aqui segunda parte da aula de teoria geral do juízo conciliatório Professora Doutora e pós-doutora Adriana gul de Sena orsine trt3 Então vamos lá vamos começar bom gente ainda tem uma um bom tempo aí então assim né na verdade tá dando meia hora esses intervalos a gente fica muito prejudicado na hora de principalmente os slides finais tá então Vamos lá gente também desse

texto vamos deixar aberto que o pessoal vai entrando também desse Mesmo texto do Ministro Zé Roberto como é que ele chama como você chama Ô Everton Você tá gostando da aula conta para mim é jura mesmo não é e você é de você foi pra primeira ou pra segunda pra segunda e você é de lá mesmo ah a rodar né mas o seu vão dizer assim o sonho de consumo de vocês é o quê voltar pro quatro ou pro Paraná quatro né a família né E você também no dois Sempre foi do dois Ô gente

o Paraná nossa e agora vai pro trt2 não mas espera aí mas Paraná São Paulo Paraná é uma ponte aérea ou uma estrada né Fácil Ah isso é verdade tá certo ok se só ponta tiver mais esse vai tá mais perto do Mato Grosso né do Paraguai não então então deix não eu acho melhor você ser juiz do Paraguai então arrumar uma cooperação judiciária No Paraguai né Pois é mas e tem alguém aqui que é de São Paulo São Paulo mesmo não todo mundo de eh como é que chama externo é em Minas não em

Minas Alguns são de lá e teve um que fez opção por São Paulo mas que na verdade ele me encontrou aqui diz que p o que arreb deu porque eu falei com ele e falei olha e a experiência que eu tenho por exemplo o cáo é um exemplo ele ia ficar no trt3 que ele tinha passado bem colocado e não sei o quê agora a família pesa o lugar Que você vai tipo formar a vida agora também se por exemplo Paraná não deu nenhuma né nenhuma vaga né então quer dizer se você pensar que vai

demorar demais o Felipe vocês conhecem o Felipe Garcia que tava na outra turma porque ele foi pro trt3 mas ele é é do Paraná também ele foi ele foi meu assistente no gabinete aliás eu me afastei da primeira prova de vocês por isso senão eu teria sido uma das que teria feito a primeira prova para vocês mas foi bom porque ele Passou então foi um afastamento que eu falei assim afastou mas né foi até o final e a colega de vocês mas ele ele meio que desistiu do Paraná porque ele falou se eu for esperar

ir pro Paraná eu vou toda vez cair no o ponto exato você vai lá pro final da lista né então assim se demorar demais você recomeça nós temos um exemplo lá em Minas Gerais que a colega foi pro Rio depois ela voltou anos depois ela foi pro final ela já podia ser tá tipo assim Se tivesse numa linearidade ela já podia tá concorrendo a vaga de Desembargador E tá lá agora que parece que ela chegou a titularidade eu acho que é é assim se se a gente pensa em carreira né é difícil você fazer uma

um um retorno lá atrás agora sim agora as meninas já chegaram todo mundo agora tá mais animado então isso aí é para pra gente esquentar tá gente então bora continuar aqui o nosso o nosso assunto né porque é um assunto que a gente tem que chegar minimamente Às técnicas né pra gente poder conversar com vocês um pouquinho então vamos lá isso aqui também está no texto do Ministro Zé Roberto e é uma aperta pra gente não desconsiderar a conciliação como algo de gestão de gestão de vara de gestão da sua vida pessoal de gestão da

estrutura judiciária ela preserva a qualidade da atuação dos organismos Judiciários ela atenua a pressão numérica por quê Porque se um processo entra e ele é conciliado na primeira Audiência a resolução desse processo foi assim ó mesmo aqueles mais longos que tem perícia que tem isso então a pressão daqueles que precisam de prova e que não vão ser conciliados elas são reduzidas quando a gente tem a conciliação primeira e principalmente na primeira audiência reparem que isso aqui também é do projeto Florença do capelete gart quando eles fizeram a pesquisas eles identificaram que nas pequenas causas tá

o grande Gol vamos dizer assim da Possibilidade de conciliação lembra que eu falei se for alguém de 5 anos que vocês vão ter que analisar documento de 5 anos tá tá tá vai ficar muito difícil mas se você ver que tem possibilidade de conciliação dá prazo pra parte apresentar a liquidação para na próxima audiência ou numa audiência intermediária ou enviando para o sejusc aquele número expra numa diferença num valor que tem que ser pago e possa gerar uma conciliação o eu sei que o caso Falou muito com vocês de criatividade de olhar também o caso

para vocês imaginarem o que que é melhor fazer aqui eu digo a mesma coisa se vocês verem que a parte tá propensa que tem proposta mas a proposta tá longe né uma tá vamos supor 20.000 e a outra tá 8.000 a gente pode parecer n não vai conciliar tá muito longe mas com a vista da defesa e dos documentos e a possibilidade de apontar essas diferenças que às vezes não há controvérsia em relação aos Documentos serem verídicos a gente tem visto isso muito as empresas Até que enfim deu um clique né que se você tem

o documento correto você resolve um milhão de de situações entendeu porque o o documento tá aqui a prova tá aqui não tem escutar testemunha uma fala uma coisa outra fala a outra né então eu acho que isso É sim uma ideia para que você na realidade vendo que existe proposta quem põe proposta na mesa tá disposto a conciliar se você não tem Condição se você não tem tempo se a a sua pauta tá lotada você não tem como de fazer algo intermediari gente porque um colega perguntou assim né mas professora Mas por que que eu

vou enviar pro Sejus que se eu mesma posso fazer a conciliação Ok é uma pergunta válida você você vai enviar se você não tiver tempo de fazer com a necessidade que as partes têm que é uma conversa é uma avaliação se aquele cálculo tá correto e o Pelo que eu vi no sejusc 3 eu não de Não imagino que no sejusc um um e dois seja diferente porque tá muito profissionalizado eles têm ferramentas a moça tava trabalhando com todas as telas abertas do processo aqui no TST no processo na de primeiro grau coisa que às

vezes eu tenho que ficar lá naquela eh quebração de cabeça para conseguir entrar nos sistemas a moça tava com tudo aberto o advogado falava assim era uma tentativa de conciliação e execução não porque o Cálculo tal já foi não foi homologado aí ela entrou não doutor Foi homologado ontem o são devem estar recebendo o a intimação eh no no DJ hoje então quer dizer ela acessa aí falou ah então você pode colocar aqui na tela pra gente ver o despacho Claro colocou na ela é então o cálculo x foi homologado pelo juiz então se você

vai discutir esse cálculo tem que ser vi embargos se você sabe que esse cálculo tá mais ou menos é uma ou outra coisa você tenta uma conciliação Então o sejusc é um parceiro gente pensem nele como parceiro Então por que enviar primeiro porque você não perde a estatística tá que antigamente e tem essa V mestre tem essa discussão que se você criasse o o sistema de estatística para o Sejus que esse processo sairia da alçada do magistrado E aí você que preparou o acordo todo o sejusc que ganha a estatística positiva do acordo hoje não

hoje você tem uma estatística do sejusc ele presta contas do que ele Tá fazendo tanto de processo que ele resolve ou não resolve que é uma estatística administrativa do sejusc mas a estatística no processo para reduzir esse tempo de tramitação esta solução ela entra na conta de quem é o juiz natural a vara que é que é a vara natural da competência por meio de distribuição tá então uma estatística positiva pra vara e uma estatística positiva pro sejusc Então você abre possibilidades se você tem tempo tudo Bem ela falou assim Ah mas eu posso colocar

eh eh antes do início da audiência tudo bem Ok se você tem condição de chegar meia hora antes né A da logo de audiência tem condição de chegar meia hora antes e bater o acordo e você fazer o acordo você mesmo ótimo aí nem porque é claro quando você envia pro Sejus tem uma tração e o sejusc também tem a sua fta de audiências Então não vai colocar imediatamente então lá também tem um decurso de tempo se você Achar ou as partes chegarem para você Doutor ele tá depositando hoje vamos homologar esse acordo eu não

tinha problema se fosse empresa séria ou por exemplo que conhece que sabe o que que tá fazendo Banco Comércio grande da cidade de Belo Horizonte Assim que você vê que tem advogad dos dois lados por que não garantir essa homologação para a parte ficar tranquila que foi homologado né porque ela vai estar pagando uma coisa Que ainda não foi homologada Então eu tinha toda pera aí me aguarda um pouquinho aqui eu vou incluir aqui no meio de uma audiência na hora que der um tempinho aqui inclua datilografa bate ou senão outra coisa que eu disse

e repito a eu disse para todas as turmas chegue na vara e pergunte qual que é o servidor de dentro da secretaria que pode ajudar a bater acordo que pode ajudar a ser mais um braço do juiz dentro da secretaria realizando acordo por quê se Você tiver fazendo uma instrução você não vai parar uma instrução para bater um acordo nem quem está fazendo a coisa pode inclusive deteriorar as coisas que estão sendo ditas a pessoa passa a pensar pode mudar o depoimento então você não para instrução e a parte chega do lado de você fala

Doutora Eu tenho um acordo nós fizemos um acordo da última audiência tá aí você fala nossa você chegar mais cedo em casa graças a Deus aí você vira e fala assim OK Doutor um Minutinho só eu vou chamar a pessoa dá uma licença ou melhor ainda Procura fulano de tal dentro da vara que ele tá acostumado ele vai bater o acordo e qualquer dúvida que ele tiver ele vem aqui e me procura então identifique isso essa pessoa também é mais uma possibilidade de você gerar agilidade na sua a na sua pauta de audiência daquele daquele

dia daquela manhã daquela tarde Tá bom então pensem nessa estratégia tá pequena causa é o nosso digamos Um lugar que é muito eh coerente né que é para essa coisa vocês vão reparar também que quando não faz a conciliação da pequena causa na primeira audiência muitas vezes a parte não comparece na outra ela não vai ela mudou ela arrumou um emprego ela não tinha dinheiro para ir na passagem esqueceu não levou testemunha entende vocês vem assim mas V muito ou vai e pergunta a parte tem alguma testemunha não então quer dizer na verdade mero encerramento

que se é se Não tinha testemunha podia ter sido feito lá atrás então pensem nisso tá porque às vezes também você puxando esse encerramento para agora eu sei que vai aumentar um processo etc etc mas ele às vezes dependendo da da situação ele ajuda na positivamente nas estatísticas que hoje estão ligadas Inclusive a nossa remuneração né então a gente tem que pensar sobre isso não tem como não pensar o juiz não é É homologador passivo de acordo que que nós estamos Dizendo na apostila com essa frase é que você pode e deve interferir nas cláusulas

que você não concorda como o magistrado que é e entende que elas são ou abusivas ou elas renunciam a interesses de terceiros ou elas na verdade renunciam ou impedem a como é que chama a aplicação de normas trabalhistas eu dei o exemplo aqui da carteira de trabalho eu realmente a se tinha um ponto que era um ponto muito delicado para mim era a questão da Carteira de trabalho se reconheceu que tinha relação de emprego se está confessado que tinha relação de emprego seja porque falou que realmente não assinou a carteira seja porque na defesa eh

pede apresentação da carteira para assar eu aquilo para mim ali daquilo aquilo eu não abria mão de jeito não homologar não homologar perderia o acordo Sem problema nenhum porque também a gente não pode e isso espraia na jurisdição não Viram o caso de Congonhas a as juízas fazem né Eh as juízas fazem então quer dizer todo mundo ficou sabendo que não precisava serar carteira empregador doméstico porque se fosse na justiça a justiça ia validar aquilo como Ok então a gente tem que ter cuidado cuidado São Paulo é uma cidade imensa eventualmente aquilo que você fizer

num processo a a questão vai ser com você Mesmo muitas vezes ou eventualmente uma questão que diz respeito a uma atuação da guu pra Cobrança mas não vai necessariamente espraiar no juiz Mas é bom a gente pensar diga aham Bom dia é aqui pois é nesse primeiro ponto aquela primeira situação confessada etc não tem a menor dúvida no segundo vamos lá não há julgamento ainda há na verdade igual a gente falou o seu entendimento o seu entendimento hoje ele não necessariamente vai ser validado principalmente em relação de emprego Pelo tribunal pelo TST e pelo STF

então a a gente recebe até diminuiu vamos vamos ser justos mas naquele momento que deu um buom de reclamação Constitucional a gente recebeu muita reclamação Constitucional a primeira turma recebeu várias era assim a ponto do advogado falar de uma forma inclusiva a mim completamente inadequada profissionalmente não pode julgar o que vocês quiserem nós vamos entrar com a reclamação constitucional Doutor perfeito acho que o senhor nem precisava falar o senhor pode entrar o senhor tá nos ameaçando é isso é isso Senor tá achando que nós vamos mudar o entendimento que o senhor vai entrar com a

reclamação constitucional não Supremo não tem tese fixada em relação a isso O dia que tiver o senhor nem precisa falar porque nós vamos seguir porque nós somos muito cumpridores aliás é uma das turmas que é mais eh cumpridora da jurisprudência que o o vice-presidente Harmoniza para evitar de falar que ele tá mandando ele está dizendo que é uma jurisprudência harmonizada ele leva todo pleno a o que parece no recurso de revista e o TST já fixou como entendimento para que a gente pare de julgar contra o TST então a gente geralmente não está julgando contra

o TST mas já teve um ou dois casos que na verdade havia uma discussão e e quem tava do e do outro lado voltou atrás e passou a julgar porque a gente realmente Entende que há um sistema gente nós fazemos parte de um sistema tudo bem É o meu entendimento etc Claro Onde tiver espaço construa nos ajude a construir a jurisprudência os entendimentos etc mas tem ponto que já veio já fixou todas as turmas do TST estão julgando dessa forma e nós vamos continuar fazendo sub recur de Revista eu acho que é né Eu acho

que é um pouco fora de propósito com os volumes que nós lidamos no Brasil vamos lá então tem tem A questão o que que eu faria para evitar o acordo evitar evitar que que acontecesse o acordo pelo meu entendimento que é o que eu geralmente fazia eu pegava eu sempre fiz isso eu pegava dizer doutores a prova foi realizada os senhores são profissionais jurídicos de qualidade contratados pelos seus clientes e eu gostaria quase assim já já saia automaticamente esse esse jargão falar assim então eu gostaria que os senhores Conversassem abertamente com os respectivos clientes de

forma que fosse avaliado pelo conjunto de provas o que seria possível ou não a gente avançar No acordo ou iniciar uma tratativa de acordo o que que eu tô dizendo aqui primeiro eu me afastava eu ia tomar café na época você tinha pilha de despacho para para fazer físico Então ela ia lá com a caneta já tinha uma pilha me esperando ou ia tomar um café ou ia responder uma uma uma questão de WhatsApp ou ia Telefonar pra minha casa não interessa o que você vai fazer vai o banheiro né vai olhar revistinha quadrinho bom

não interessa o ponto é que eu saía da mesa de audiência e pedia que eles se separassem é uma das técnicas criar espaços para que o advogado e a e a parte possa dialogar mais abertamente com seu cliente então geralmente ficava O Advogado do reclamante e O reclamante em mesa o advogado da reclamada que geralmente Precisava ligar ou porque ele não tinha proposta nenhuma ou porque a pessoa tinha uma alçada que tava fora daquela muitas vezes eles pagam para ver se prova ou não prova do mesmo jeito que pode provar deram um exemplo de um

caso que assistiram numas turmas aí que depois que terminou não havia a proposta estava na mesa depois que terminou a instrução a primeira palavra que o advogado pediu foi não tem não há mais proposta de acordo por parte da empresa E isso eu queria dizer para vocês a empresa pode tirar a proposta de acordo Porque é ela que vai pagar é autonomia de vontade dela a sentença a gente pode mandar a gente multa a gente determina a gente coisa aí é o órgão do Estado exercendo a jurisdição ass na carteira mando fazer isso mand fazer

aquilo denização de dano moral tudo processo cria preclusão então por exemplo quando você consigna em ata preclusa a prova documental pum ninguém Protestou aquilo ali já produziu imediatamente uma preclusão consumativa e qualquer anexação de documento posterior exceto uma Talvez uma discussão de um fato novo e olha Olha lá se você quiser se garantir coloca nos termos do artigo tal do CPC né porque aí você sabe que é possível trazer documento novo né se você fala assim não mas eu gost se tiver um documento novo eu quero eu quero conhecer então coloca preclusa a prova documental

nos termos Do artigo tal do CPC ou seja dos documentos que deveriam ser apresentados agora e Se surgir documento novo não tá precluso tá muito bem o processo acontece isso então se preclui preclui proposta não proposta se a prova andou para um lado pode aumentar Como pode nesse caso que eles me contaram na sala ontem ela saiu a empresa tinha um risco de um de uma comprovação de um assédio o advogado da parte autora bobeou porque na hora que tivesse começado a tal da Testemunha que vocês vão ver muito falar assim porque eu tenho testemunha

parece que é uma coisa assim eh como se a pessoa tivesse um bem e na verdade há uma confusão do leigo em relação ao que que é Testemunha e o que que é amigo que vai lá contar a história né que às vezes aparece assim o senhor trabalhou na empresa eu antes antes de sentar eu já perguntava o senhor trabalhou na empresa trabalhei Então tá tudo bem senta aqui ah porque às vezes ele ele na verdade Ele era de um comércio que via reclamante pegando um ônibus agora para onde que reclamante foi ele sabe ele

foi junto o que que aconteceu né então assim titi buia sabe o que ela viu e não por ouvir dizer não porque ela me contou Tá bom então ela te contou então é a versão dela né então assim aí você pode nem nem querer ouvir entendeu E aí você vai constar né você vai indeferir e vai constar o protesto pronto outra coisa que não sei se falaram diferente aqui Para vocês mas eu tenho isso processualmente muito claro é que Protesto Não se justifica é protesto protesto é protesto ponto porque se você for deixar o advogado

eh justificar protesto vai dar uma assim vai dar um negócio dentro você que você vai contra-argumentar o protesto E aí quando você vê o o processo a demanda o direito material que estava sendo discutido já virou uma questão processual que a minha o Argumento é essa Doutor não precisa fundamentar protesto o senhor não sabe nem se vai ter prejuízo porque se eu julgar a favor daquele que em tese teria prejuízo não existe nulidade então naquele momento ele tem que fazer o quê protestar para mim você tá assando o meu direito mas na sentença é que

ele vai descobrir se foi ou não foi ento de defesa porque tudo bem eu posso indeferir a prova que o outro dia nós fizemos lá indeferiu a prova e julgou Improcedente aí ele tá pedindo né para ser anulada a sentença dele né então então não tem como nesse caso é é é básico processual tá então proposta se retira é preciso que a parte advogada fica a parte advogada não o advogado Fique atento então a sua pergunta ao levantar e ir para fora e não conduzir porque há o risco Igual você disse eu já tenho informação

do convencimento de que vou determinar a assinatura de carteira só que a sua Sentença ela está submetida ao duplo grau de jurisdição e o tribunal pode entender de forma diferente e hoje em relação de emprego tá fácil de se entender diferente ó o que que tem de confusão eh cabeleireiro salão de barbeiro eh eh como chama transpor o tac transporte autônomo de cargas a escritório de advogado o Uber trabalho plataformização food eh hã médico médico Hospital Então tudo Isso dá uma uma um caldo de insegurança da manutenção do seu entendimento que autoriza se as partes

quiserem eh como é que chama conciliar pela relação jurídica você possa fazer mas você não conduz porque se você conduzir é quase como se você fosse você vai homologar né claro que tem a sua o seu aval daquilo mas o seu aval ele é em cima do Risco e da do duplo grau de jurisdição a sua palavra não é uma palavra não sei que seja causa de menos de dois salários Mínimos porque a você fala é irrecorrível então que eu decidi Então olha os doutores não vou homologar o acordo não vou tá esse aqui é

casaa de de alçada não vou homologar o acordo e aí você julga pronto entendeu mas se é aquele carro chefe é acima de dois salários mínimos tem risco entendeu Não houve reconhecimento olha questões que são muito complexas tá dando muita eh como é que chama voto vencido em relação de emprego na última sessão inclusive do Número de sei lá se tinha 30 em sustentação oral pelo menos 15 eram discutindo relação de emprego e teve dois que eu fiquei vencida porque eu vi a relação de emprego e os colegas não viram Então olha para você ver

quer dizer um caso desse acabou prevalecendo que não havia relação de emprego então se você impede um acordo nesse caso o julgamento do segundo grau que é o julgamento final da matéria de fato ele diz que não tem relação de emprego você Prejudicou um acordo tá então casos que são complexos casos que envolvem por exemplo eh familiar né eu para mim o fato de ser familiar não impede a existência de uma relação de emprego esposa marido irmão eh como é que chama eu tive um caso com goha sogra para mim se trabalhou se tem os

elementos fáticos e jurídicos da relação de emprego é relação de emprego agora as questões familiares elas misturam para vários colegas entendeu não isso aqui foi uma Ajuda do pai porque ele não arrumava emprego então é uma relação é uma uma forma do pai não deixar ele não ele tinha problema separou da mulher Então na verdade era uma ajuda igual aquela questão da que se discute no trabalho infantil né que a criança não tá trabalhando que na verdade ela ela tá só ajudando arrumando uma cama tudo bem se for só arrumar uma cama Ok mas se

todo mundo tá estudando e aquela criança exatamente a negra que foi né puxada da Família a pessoa que tá que tá fazendo as coisas Cadê os outros fazendo as coisas então a gente tem que analisar com muito cuidado tive um caso agora recente também isso vai ser inclusive publicado eh já foi até levado ao CNJ como um exemplo da atuação do Juiz Estadual olha para vocês verem esse caso esse caso é bem interessante vai ter gente falando o protocolo para vocês as meninas estão até sabendo porque eu tava aqui no TST foi na na véspera

de começar As aulas da outra turma e eu tava fazendo o julgamento da da primeira turma aqui né e eu o dia que lançou o protocolo e esse caso estava em Pauta e eu subi na hora que eu consegui terminar Já tá quase todo mundo já tinha indo embora mas eu ainda achei as meninas do comitê eu falei Gente vocês não acreditam o processo que acabou de julgar agora contra tudo e contra todos o que que aconteceu na verdade foi exatamente isso uma menina de 7 anos a Mãe passando necessidade então ao invés da Assistência

Social da do da da como é que chama do município buscar política pública para que que essa família conseguisse ficar unida etc ela mais ou menos saiu oferecendo os filhos Dessa senhora pras pessoas que tinham condição Então esse casal que não tinha filhos ele tinha uma fazenda no interior de Minas Gerais e levou essa menina então uma menina negra de sete de 7 anos de idade eu fico imaginando quem quem é pai Ou mãe aqui sabe que que é uma criança de 7 anos de idade né formação da sua da sua personalidade se retirada do

se da família né E aí ela vai para uma fazenda não sabe nada que tá acontecendo e nunca mais vai ver a sua família seus irmãos e sua mãe né então um negócio muito sério e aí foi lá ela trabalhou E aí teve depoimento de vizinho de coisa que que o advogado o fofo fez o fofo entrou na justiça pedindo a relação socioafetiva primeiro dizendo que ela era filha de Criação adoção a brasileira né E aí que que o juiz cívil fez falou Ahã Isso aqui é uma relação de trabalho essa menina é um trabalho

infantil isso aqui é tip lista tipo pior forma de trabalho o juiz cívil não reconheceu falou que não tem nada disso não ela não era da família nada negativo mandou de volta paraa Justiça do Trabalho aí foi a justiça do trabalho reconheceu a relação de emprego mas ela não disse que era trabalho escravo e aí a sustentação do advogado Era que Aquilo tinha sido trabalho escravo porque era uma criança lista tip vocês vão ver o protocolo né que a a colega esqueci o nome dela até encontrei com ela ontem lá no tá no curso ela

é ótima ela é uma especialista em trabalho infantil vocês vão ver E aí então o que que acontece vem e ele faz sustentação oral não o voto não atende porque na verdade é necessário o reconhecimento da condição de trabalho análogo a escravo né Por que que ele queria isso porque é Imprescritível e aí todas as verbas ele vai ter direito ninguém é bobo né eu eu saquei que que ele queria não era simplesmente pelo fato da declaração que também é importante entra dentro das estatísticas do CNJ do TST a respeito do que a gente tá

julgando Aonde tá julgando porque aí você identifica territorialmente os focos onde isso acontece E aí o Ministério do Trabalho pode atuar de uma forma forma mais precisa e sem tanta eh como é que chama Com essas Como é que chama essas frentes que eles fazem né para para para tirar pessoas que estão escravizadas e com mais eficiência porque não tem tanto servidor não tem tanto dinheiro etc muito bem e aí o Ministério Público de primeiro grau deu parecer falando que não tinha trabalho de escravo aham os Ministério Público do segundo grau Manteve o parecer do

primeiro grau de que não era trabalho escravo e a relatora minha colega gosto demais ela Vira e fala assim não o Ministério Público diz que não é então ele já analisou é o que é o curador da lí etc etc então não tem E aí na hora que o advogado começa a sustentação oral é aquilo que eu disse eu presto muita atenção o te outro dia tinha um despachando comigo falou você a coisa mais engraçada to a gente fala algumas coisas a senhora até ajeita na cadeia é o tal do juiz de piso odeio detesto

eu sou a maior defensora de vocês de não Distratar vocês é juiz de primeiro grau não existe juiz de piso ninguém tá pisando em ninguém absurdo um negócio desse outra coisa prova dividida é outra coisa também que eu simplesmente eu quase que eu morro não existe prova dividida Existe prova que prova e prova que não prova não tem negócio de um a um Ah então tá dividiu porque eu trouxe uma testemunha você trouxe outra testemunha só que a testemunha que você trouxe trabalha trava no departamento pessoal e O rapaz trabalhava no interior da como chama

da do estado de Minas Gerais então o moço do departamento pessoal que você trouxe ele fala do que ele sabe que é o ideal que é o que tá no documento e não o outro que trabalhou do lado e sofreu as agruras todas então tem prova dividida nenhuma tem prova que prova prova que não prova né simples assim então prova dividida juiz de piso e o advogado fala assim eh uma menina negra de 7 anos de idade é Alijada da sua família na hora que ele deu este Panorama eu falei Vista Vista eu quero ver

isso se isso não é mesmo trabalho de escravo aí eu fiz um voto e o o voto a relatora inclusive mudou o voto acolheu o meu voto Divergente e o Ministério Público mudou o Como é que chama o parecer dele para dizer E aí foi imprescritível e essa moça na verdade provavelmente ela ter direito à fazenda que ela trabalhou o tempo todo né lá desde os seus 7 anos de idade os pais Aquelas pessoas morreram né Então na verdade eles não tinham filhos e chegam acho que um sobrinho que vem fala vira para ela e

fala Olha você pode ir embora sai daqui tem até depoimento que diz que escutaram sai daqui um negócio assim ainda com racismo no meio do negócio então trem né grande e aí a gente tem que ter esse olhar tá gente por isso que eu eu eu batizo demais escutem prestem atenção conflito parece que é igual mas não é ainda que seja um Bancário um bancário um homem de uma bancária Pode ser que ela tenha sido assediada ou ele tenha sido assediado e ela não então nunca um conflito é igual o outro tá nunca vocês vão

ver que tem essa igualdade muito bem então o juiz homologo o que quer outra questão de problema problema que pode aparecer além da Carteira de trab Senado Então pode pode homologar Ok se foram as partes que conversaram E você tá Você tá preservada no seu convencimento Mas você pode Homologar porque a gente homologa Às vezes acordo que não é o que a gente vai julgar ou que não seria o que a gente julgaria exemplo eu tava com voto pronto na duas sessões para trás aí chegou a secretária da turma Doutora os dois advogados estão aí

no virtual pedindo para tirar esse processo de paa porque eles querem fazer acordo o acordo já tá quase entabulado e estão pedindo para mandar pro sejusc Ok sem problema nenhum né a Uber que é a Manipulação de jurisprudência eu nunca deixei de homologar nenhum acordo da Uber eu escrevi na universidade sobre a manipulação a professora a cientista pesquisadora tá lá aqui eu tenho que respeitar a ética de magistrada ou seja o interesse é das partes eu não vou em S consciência impedir um acordo sendo que a Uber provavelmente recorreria e era muito claro naquela época

que o Tribunal Superior do Trabalho pudesse negar a Relação de emprego eu vou impedir uma parte de ter um fazer um acordo porque eu sei que ela manipula não Ah mas aí veio o Ministério Público Ah mas isso é um absurdo eu falei Doutor Eu jurei cumprir a Lei e a lei trabalhista fala que a qualquer momento é possível a conciliação o direito é das partes eu não vou ficar fazendo palanque palanque para teses minhas eu tenho palanque lá na universidade se vocês quiserem vocês entram lá nas minhas orientações tem Pilhas de orientações tem coisas

super interessantes da época do covid a os os despachos que que a justiça do trabalho fez e garantiu condição de trabalho Justiça do Trabalho foi exemplar foi a primeira a justiça que garantiu equipamentos de proteção individual para as pessoas vacinação então assim tem muita coisa bacana na universidade aqui é Adriana juíza Adriana juíza PED quer fazer acordo se não tiver fora da lei a gente homologa ou se justo que homologa Na mesma hora aí é minha colega Ah não isso aqui é manipulação de jurisprudência não vão Enviar Não sei o qu depois ela até voltou

atrás ela mudou porque na hora que começou não porque Fulano já fez um acordo falei assim eh Doutora eu era como é que chama segunda votante eu falei Presidente por favor eu quero Vista desse processo Porque nós íamos ficar é lindo né uma um debate acadêmico e coisa na academia na no julgamento Tem gente esperando e eu não Vou ficar tentando convencer que a gente tem que cumprir a lei que é enviar para o Sejus que coisa os advogados o do banco e do reclamante fic com cabelo em pé porque por que que vai impedir

Ah porque eu já fiz o voto eu tô vendo que quer impedir o julgamento tem um negócio agora que chama rp52 em Minas tá lotado tá é uma uma é uma Norma que descobriram que essa Norma garantia faixas salariais quer dizer garantia ou não garantia porque tem interpretação que diz que não É é uma mera é uma Norma programática não é de ele não se obrigou porque tem tinha uma questão de lucro tem outros entendimentos que dizem que ela ele se obrigou sim aderiu ao contrato de trabalho contratos antes da reforma trabalhista e com isso

para quem entende que antes da reforma trabalhista né Eh prevalece a a CLT anterior então tem essa discussão eu vou em S consciência impedir um acordo que pode chegar aqui cair numa das turmas que entendem que é Norma programática e que vai indeferir Não de jeito nenhum não vou fazer isso né então a gente tem que ter essa ética da conciliação tá gente então pode fazer outra questão é o 100% de parcela indenizatória minha sugestão a vocês tem a súmula 67 da ugu que fala que a responsabilidade pela declaração das parcelas indenizatórias ela é da

parte tá o se jusques tem usado muito essa súmula 67 Eu vi assim Doutor agora tem a súmula 67 Depois vocês dão uma conferida porque ela diz que quem declara se é 100% 50% 10% etc é a parte então se você falar assim eu não homologo independentemente da súmula 67 Ok você eh fazer isso estar violando o seu entendimento Não homologue julgue tá porque se você tem um pedido de de vamos supor de 100% de horas extras e eles querendo que 100% seja indenizatória isso em tese não está adequado Ok mas são eles que estão

declarando não são vocês tá então se a Ag for para cima não é para cima da magistratura porque quem declara é a parte agora a melhor para mim jeito de você fazer isso realmente adequado é você coloca na ata de audiência que aliás é o exercício de vocês não deixem não não vão embora sem eu entregar a folha eu criei 12 casos não tem nenhum caso igual ao outro vocês vão escrever uma ata de conciliação não precisa colocar poder judiciário nada disso já começa no eh o reclamado pagará tá já Começa na ata na ata

mesmo é só para vocês testarem algumas coisas na ata que vocês T que prever ou não tem que prever tá é uma coisa um exercício bem prático mesmo muito bem então coloca lá o valor do acordo dividir se entrega guia se não entrega se assina carteira não assina carteira e coloca a cláusula de recebimento de quitação aí na hora que termina a cláusula de quitação você coloca acordo homologado Ok então na ata vem não crescendo acordo homologado você Homologou aquilo que tá acima E aí embaixo você coloca as partes declaram conforme a súmula 67 da

GU que são parcelas inden dois pontos eles estão declarando e você sempre fiz isso e não mudaria se eu fosse juíza de primeiro grau hoje eu continuaria colocando o acordo homologado antes da declaração Eu não colocaria o acordo homologado depois da declaração declaração é deles diz respeito ao INSS e se o INSS a ag1 Entender que tem que cobrar que tá errado ela vai fazer e se ela entender que não tem que fazer porque é muito pequeno P pá é da alçada dela não não nos diz respeito Tá bom então façam isso para resolver a

questão do 100% de parcela indenizatória outra questão é quitação é outro problema que às vezes aparece quitação pelo objeto do pedido e extinto contrato de trabalho o que que acontece Muito provavelmente vocês vão achar um advogado Muito provavelmente Não você Muito provavelmente vocês não vão achar pode falar é eu se fosse você eu não preocupava hoje com isso sinceramente porque com essa eh com o jeito que o Sejus que tá levando era diferente da minha época na minha época que eh se eu continuasse juíza de primeiro grau com uma outra orientação da da AGU eu

provavelmente não faria o acordo se fosse sem hora extra e reflexo com 100% de parcela Indenizatória hoje depois de muita briga hoje você não tem mais a grv de petição do do INSS na nossa na nossa pauta no segundo grau não tem tá então realmente ficou para o INSS olhar lá ele manda pro INSS ele passa o olho se ele acha que tem alguma coisa errada e que tá dentro da alçada porque tem isso gente ele eles têm uma alçada eles têm uma alçada Então se aquele valor ali os advogados sabem disso gente né se

aquele valor tá ali dentro da alçada ele não vai cobrar Entendeu E aí nós eventualmente impedindo um acordo porque claro eu concordo com você tá errado tá errado mas não é antigamente nós não tínhamos essa competência antigamente a gente terminava o processo mandava um ofício e falava assim se vocês quiserem vocês vêm cá pegar o processo E aí eu tinha aluno que fazia estágio falava o toda vai tudo pro lixo porque falava assim a gente tem grande devedor tem isso que aqui nós vamos ficar cobrando balãozinho de Acordo na justiça do trabalho e e igual

o tal do crime do fals temunho tá eh se você consegue perceber o falso testemunho E afasta o depoimento porque incidiu em falso testemunho Você pode mandar o Ofício porque aí sua consciência ai fica tranquila mas quando chega lá eles falam foi crime tentado não conseguiu o juiz percebeu E aí não não levou efeito tá E aí onde para onde que vai lixo de novo tá porque eles falam assim ah a gente tem crime Assassinato eu entendo eu entendo eu não acho que dentro de eh uma estrutura que não consegue eh como é chama absorver

tudo ela tem que fazer escolhas né como também nós fazemos né a gente acaba fazendo algumas escolhas então Muito provavelmente vocês não vão achar um advogado de empresa que aceite de fazer um acordo que não seja pelo objeto do pedido e pelo extinto contrar trabalho e tendo completamente quando fui advogada da empresa né antes de entrar pra Justiça eu fui advogada de empresa eu não homologa quer dizer não faria nenhum acordo o advogado quer o quê quer acabar com aquilo quer resolver o problema não quer deixar e ponta solta pro seu cliente então essa condição

de extinto contrato de trabalho vai tá na mesa tá gente vai tá na mesa o que você pode tentar ressalvar que é Ah se você conseguir pelo Eu por exemplo quando era sem advogado eu não homologa pelo estinto contrato trabalho porque podia Ser uma liad simulado tá manda O reclamante na justiça vai lá na justiça e eu te pago lá não tem Lead nenhuma ele não recusou ele não se recusou a receber muito pelo contrário ele quer receber mas ele cumpre o que o empregador Manda então ele vai então quando era empregado sozinho não tinha

instinto contrato trabalho tinha objeto pedido pronto porque ele depois ele pode procurar um advogado e ter um acidente de trabalho uma equiparação salarial sei lá e eu não Vou ficar advogando em sala de audiência eu não vou ficar perguntando para ele doutor eh ô seu Zé Tem mais alguma coisa se eu podia procurar um advogado não vou fazer isso então estio contrato trabalho minha consciência e assim não fazia mesmo Ah então nós não vamos fazer acordo não tem problema verba decisória vocês vão ter modelo só vai ser preencher o número de 12 avos entendeu eu

tinha modelo no Como é que chama no computador da vara já saia com a Sentença e com a tutela antecipada da carteira da baixa da carteira que aí a secretaria dava entendeu então assim ah porque aí inclusive eh tramitação Global rápida né porque você já dá sentença Na audiência sentença de revelia sentença simples na hora né nem levo para casa não perdi meu tempo mas eu sei que vocês nem sempre vão ter essa estrutura etc etc Tá bom então o que que acontece vamos imaginar dois advogados então meu pressuposto é que o advogado do Reclamante

está tomando conta do direito dele tá se o advogado pedir para constar que ele não aconselha o acordo mas que vai respeitar o interesse do cliente conste é uma ai uma coisa de tipo assim eu sei que ele tá recebendo menos e não sei o que e não quero que ninguém olha essa ata Imagine que eu aceitei fazer um acordo desse não sabendo tudo que ele poderia ganhar mas eu respeito o interesse do cliente Ótimo que bom que tem advogado que respeite a vontade do Cliente porque tem uns como eu tive em algumas jurisdições que

o O reclamante era quase que um robô do advogado porque ele tinha assinado um contrato tão leonino que se ele confessasse ainda assim ele tinha que pagar não sei quantos sendo advogado e não sei o quê ele não falava nada ele entrava com a cabeça era uma um escritório lá famoso em Betin entrava com a cabeça baixa eu tô conversando com o senhor não doutora tudo que a minha advogada falou é é o Que tá ele ele aí aí corria se eu ficasse insistindo corria o risco dele confessar aí é pior ainda então eu deixava

Então tá bom é o que a sua advogada falar né mas no momento oportuno quando a gente for fazer o depoimento ou interrogar o senhor vai falar vou aí eu vou falar mas acordo eu não quero então assim você via que era uma coisa mecânica Mas vamos imaginar o advogado respeitou o interesse coloca não custa nada a ata pode ter algumas Coisas assim que pros outros tem algum sentido entendeu declara que não tem nada contra O reclamante que que isso vale para ele vale porque tá lá escrito que não tem nada contra isso para ele

às vezes é mais importante Às vez do que o valor porque ele quer voltar a trabalhar na empresa né sei lá então a gente nunca sabe integralmente o que tá por trás do que está na petição inicial e na defesa ressalva de processo que já tenha sido ajuizado por exemplo por sindicato Pedindo alguma diferença alguma coisa então às vezes o advogado pede para ressalvar Doutor tem um processo do sindicato que já tá rolando aí eh desde 2000 tem um mesmo lá em Belo Horizonte que rola desde 2017 um reajuste pessoal de hospital Então já tava

lá já tinha quase que um modelo já se já saber quase que dec o número do processo se pedir para ressalvar ressalva se o advogado não concordar fala assim bom doutor ele não tem como da quitação ou o senhor vai Pagar o que tá sendo discutido lá que a gente pode incluir aqui o valor da diferença salarial Não não vou pagar que nós estamos discutindo lá e falou então deixa Doutor O senhor tá discutindo lá se se se for improcedente igual o senhor tá dizendo que é ele não vai receber nada mas ele tem direito

esse processo é do sindicato é uma coisa que tá pendente P pá geralmente ele aceita geralmente quando você vai e argumenta que que ele tá falando que vai ser improcedente Então que ele não vai ter que pagar nada etc tá se o advogado do lado Dek começar assim não Doutora não pode ser extinto contrato de trabalho porque na verdade eu pedir mais isso eu vou entrar com outro processo e não sei o qu o que que pode acontecer o advogado D reclamada ele pode falar o seguinte quando ele sabe que tem risco de lá a

gente pode aumentar um pouquinho para resolver todas as questões Como pode também o lado de cá toda vez que ele aumenta ele Começar a levantar então eu lembro direitinho um advogado falou Doutora Tá tirada a proposta da mesa toda vez que eu falo que eu aceito ele aumenta então agora quem não quer o acordo sou sou eu e tirou na mesa e a gente teve que seguir E aí eu pergunto vocês podem me perguntar esse advogado entrou com esses outros processos que ele estava falando nenhum nós julgamos na hora que começou a instrução porque tô

falando de vara que eu fiquei muito os anos né Eu Perguntei Doutor o outro processo não veio para nós né ou ele tá aí perdido Eu não tô sabendo que não não teve a união não Doutora eu conversei não tem prova e não sei o qu E aí o a parte contrária não Manteve a conciliação quase que como um castigo entendeu então que o que que você vai falar você vai se você vai argumentar Ô Doutora Olha a gente já tinha uma proposta vamos voltar vamos resolv isso não Doutora não gostei da da conduta do

colega a conduta do colega Ela le ela não considerou uma ética na negociação ficou fazendo barganha que isso é barganha levantando sem ter uma base né de de sustentação com argumentos falsos como também a mesma coisa pode acontecer do lado de cá a barganha eh usando a necessidade do lado de cá para para diminuir o valor do acordo ou aumentar o número de parcelas nós é que temos que tentar mediar isso aí e não deixar que essa barganha aconteça né infelizmente eu achei que o advogado ia Entrar com a a tal das ações mas na

verdade era barganha clássica daquelas assim sem nenhum nenhum substrato e acabou prejudicando o cliente que poderia ter recebido o valor sem Muita confusão né então você pode colocar o instinto contrar trabalho e por último a única coisa que eu queria relembrar vocês uma questão que às vezes aparece é a questão da pessoa descobrir uma doença posteriormente isso pode acontecer ela pode ter contato com o agente insalubre Ela pode ter contato com alguma coisa que depois ela vai desenvolver um câncer vai desenvolver uma leucopenia tem várias questões principalmente indústria que podem gerar sim doença profissional então

é bom perguntar pro advogado se há algum contato não pergunta paraa parte para você est interrogando não coloca coloca em toda a ata de audiência porque não é toda a ata de audiência que você tem que ressalvar doença profissional coloca naquelas em que efetivamente há o Risco por contato Tá ali tá pagando insalubridade ou na fase de execução você homologa o acordo pela pela pelo extinto extinto em relação objeto do pedido extinta execução e não extinto contrato de trabalho tá quer dizer já deve est tudo prescrito mas é melhor o correto aquele momento da execução

é extinta execução e não o extinto contrato de trabalho tá gente e aí com isso então você ressalva eu nunca tive um advogado de empresa que eh impedisse Essa ressalva porque é uma coisa ética né gente vamos imaginar tivemos um caso que a Minas Gerais tinha uma eh fábrica de telhas de amianto e aí então os os processos que estão entrando agora as pessoas com 80 85 anos Descobriram que quando estiveram lá respiraram esses esse esse amianto e aquilo como não foi tão forte como os que estavam na linha de frente mas quando eles passavam

na área aquela fumaça aquela fumaça não Aquela as partículas estavam agora descobre que eles tinham alguns endurecimentos no pulmão e esses endurecimentos eh geraram câncer e aí a pesquisa que tá sendo feita porque tem instituições mundiais que trabalham a questão do amianto né que é como mina né como a questão lá da mina de de Ouro Velho com as pessoas que têm doença relativa ao trabalho do mineiro né então eles agora estão entrando na justiça porque esse câncer decorre deste contato Lá atrás há não sei quantos anos com a a o amianto né cont com

o arbesto tá então consta é uma ressal que é razoável provavelmente vocês não terão problemas em fazer essa ressalva alguém me perguntou então vou deixar a ressalva em todos eu falei eu acho que não porque eu acho que aí vai perder o sentido da ressalva a ressalva tem a ver com alguém que tenha tido contato tem trabalhar no lugar insalubri com esses Como é que chama com poeiras com isso e Aquilo e não uma pessoa que às vezes trabalhou um trabalhador doméstico mesmo Rural que trabalhou na fazenda que não teve contato com sol nem nada

né né sei lá então assim avaliem e não deixem de colocar ressalva para evitar um problema porque o tribunal Pode até dizer que não aquele acordo extinto contrato de trabalho lá atrás que aquilo decorreu posteriormente que é o caso da desses damant el todos tinham acordo pelo extinto contrato trabalho não teve Nenhum que não teve eles fizeram acordo todos e nós entendemos que eles fizeram acordo daquilo para trás do Horizonte que eles tinham na frente deles mas 30 anos depois descobrir um câncer quando já tá velho idoso era algo que por mais que se imaginasse

não seria prov até porque os estudos não são tão antigos assim são estudos que vem sendo desenvolvendo desenvolvidos e na eles conseguem hoje uma cuidade para demonstrar que foi no pelo arbesto que Antes você não tinha tá então a gente não reconheceu esse extinto contrato de trabalho para fins de impedir a discussão dentro da Justiça do Trabalho tá manipulação da jurisprudência eraa o caso da Uber que na verdade ela todos os processos eram improcedentes né E aí a pesquisa que a gente fez é que os processos que poderiam ser procedentes quer dizer naqueles relatores ou

naqueles juízes de primeiro grau que provavelmente julgariam ela fez uma Jurimetria que provavelmente julgariam favorável a a ao autor ela fazia acordo então Então tava tudo escondido dentro do sejusc o mesmo número de processos em que apareceu como sendo improcedente então ela queria uma narrativa de que não existia que a justiça do trabalho já era unânime Aliás o que me chamou atenção quando veio o resultado dos primeiras análises de dados e que deu que era unânime eu falei não tá errado judiciário pelo que eu conheço não Existe unanimidade então foi daí que a gente falou

Onde é que estão eventualmente outros process que que aconteceu desistiu tá lá na justiça comum Aonde que tá mas que deveria ter deveria acabar marchando no sejun hoje depois da exposição da manipulação que teve tentaram fazer aqui no TST também ela não faz a mais nada tá ela deixa julgar Tudo ótimo aí o judiciário faz o que ele tem que fazer julgar reconhecer ou não reconhecer até Que provavelmente haverá uma decisão do st a respeito do tema saindo a decisão dizendo que não tem o vínculo de emprego nós seguiremos com a maior obediência mas enquanto

o debate tá posto vamos seguir colaborando é a nossa parte a construção da jurisprudência começa com vocês no primeiro grau segue conosco a matéria fática termina no TRT mas essas que são eh como é que chama matérias de direito né questões que são de enquadramento ela seguem no TST e Provavelmente se tiver questão constitucional pro Supremo Tribunal Federal esse é o nosso sistema tá muito bem limites externos da a da ética em relação a fazer a conciliação o primeiro limite externo é a esfera pessoal dos interesses jurídicos dos envolvidos para quem que a gente pode

fazer acordo a gente pode fazer acordo para quem está no acordo então a gente não pode fazer acordo para terceirizada que não concorda com acordo né quando você tem Eh como é que chama a questão da subsidiariedade você não pode obrigar alguém ser subsidiário eh de responsabilidade num acordo que ele não concorda então porque o interesse não é dele tá você não pode fazer isso e a integridade da efetiva autonomia de voltade dos envolvidos ou seja quem tá conciliando Tá entendendo É capaz para conciliar pode no caso de preposto ele tem condições de fazer aquela

proposta ele pode sustentar aquilo né ele tem Autonomia então cuidado com isso quem eh quem vai fazer o acordo ou também ele não tá se sentindo pressionado porque eu já uma vez o nós estamos já com acordo iniciando a ser batido e aí o dono da empresa começou a bater a chave ele começou a bater a chave aí aquela bateção de chave alta né eu olhei para ele assim e falei assim o senhor não tá satisfeito não não não tô gostando desse acordo está sendo feito contra a minha vontade eu falei pode parar pode parar

Tá sendo feito contra a vontade do Senhor então não tem problema nenhum nós vamos julgar agora eu queria saber porque contra a vontade do Senhor o que que tá acontecendo o senhor falou com o advogado não não falei nada não eu tô em Amado mesmo eu no Senhor mais velho né Eu tô em amoado Mesmo que às vezes o advogado não tava representando o interesse do cliente né Aí ele vira e fala assim não porque eu tô com muita raiva dele ele queria falar ele queria Desabafar vocês vão ver que é uma das possibilidades que

às vezes a gente tem que deixar para mas não pode deixar aquilo virar uma novela das não das seis tá boa porque às vezes vira novela das 10 com que mas chama com censura 21 nem nem 18 não 21 nem existe mais 18 anos de idade mas então ele fala não porque ele foi muito desrespeitoso comigo eu pedi um negócio para ele ele falou que não ia fazer você saiu virou as costas para mim e aí O reclamante Entrou na conversa falou assim mas eu já te falei eu fiz aquilo aquele dia que eu tava

com cabeça quente meu pai tava no hospital você sabe que papai morreu assim assim você sabe que papai morreu não tinha condição naquele dia de te atender a meu pai era mais importante aí a questão da percepção de reciprocidade que pai que não vai ser importante para uma pessoa rarissima pessoa que tem um pai que realmente né não não não vai o nome do pai mas geralmente a gente tem Um respeito tem um carinho e aquilo é mais importante eu falou assim pois é eu fica aqui remoendo essas coisas tem que parar com isso aí

eu virei e falei assim mas eu acho mesmo aqui quem sabe um pedido de desculpas de vocês por o senhor não ter compreendido o momento Dele por Ele ter feito de uma forma assim eh grosseira que podia ter sido um pouco menos n abrupta virar as costas o senhor é uma pessoa de idade não para mim tá bom para você tá bom contar então Desculpa e cumprimentaram eu falei agora a gente pode continuar batendo o acordo tá bom o valor o jeito de pagar tá tudo certo senhor tá bom pro senhor tá bom tá então

aí continuamos não deixem alguém batendo chave com cara moada virando cara tá vocês vão ver Às vezes a audiência que a pessoa vira até de lado para não olhar pra outra parte é uma coisa assim simbólica então tem algo ali se você vê que é algo grande de igual o caso que a Colega colocou que eram dois irmãos e a irmã tinha tido uma tinha feito uma medida protetiva de afastamento do irmão dos pais e aí o pai ele ainda ele viu morrendo mas a mãe ficou com Alzheimer quando ele conseguiu reverter a medida a

mãe já não reconhecia ele mais então ele esse irmão tinha um uma mágoa dessa irmã que vocês não a moça tava contando que ela ela tava amargurada assistindo a audiência Ela assistiu uma audiência acho que não ter 24 se não me falha a Memória e aí então o que que é uma das técnicas também que a gente vai falar qual que é a técnica objetivação do conflito não traz isso pra mesa de audiência Porque neste caso é insolúvel essa mãe já está com Alzheimer não é da sua responsabilidade de tratar essa fratura eh familiar a

sua responsabilidade é esse irmão trabalhou pro pai o pai faleceu tem eh como é chama as verbas rescisórias a serem pagas então a obj iação do conflito Objetivar nós chegar começar isso doutores esse essa parte não é da Justiça do Trabalho Essa parte é da Vara do família né que se eu fosse a juíza da Família escutaria com maior prazer mas aqui Aqui nós temos que falar sobre verba recisória pagou tem documento não pagou então o seguinte tem que pagar Ah mas eu não quero pagar por que que a senhora não quer pagar porque eu

tenho raiva dele não sei o quê bom Então nós vamos levar para julgamento pronto e aí Você não cria um palanque para um segunda uma segundas terceiras quartas agressões sejam nesses nessas Lides que você vê que são insolúveis do ponto de vista psicológico porque essa mágoa não é você que vai resolver muito menos o juiz de família ou na mediação isso é terapia é perdão é religião sei lá é é de outra ordem que não não diz respeito ao ao poder judiciário então não entre nessa nessa Como é que chama não eu vou conciliar vou

conseguir conciliar os Irmãos também não Não façam isso tá porque na verdade às vezes são coisas muito maiores do que a gente dá conta de resolver Tá bom então quem tem que gostar do acordo é a parte que tá envolvida tá bom origem da tomada de decisão a gente já falou um pouco aqui quem tem que tomar né a decisão quer dizer de onde que é origem da tomada de decisão não pode ser a imposição do juiz tem que ser o juiz ele persuade ele usa os argumentos para Persuadir se ele começar a julgar ele

não está no espaço da conciliação porque eu vou deferir ou vou indeferir isso é julgamento isso não é argumento de convencimento isso é argumento de imposição E aí tem aí no material de vocês o uma frase que é acordo imposto é sentença de pré-julgamento sem direito a recurso é uma das piores atuações que a gente pode fazer é obrigar uma parte a fazer um acordo é ela que tem que querer é ela que vai receber mais ou menos ela Tem que decidir tá bom para mim E quem vai pagar idem e se você acha que

aquilo é improcedente ou é procedente total etc julgue porque ele tem direito a recurso o acordo não tem é uma sentença eh transitada em julgado na hora que você põe acordo homologado e assina e libera no sistema acabou só ação rescisória então é um ato muito importante no processo tá enquanto você tiver abertura no convencimento segue se você como aquele caso que você deu existe uma uma Um sentido de que você já está tranquila relação a que você vai deferir ou não Cuidado para você não produzir um pré-julgamento porque às vezes na hora que você

vai atuar você vai estar pré-julgado e é muito comum o advogado virar pra gente e falar doutora a senhora tá pré-julgado né você escutar isso é muito chato porque você na verdade percebe que fori um pouco além às vezes não às vezes é só uma provocação né que o advogado tá sentindo Fora do do do lugar ou tão descobrindo que o argumento dele não é tão importante então ele quer quebrar a sua fala mas às vezes você tá indo um pouquinho além do que deveria né então a gente tomar cuidado com isso tá então toda

a relativa ó toda relativização é relativa o limite ético da dignidade da pessoa humana não pode ser suplantado e há um debate entre os valores individuais do juiz e sociais da comunidade para exemplificar esse slide Eu tenho falado de um caso que era a moça falando pro advogado assim eu tenho que conversar com o meu marido na primeira vez que eu escutei eu tenho que conversar com meu marido vocês não imaginam como que dentro da Adriana isso bateu eu na mesma hora veio o discurso Adriana Onde você viu um negócio desse Foi ela que trabalhou

que que é isso que marido que vai decidir alguma coisa aqui dentro Deus é grande né E a gente tem que ter um pouco de de pensar antes de Falar né então eu segurei aquilo e aí depois da terceira ou quarta vez que ela fala que aí ela vir não mentira ela virou e falou assim se o meu marido não disser eh se se o meu marido não concordar eu não vou fazer o acordo então autonomia da vontade eu não vou fazer eu não ia empurrar a guela abaixo dela eu falei assim senhora quer ligar

para ele não ele tá ali fora com a minha menina aí o marido já melhorou já era um menino que segurou mas já era um marido Que não era era só ou não era só ou não era uma violência material PR aquela mulher né então ele já estava segurando a nenenzinha não sei o que eu falei então a senhora quer ficar lá fora um pouquinho com a criança ele pode ficar aqui sozinho tá tudo bem Tá aí o advogado explicou explicou explicou falou assim não dentro do contexto que esse acordo Tá bom vou chamar lá

fulana ele era decidido sabe aí chamou falou assim meu bem pode fazer o acordo aí Trocaram o colo da menina ele foi lá para fora sentou E aí nós fizemos o acordo se eu fizesse o discurso feminista que eu tava pronta para fazer prontinha gente onde se viu a senhora querer marido senhora que trabalhou que históri é essa senhora que tem que decidir pronto eu arrumava um problema fora da sala de audiência porque ele não teria participar dele ia falar na cabeça dela porque ela não conseguiria provavelmente explicar todos os Contornos né E ela Precisava

dessa validação e quem sou eu Adriana para achar que eu tenho que entrar e validar a vida pessoal de qualquer reclamante que entrou lá dentro da minha sala de audiência né a gente tem que ter esse respeito e esse cuidado com o outro tá vamos lá então já falei isso aqui só repetindo nós somos conciliadores juízes e juízes conciliadores então aquilo que perpassa por exemplo escutou numa sala de audiência uma questão relativa a um Racismo artigo 40 do CPP não tem acordo em situações como Tais né E tem que oficiar porque é crime Então se

falar privado porque tem colega que vai fazer a a o calcos que é a reunião privada então se você decidir fazer essa reunião privada eu não fazia porque eu ficava receosa do que que iam achado eu conversando com advogado sozinha e o sendo que o processo é público decisão minha pessoal de não fazer essa essa técnica e eu não fazia mas o Giovan que É o coautor vocês vão ver tem a justificativa para não fazer e para fazer escolham tá como os entendimentos de vocês Então na verdade é uma questão que independentemente de você vai

fazer ou não vai fazer lembre-se que se fizer coisas que são de ordem pública você vai ter que levar conhecimento mesmo que você tenha escutado na eh como chama sessão privada porque confidencialidade existe na mediação lá no sejusc e não na mesa de audiência tá Esta é talvez a diferença maior entre a atuação que se jusque faz e a atuação que nós fazemos tá habilidades que devem ser desenvolvidas educação e respeito no trato interpessoal paciência e serenidade aí ó compromisso pessoal com a solução conciliada Se você entra achando que não vai dar acordo você tem

paciência com acordo não vai dar porque você não você que conduz não acredita ou não cumpre o artigo da CLT a determinação da nossa consolidação que Determina que a gente tente a conciliação então fica realmente difícil atenção às partes escuta tá fazendo um acordo mas fica ali prestando atenção porque a chave batendo tem que falar com o meu marido tá isso acontece Então não é porque o acordo já tá sendo batido é que pode ser que alguém não tenha sido ouvido o advogado não tenha ouvido seu cliente tá E vocês vão perceber que tem advogado

que passa por cima Depois eu te explico vocês vão escutar isso depois Não doutor não sen vai explicar agora porque ele tem que falar para mim que ele está de acordo com esse acordo tá conhecimento do objeto da causa já sei que vocês pessoas já falaram com vocês para vocês reservarem um espaço para ler os processos ótimo muito importante Se der alguma coisa errada e vocês não conseguirem vai olhando enquanto as partes estão conversando enquanto a datilógrafa de audiência tá lá fazendo a a colocando o nome das Pates o advogado Lá vai olhando Vai reconstruindo

que os advogados ajudam a esse conhecimento do objeto da causa tá então isso é realmente importante na conciliação linguagem simples accessível evitar expressões dúbias obscuras ao Lego de caráter aleatório fatalista ou religioso al jacta este a sorte está lançada Só Deus para resolver esse processo né tem colegas que contam sobre isso então isso não entra na mesa de audiência tá gente a o processo é Cientificamente juridicamente um meio de resolver a questão não pelo amor de Deus Deus tem problema demais na vida dele para ainda colocar a cor do trabalhista não dá não ué né

posturas as técnicas posturas e procedimentos as posturas se você as assumir a chance de você ter um ambiente dialógico propício a conciliação é grande tá aí vai depender do de quem tá do lado de lá porque se ele não quiser conciliar também você pode pintar de verde você pode tem uns Colegas que colocam música música para mim não funciona se eu tiver uma música tocando no fundo eu vou ficar doidinha então Jamais pensei em P música outros colocam aquele negocinho da água caindo é uma outra forma uns colocam aromatizador para melhorar o ambiente alguns né

e col como é chama incenso uns jogam Como é que chama água benta E por aí vai E por aí vai ó gente aí meu filho eu não vou entrar né Eu acho só que a sala de audiência ela é bom que ela seja Um lugar que tem a ver com você só isso que eu acho assim que ainda que você vá mudar leva assim um calendário que você gosta uma agenda coloridinha se você gostar ou uma coisa bem Chic que se for a sua pegada né Eu acho que assim tem que ter a ver

com a gente leva um retratinho da seu filho seu marido seu namorado seu cachorro põe ali porque aquilo ajuda gente por incrível que pareça a minha sala de audiência tinha 12 quadrinhos que quando eu fiz o curso Da o esse curso que tá tendo aí eu fiz eh num congresso internacional da anatra e eles deram de presente pra gente um calendário que eram as Convenções internacionais na visão de crianças Então eu peguei recortei aquele aquele calendario Zinho e fiz quadrinhos e coloquei na minha sala de audiência então eu olhava para aquilo eu lembrava da viagem

do curso bom que eu fiz das crianças desenhando aquilo lembrar que As convenções internacionais então era Uma forma da identificação tinha tinha advogado que el lá olhava não Doutora que que é isso aqui às vezes eu levantava conversava com ele então era minha cara tá faço a mesma tá lá o dia que vocês forem em Bela orizon vai lá no meu gabinete para vocês verem os quadrinhos estão meio surrados né anos depois mas vamos lá e os procedimentos a gente vai falar quando devem ser feitos primeiro deles a primeira postura é uma postura é dirigida

a conciliação Enfatizando o diálogo autonomia das partes e não desistam quando a parte virar para vocês e falar assim não tem possibilidade de conciliação na hora que ela falar isso você já imediatamente por quê para ela sair do lugar da negativa retórica que afirma que não tem tá Às vezes ela vai até te provar que não tem porque é uma questão controvertida que o tribunal tá dividido um julg um jeito outro julga do outro enquanto não tiver o entendimento ela não vai fazer acordo Tudo bem tem problema tá afirmado mas pergunto por quê objetivar o

conflito já falei aqui também na questão lá dos irmãos objetiva porque mantm o foco nos Fatos e não nas pessoas ou suas condutas o caso por exemplo desse afastamento da mãe se aquilo ali ficasse sendo reafirmado na mesa de audiência não iria colaborar com absolutamente nada só ia piorar o ambiente e a situação das mágoas que estavam já ali dentro né então controla a tendência de desabafar Aquele caso lá que eu a da chave né eu tava pronta para cortar porque eu tava vendo a hora que ele ia continuar agredindo agora mas aí ele reflui

ele viu que aquilo não tinha sentido não tô ele falou eu tenho uma hora que ele falou assim Ô gente vocês desculpa aí eu tô velha eu tô com umas manias de ficar remoendo umas coisas depois pedir desculpa para todo mundo não que isso tá tudo esclarecido não tá tá não Não muito obrigada viu Gostei da senhora Eu falei Vamos ver que que vai vindo depois do Gostei da senhora né postura de controlar as intervenções fazer prevalecer a escuta via sobre intervenções desnecessárias do juiz olhem lá a minha audiência vocês vão ver o tanto que

eu faço intervenção hoje analisando aquela audiência Eu acho que eu podia podia ter intervido menos porque a minha intervenção impediu que as partes negociassem de uma forma mais livre talvez até teria sido mais rápido Se a parte tivesse dialogado diretamente se o advogado tivesse diret eh dialogado diretamente com o preposto é um preposto que você pode levar para sua casa ou para sua empresa porque eu nunca vi uma coisa daquela e no final nós já estamos rindo porque ele falava uma coisa eu rebatia do outro até que eu tirei do lugar quando ele falou assim

Bom a senhora tem que avisar pro reclamante olha para você gente que safado que o processo demora Olha você mandando eu Argumentar que com o tempo do processo esse argumento é o pior de todas porque eu reconheço a minha falibilidade eu falei olha o processo demora sim até porque mesmo que não demore aqui na vara pode demorar no tribunal mas nós temos uma boa notícia que acho que o senhor esqueceu que é o fato de ter depósito recursal E aí então a ual execução tá garantida aí ele vocês vão ver ele rindo porque ele não

esperava que eu falasse do depósito ex cursal mas eu acho hoje Que foi muita intervenção para uma audiência que era uma audiência de verbas decisórias tá bom eh manter espaços abertos e opções de recuo das partes tanto também do juiz quanto também das partes que estão envolvidas se ele quiser voltar trazem alguma coisa se quiser reconhecer alguma coisa não fica Ah mas não dá para fazer uma negociação toda hora o senhor volta atrás se for positivo reconheça que é né Igual o caso lá do senhor né que di Ah Eu foi um bom empregado não

sei o quê vou fazer vou fazer esse acordo mesmo né eu eu parei o acordo podia não dar o acordo mas eu falei eu vou arriscar porque desse jeito eu não quero seguir Ahã deixa eu ver manter o ritmo de andamento pelas partes não ceder a tentação de pressa na queima de etapas do diálogo e da construção de propostas usar o tempo entre o processo e outro para você eventualmente conversar com outras partes que estão mais paraa Frente se não tem possibilidade de conciliação eu tinha uma técnica que era o seguinte Apesar de eu fazer

pauta temática e pauta com tempo porque eu já tava muitos anos na vara né então entre as audiências de sumaríssimo eram 20 minutos o que pouco se você pegar uma instrução porque audiência sumaria é única una né ordinário também era 20 porque eu fazia Audiência una então quer dizer na verdade era muito pouco provável de conseguir resolver em 20 Minutos instrução 30 o Sejus que faz com 1 hora gente ele tem uma hora entre cada audiência para poder fazer a audiência Olha que olha que sensacional se a gente tivesse uma hora para trabalhar em cada

audiência a gente poderia fazer com toda a técnica a gente sabe que a realidade não é essa Mas então então o que que eu fazia na hora que dava o horário que eu via que estava atrasada que que eu fazia eu chamava as partes falava perdão chamava os advogado se tivesse senão Tinha que chamar as partes falava Doutor fulano de tal não sei o que por favor adentrar do processo tal por favor adentrar a sala de audiência às vezes as partes entravam querendo saber o que que tava acontecendo só chamou meu meu processo não pera

aí eu tô chamando Só os advogados que eu vou explicar que eu tô atrasada daqui a pouquinho eles conversam com os senhores aí eles saiam da mesa porque senão vai enchendo né vai enchendo vai ficando cheio aí eu Explicava olha estô atrasada tô fazendo aqui eu faço Audiência una peço desculpas mas eu tenho que dar atenção audiência Então queria saber se vocês poderiam já começar a conversando quem sabe chega num acordo se chegar eu ten Na verdade eu tenho gente para bater lá dentro o acordo né Tudo bem Tudo bem justifiquei fui educada né ele

entendeu o que que tava acontecendo pus os dois né Eu falei assim eu ainda não fiz nenhum casamento não fiz Casamento gente conciliei como é que chama chamei duas parte advogada advogada ninguém quis apaixonar pelo outro só processo eu falava assim um dia na casa alguém nessas minhas chamadas eles mor ri de ri né mas para descontrair porque às vez chegava bravo demais chegava sério demais então ninguém bravo demais sério demais vai conversar com outro entendeu agora Só dessa só pod eu nunca tive também de alguém odiar o outro porque tinha sido Na namorado né

imagina chamos os dois e aí era uma paixão mal resolvida Graças a Deus não aconteceu isso mas o a questão a opção era na verdade de estimular o contato deles para avançar alguma coisa lá fora a gente ganhar o tempo daqui junto é igual a execução provisória quando tá correndo o tribunal execução provisória tá acontecendo né ao mesmo tempo estimular a manifestação das parte sempre de forma ordenada e educada não deixar que haja né agressão e sempre dar Ênfase a fatos certos fatos ou ideias expressar-se com termos positivos claros e simples na conciliação seja ela

verbal no que você tá falando pra pessoa entender o que que tá acontecendo como também na ata antigamente a gente entregava ata eu tinha eu tinha um simbolismo de entregar a ata para a parte porque eu ela saía de lá com o documento do juiz entendeu ou da juíza né então assim era muito interessante ele guardava no bolso colocava às vezes Junto da carteira de trabalho então isso são simbolismos de que ele veio à justiça e ele saiu com aquele aquela Ata com aquele documento né hoje já não tem tanta tanta possibilidade isso acontecer Teve

um caso uma vez que era o caso do figets Esso também já contei pras outras turmas O reclamante falando figets figets figets e ninguém entendendo o que que era o figets o figet era o FGTS né enquanto ele não falou o depósito do figets aí quando ele falou depósito eu Falei é o FGTS aí eu falei ah e ele sabia que a empresa não tinha depositado o figets E aí então nós estávamos fazendo a sem o figets e Graças a Deus que ele ficou insistindo no figets porque aí nós podemos e a empresa deixou de

entregar a guia ela ia entregar uma guia que não tinha depósito nenhum quer dizer uma bobajada a gente ia começar uma instrução uma execução à toa e aí a gente falou não ele tem toda razão o fig Tem que tá dentro do acordo aí eu brinquei com a Jaqueline que era am da logo de audiência falei com ela assim ô Jaque eu vou falar figets mas você vai colocar FGTS tá pelo amor de Deus para ele entender no final falei assim olha o senhor vai ver aqui na ata Eu sempre pedi tinha até uma mesinha

Redonda que eu comprei e que a ata ficava lá se a parte quisesse sentar e ler com calma a parte a parte parte o reclamado O reclamante que jado sair correndo quees Estava ali olhando né E aí tava ali se eles quisessem eh ler com calma a ata que tinha acabado de sair então falei com ela falei ass o senhor vai falei com ele assim o senhor vai ver FG ETs falei Doutor Mostra aí para ele é o figets tá procedimentos às vezes vocês vão usar e outras vezes não tá primeiro apresentar-se de forma sucinta

e eficiente explicar o papel do juiz seu compromisso com a conciliação e expor regras de andamento do procedimento você Está chegando numa jurisdição vai começar uma substituição sabe--se que às vezes o colega tem um tem um procedimento diferente do seu chega se apresenta fala né tô chegando e não sei o quê os advogados muitas vezes vão gostar dessa apresentação Porque vão sentir que são dignos de respeito que o juiz está né apresentando e que você também não é só mais um peão que sentou naquela mesa ali e que não tem né dignidade que não é

uma pessoa que vai Tratar o conflito e o processo que um concurso tão difícil que vocês fizeram para ser considerado mais um no meio de uma multidão né então multidão de colegas que vão fazer não eu sou Adriana eu faço assim ó Doutor nós vamos conversar primeiro de eh como é que chama é de conciliação eu lá na 47 já era tão famosa com a história de que não passava sem conversar de conciliação ainda que fosse o maior litigante habitual porque eu tentava fazer uma Forma de criar algum projeto de conciliação alguma coisa que o

TST já tinha decidido dor TST já decidiu já tá unânime nisso Vocês ainda tão insistindo nisso aqui vão conciliar nem que seja parcial ai doutora a senhora não para aí eu lembro direitinho tava nessa vez a era a mesa era completamente louca né porque a porta de audiência eraa atrás de mim quer dizer a pessoa podia abrir e me dar um tiro e e eu morr era lá ah é tinha uma vara que era assim aí então a Advogada entrou entrou abriu a porta falou assim nossa é Ela fechou aí na hora que ele chegou

eu falei para ele assim Doutor Nossa é ela o quê não porque a senhora gosta de conciliação já fui lá trazer a proposta que não sei o que eu falei ah ah bom então tá bom ok reconstruir o conflito de forma dialogada é um jeito de você começar a audiência Quando você vê que tá todo mundo você fala alguma coisa ninguém responde fica aquele silêncio sepulcral Fala assim ó tô vendo aqui pela petição inicial que o pedido é esse esse esse e é uma forma também de você tomar conhecimento dos fatos caso você não tenha

conseguido fazer aquela leitura que você gostaria de ter feito tá então e aí você eh fala de um lado fala de outro e aqui é muito importante quando as partes não tomam a iniciativa de apresentar proposta você começa o diálogo tá reconstruindo o conflito tá bom superar falhas de comunicação e Entendimento Quando uma parte está atribuindo em bate ou em passe afirmações ou condutas de outra de outra ou principalmente com uma uma parte ou ambas não estão compreendendo os termos do debate olha para vocês verem uma audiência do sejusc que eu assisti o advogado do

reclamante falava assim eh as guias do fgt do figets as guias do FGTS eh serão entregues e aí o advogado da reclamada quando ele falava essa frase ele dizia Assim o fgt está incluído no valor do acordo e a conciliadora batendo a ata né e eu entendendo direitinho a falha de comunicação o advogado pressupondo que o que o FGTS estava todo depositado para ele entregando as guias ele vai receber o fundo de garantia em nome do autor e a empresa sabedora de que não estava todo depositado ela estava dizendo que o FGTS estava incluído no

valor do acordo porque tinha uma diferença e que tava Ali então um falando o que que eu fiz eu nessa fase um do meu curso não podia porque quando se eu fosse agora na fase dois com mediadora eu tinha entrado falado assim que que vocês estão dizendo tem diferença do FGTS Doutor tem alguma parte que não tá depositada vamos conversar aqui porque a gente já inclui No acordo e resolve Qual o valor que o senhor garante de fundo de garantia quanto que tem lá depositado é uma das outras formas ou sen não pedir pro Advogado

do reclamante Nessa Hora que Você Chama para conversar Doutor tem entrega de guas Ah se a gente fizer acordo Vai ter sim então já confere porque hoje você entra no sou goov não sei o que você confere tudo né já Confere aí quanto que ele tem de FGTS ou sen não pede pra empresa Doutor Mostra aí pro doutor quanto que tá depositado de fundo de garantia se tem diferença ou não tá porque se você ficar só na entrega deias e não tiver valor nenhum Você fez um acordo e não resolveu o processo porque vai começar

uma execução para apurar o FGTS tá bom estabelecer referenciais quantitativos é muito bom põe os advogados para fazer mas vai ter advogado que vai falar assim a gente quer escutar a proposta da senhora a proposta do juízo a famosa proposta do juízo né Para você fazer a proposta do juízo se tiver jeito de fazer conta eu aconselho que façam contas por quê estabeleçam referenciais Quantitativos Porque aí vai ser uma proposta que você vai segurar se você fizer uma proposta aá classista que é aquela entrega 100 paga e como é que é eh paga 100 e

aceita e aceita 10 sei lá como que eles faziam aquela coisa que era barganha Pura Sem nenhuma base de quantificação tá vocês não vão conseguir segurar depois ou senão a salomônica a salomônica gente ela tudo bem alguém vai dizer assim Ah Adriana Mas se tiver 10 12 o 11 me parece razoável se te parecer Razoável não fala que é salomônica fala que é 11.000 até na sua cabeça você pode fazer a salomônica mas não faça porque proposta salomônica ela tá ligada à barganha tá ligada à falta de base se na sua cabeça não faça salomônica

de 5.000 e 15.000 por alguém vai colocar bem alto porque sabe que você faz a salomônica e outro vai colocar lá embaixo porque sabe que você faz a salomônica então pera aí doutores vocês querem a minha proposta Eu vou fazer conta aqui um minutinho aí Você tem vai ter lá uma calculadora não conta com a calculadora do celular só de vocês porque o celular pode cabar a bateria a tela o meu Nossa meu celular é uma coisa de doida eu puso sei lá quantos segundos para para cair a tela toda hora que eu mexo o

celular a tela volta eu tenho que aumentar o tempo mas gasta bateria Aí você acaba com o celular você tem que ficar andando com coisa é tudo tudo complexo a vida a vida moderna complexo Então vai com a sua Calculador Zinha ali daquele modelo que vai dar muito certo sumarizar retrospectivamente a aspectos positivos quando houver impasse na conciliação e demonstrar que vocês avançaram vamos imaginar se começa uma audiência não tinha proposta nenhuma a parte eh apresenta uma proposta negocia E aí às vezes fica num valor que não é tão longe e que foi negociado que

não é uma uma barganha aí você então ao invés de insistir no valor tenta na verdade fazer Essa tipo assim uma uma pausa uma uma eh respira né vamos respirar aqui doutores Nós já avançamos não tinha proposta nenhuma seu cliente trouxe essa questão para nós nós estamos vendo aqui há uma dificuldade de prova e o senhor de uma forma muito ade adequada trouxe para nós uma proposta já aumentou duas vezes Mas nós vamos então por causa de uma diferença que não é tão alta assim será possível que nós não conseguimos um avanço das duas partes

no num contexto Subindo um pouco abaixando um pouco o que que nós podemos fazer sai do impasse se você ficar insistindo ou tentar acilar a salomônica você vai sentir porque eles podem não aceitar e você ficou com uma proposta sem sem era nem beira tá então porque se você quer continuar você tem que tentar né Eh fazer esse momento de um respiro para poder avançar não é todo processo que tem isso tá gente isso aí é uma situação de Impasse outra questão também no impasse que eh pode ser por exemplo não em relação a valor

mas em relação a número de parcelas ou prazo aí se tem um impasse não é em valor Aquele caso de sumarizar ele é muito important tante impasse de valor mas se o impasse é prazo é um quer receber agora o outro só paga em 60 dias que é uma coisa assim que é grande muda o jogo ali o acho essa essa Como é que chama essa foto foi o Giovan Que arrumou achei ótima pula pro outro aquário Qual que é o outro aquário carteira de trabalho o figets agora vocês nunca mais toda vez falar fundo

de garantia vocês vão lembrar do figs do reclamante né Eh as guas do Fundo de Garantia as guias do seguro desemprego tá Por quê Porque a medida que você vai agregando coisas positivas aquele acordo que ele vai receber as guias rápido que as guias vão ser entregues agora em audiência tudo isso compõe uma melhora No no como é que chama no contexto no conjunto das parcelas que estão sendo negociadas E aí quando você volta você volta com a possibilidade das partes terem cedido um pouco tá ou até já cedido o suficiente neste momento que volta

uma técnica muito interessante de fazer é a percepção de reciprocidade se alguém quer receber hoje é porque necessariamente tá precisando desse dinheiro então perguntar o senhor tá falando que precisa receber hoje o Senhor tá precisando desse dinheiro hoje por alguma coisa Ah Doutora eu tô sem levar Supermercado eu tenho pago pensão e eu e eu não tô levando Supermercado para meus filhos que moram com a minha ex-mulher não sei o quê Pronto Olha olha o contexto que é um contexto que é razoável coisa aí você vira Senhor conhece a situação dele né Principalmente for empregador

que é empregador que conhece se for preposto não adianta Ô gente se for preposto que Não conhece você pode virar e falar assim hoje é razoável o que ele tá dizendo né Vamos adiantar algum valor para ele hoje ou No mais tardar daqui a 24 horas né Ele tá dizendo uma situação ninguém iria falar uma coisa dessa se expor neste nível né uma pessoa um homem né dizendo dessas questões que os filhos estão privados de um valor se não fosse se ele não tivesse precisando Então vamos realmente tentar melhorar esse prazo então gente esse tipo

produz Percepção de reciprocidade ou senão o contrário porque às vezes é O reclamante que tá crescido Na audiência ele vira e fala assim não eh não não aceito ele tem que pagar uns hoje é dia 15 ele tem que pagar agora com c Dias dia 20 aí ele vira e fala assim mas é folha de pagamento eu não tenho dinheiro nesse dia eu tô em que pagar meus empregados que estão trabalhando e aí você vai fazer a percepção de reciprocidade não tem gente que Continua trabalhando na Empresa não tem seus companheiros lá da época que

você trabalhava eles vão ter que receber Você sabe a data de pagamento não era dia 20 não é razoável que o que o que ele tá falando que não tem dinheiro esse dia vamos dar mais quatro dias dois dias uma mais uma semana não tem problema não Eli você sabe como é que é entra dinheiro dessa forma para ele Geralmente dá certo percepções de reciprocidade é uma uma um procedimento muito interessante para Tirar né do impasse vamos lá isolar duplamente as partes e advogados com o a juíza tá então é aquele que eu falei é

o que na mediação chama ccos você isola eh advogado com juiz e a parte Primeiro vamos supor o autor e depois a reclamada só façam Se tiverem conforto com essa técnica eu não tinha porque eu ficava com medo do que que eu ia escutar então eu não fazia Giovan sempre fez achou que na na realidade dele lá era muito simples tirava as coisas que eram que Não podiam ser ditas na frente do outro e que mesmo se confessasse depois as pessoas vinham Ele perguntava a pessoa confessava na sala de audiência bom eu não eu não

sei se a minha realidade é uma realidade Mita de litigação massiva mas eu não via esse esse conteúdo ético tão tão assim então era era a confissão você pegava a confissão tava anotada ali era eu que declarava porque eu tenho fé pública e às vezes ainda assim o advogado queria mudar não Doutora Não Foi bem assim que o meu cliente disse não disse sim Doutora eu anotei aqui do lado e já que não deu a conciliação eu tô constando o que foi eh é objeto de fala do seu cliente que me interessa não fala que

confessou não fala que é objeto de fala do seu cliente que me interessa processualmente né juridicamente tá Ah é tá isolar as partes e advogados sem a presença contei aqui que eu levantava deixava uma parte na sala de audiência a outra lá fora tranquilo eles vão Resolver problemas conversar sobre prova sobre prazo sobre valor quem paga o que se for os sócios né então isso aí deixa não corta isso porque a chance às vezes de resolver o processo tá E esse outro aqui também eu acho que é bem razoável que é quando tem matéria de

direito complexa a gente não sabe se vai ter que fazer perícia alguma coisa ou tem assede sexual moral esses essas tipos de questões que podem gerar algumas alguns desandar desandes melhor dizendo o Principal que eu acho é que você tentar uma conciliação porque a CLT diz que você deve tentar a conciliação sendo para partes que não tão minimamente interessadas se querem falar em acordo Então essa conversa com os advogados é muito interessante olha Doutor não adianta falar em conciliação com a minha cliente ela tá muito machucada E aí virou o outro advogado eventualmente fala assim

é doutor aqui do esse lado tá a mesma coisa tem Proposta não diz que é mentira que não não aconteceu isso então você nem começa você nem começa você consta na ata mas nem começa os advogados já te falaram que não tem possibilidade de conciliação porque se você tentar Provavelmente você vai entrar em Pontos delicados que não é a conciliação que vai trabalhar mas sim o processo depoimento pessoal de uma parte de outra confissão ou sem confissão prova testemunhal e se for o caso julgamento ou se tiver acordo muito Provavelmente só será depois da a

a testemunha ouvida tá bom Aqui tem as dificuldades concretas rapidamente proposta retórica quando é alto demais quando é baixa demais o juiz tem que desconstituir parte desacompanhada de advogado tá muito pouco provável isso acontecer mas se acontecer linguagem simples de falar direto com a parte e sem perder a imparcialidade e nem demonstrar prevalência a um dos dois ou seja o Autor ou O reclamante né seja o autor ou o reclamado muito bem tentativa de renúncia a direito indisponível em controversa a questão da assinatura da carteira a gente já falou também né Se tiver confessado é

interesse público e aí no caso que for possível garantir né a a assinatura da carteira com prazo etc tem que ser garantido tentativa de lesão a direito de terceiro com luio né que é o caso eventualmente da pessoa fazer uma ação Porque a empresa empresa tá em liquidação judicial extrajudicial a empresa faliu a empresa tá devendo uma cédula Rural então ele cria uma ação trabalhista fraudulenta para criar um crédito trabalhista Previdenciário e a pô frente a outra execução tá tem uma decisão numa revista da anatra antiga eu vou eu fiquei de tentar achar essa revista

tá que o colega anulou a execução quando ele percebeu que tinha sido isso anulou naquele Tigo 84 do arquivamento é o artigo que fala que os embos declaração os embares de execução eles podem ter como matéria nulidade e ele conheceu de ofício tá aliás mentira não Ministério Público entrou e falou da nulidade e ele reconheceu anulou o processo inteiro tá controvérsias ocultas tentar descobrir né com as técnicas não invasivas da intimidade para ver se consegue trabalhar o conflito litigante habitual que é a litigância Repetitiva em excesso Qual que é o papel do juiz que provavelmente

não vai dar acordo desafio da inversão do equilíbrio de vantagens com estratégias de procedimento imprimir celeridade o caso lá de Congonhas tirou as testemunhas a gente encheu depois que nós fizemos o modelo nós enchemos a pauta com processo Porque era só concluir coisa já era quase que uma máquina e a gente já tinha computador nessa época na var era quase só trocar o nome da p produzimos Sentença e mais sentença então celeridade limitação de diligência protelatória as as testemunhas não eram diligências mas eram protelatórios porque limitava o poder de julgamento do da vara eh intervenção

do Ministério Público Caso vocês entendam que tem algo que o ministério público possa falar e e ajudar ou mesmo perceber uma litigação estrutural algo que possa gerar uma ação civil pública tá Ah e de convencimento atuação Pedagógica nos julgamentos tá porque o litigante habitual só faz a c se ele quiser né Aliás não só ele mas estou dizendo que ele não vai todas as técnicas que você fizer ele vai dizer que não tem alçada que não tem possibilidade eh relação secundária hoje tem os honorários sucumbenciais que constam geralmente na ata quando faz acordo né o

outro eh como é que chama os honorários de como é que chama do contrato do advogado meu minha Orientação a vocês não mexam nisso nós não temos competência para o contrato que O reclamante tem assinado Tem juiz que que divide o que que cada um vai receber data venner não é nosso papel o contrato Quem assinou foi O reclamante se tá alto eh oficia OAB a OAB que tem que fazer o a o código de ética da da OAB não somos nós nós não temos nem competência para esse contrato ele tem que discutir isso lá

no Cívil Então você tá entrando numa Ceara que não é muito a Sua agora se chega no seu ouvido que o advogado não paga a parcela ao cliente aí é diferente aí é uma questão de você garantir a parte que procurou o poder judiciário o recebimento do crédito né provavelmente o advogado vai arrumar confusão com você mas é uma confusão que você tá calcado no é que chama no acesso à justiça a parte que procurou a justiça do trabalho tá bom ok O Acordo extrajudicial tem aí no material de vocês a orientação do sejusc do

que foi O primeiro cjus que criou orientação mas eu sei que o três o um tem também eu só não consegui colocar no material de vocês porque me falaram agora então Sigam a orientação do jusk se você achar que a conta extrajudicial é melhor enviar pro sejusc envie porque você não quer e imiscuir com aquilo que lá tem gente para fazer as análises envia pro sejusc tá não se esqueçam que a estatística é de vocês e pra gente ir terminando então nós temos a engenharia De tempo eu já falei um pouco né administrar o tempo

do processo com a pautas temáticas pauta só de execução ou pauta de um determinado eh reclamado de um determinado banco de um determinado uma empresa de como é que chama de seguro porque aí você já tem ali tá tudo mais ou menos em cima a temática é a mesma a chance de ter depoimento que vale pro outro processo é grande porque tá ali ah mas esse aqui trabalhou junto com Fulano então a gente pode US usar o Depoimento entendem e fazer essa essa administração também das diligências processuais para vocês não ficarem tendo que muita coisa

tá e aquilo que eu falei né no í no durante o processo e também na audiência Inicial e na de prosseguimento nesse período se ele for muito longo Às vezes você pode combinar com as de comparecerem só os advogados para falar se eles tiveram alguma trativa alguma coisa no processo pode até não ser uma audiência eles se Manifestarem no processo Porque às vezes eles falam assim Doutora a gente vai continuar negociando Aí você fica fica igual né eu vou te ligar né quando vir você fala assim não ela não vai me ligar ou ele não

vai me ligar mas então você põe uma data para a ligação ou a informação se eles conciliarem se eles conciliaram ou não e a engenharia de espaço quando eu tava procurando fazer esse slide de vocês aqui é uma sala de audiência no trt2 e Aqui é uma sala de audiência no trt1 a gente vê que aqui aqui é uma sala de audiência Bem limpa né sem nada eh Talvez seja até pós covid né que tava lá arrumado eu não sei mas aqui eu chamo atenção que a juíza colocou uma bandeira né Eh são móveis que

eu não sei ainda se existe porque teve uma mudança né mas olha aqui para vocês verem são móveis parecidos o armário colocou uma flor aqui então quer dizer ela deu uma uma Como é que chama uma característica né Dela uma coisa eh pessoal então tanto uma quanto outra tem conforto acústico visual ergonômico se vocês não tiverem nos lugares que vocês forem acessem o tribunal e peçam seja via Ofício Epá da forma que for porque a gente tem direito para realizar audiência deste conforto Porque isso tem a ver com o reflexo que isso causa em quem

você recebe uma vez eu fiz um curso de formação continuada e pedi que cada colega trouxesse a foto da sua sala de audiência e explicasse o Motivo do por ela não era ela não atendia os padrões ou porque ela atendia Então nesse curso veio foto lá de do trt1 do colega que tinha que ele olhava a floresta amazônica com ele tinha conseguido uma foto com um passarinho na janela olha para você ver fazer conciliação com uma sala de audiência dela dessa é uma loucura como também mostrou um colega que era na verdade um corredor uma

coisa assim assustadora em que como tinha que colocar era quase Como se fosse baias daquele atendimento de de chama de telemarketing então uma coisa assim que como é que vai querer que um colega desse faça conciliação né se a parte não tem jeito de sentar fica tudo eh Comprido o juiz não vê a parte porque na verdade quase como se seria se a gente dividisse isso aqui essa mesa tivesse aqui uma coisa muito inadequada né Acredito que tenha mudado muito bem gente então eu queria muito obrigada eu queria agradecer a atenção De vocês a participação

de vocês dizer que eu espero sinceramente que vocês sejam muito felizes na na magistratura de vocês na jurisdição de vocês vocês têm um longo caminho pela frente né encontrem o seu jeito de ser juiz torne isso mais participativo dentro da sua vida jornada é longa coisas acontecerão só espero que aconteça são só coisas boas casamentos filhos etc mas a vida a gente sabe que não são né nem sempre coisas boas então que você teja Emocionalmente bem porque a nossa profissão é uma profissão que a a o jurisdicionado demanda esse lugar da gente muito bem pensado

realizado e de encontro aquele juiz que você né Eu sei que vocês serão né Eu não tenho a menor dúvida Vocês já estão mais do que testado mas é encontrar no que diz respeito a cons conção né esse ladinho da conciliação aí que vocês nem sabiam que vocês iriam gostar tanto então muito obrigada e sejam felizes viu