Olá no vídeo de hoje nós vamos falar um pouco sobre jornada essa aqui é uma das principais questões no direito do trabalho ou seja na forma de regulação pelo Estado da troca entre capital e trabalho e a jornada foi desde o início da industrialização uma das principais reivindicações da classe trabalhadora que a gente pega por exemplo os movimentos de greve que aconteciam lá no início da industrialização em alguns países da Europa ou se a gente pega também a história dos movimentos de greve no Brasil que começam antes mesmo de ir a lei Áurea será promulgada
e nos ligarmos aparentemente pelo menos a escravizar ação institucionalizada mas vamos ver que em praticamente todos os movimentos para varejistas a às vezes entre outras reivindicações também a reivindicação para uma limitação da jornada porque é justamente essa medida da troca Então hoje eu quero falar e principalmente por vocês é uma questãozinha relação à jornada que é a tal jornada de 12 por 36 e Paulo disso porque essa é uma prática que começa aparecer nas convenções e acordos coletivos antes de aparecerem textos legais agora nós temos por exemplo é a pele ter com um artigo 59-a
Falando da possibilidade de acordo individual para realizar a jornada de 12 horas por 36 mas antes isso Nós já tínhamos há muito tempo normas coletivas trazendo essa previsão bom e qual é o problema disso né é aparece como uma forma melhor de trabalhar porque na verdade o que se diz é que os trabalhadores do realizar a jornada de 12 horas mas depois vão poder descansar 36 e quinto pode algum modo ser útil para determinar o categorias profissionais como por exemplo aquelas ligadas à área da saúde que atuam em ambientes hospitalares e portanto houve ambientes que
não e como é que são chamados ambiente que trabalham em turnos de revezamento em turnos de revezamento do trabalho para que a atividade Empresarial siga funcionando 24 horas por dia pois bem o que acontece é que nós estamos falando como eu disse a você da medida da troca de trabalho por capital quantas horas do dia a gente coloca à disposição do empregador é o quanto do nosso tempo de vida terá utilizado para esse trabalho que mesmo que tem no trabalho que me realiza como pessoa mesmo que seja um trabalho que eu gosto muito de fazer
não deixa dentro de uma sociedade de troca centro de uma sociedade capitalista não deixa de ser um trabalho obrigatório que eu não vou parar de realizá-lo a pena porque não estou com vontade já que é esse trabalho que me garante o salário com o pau eu vou comprar os bens indispensáveis para continuar sobrevivendo inclusive para permitir que os meus filhos Ah pois B nessa realidade o que a gente tem que perguntar sempre quando a gente trata da questão da jornada é que a jornada de 8 horas é uma conquista histórica vez não falar na convenção
111 da oit a jornada de 8 horas é uma conquista histórica que parte do pressuposto que nós Devíamos estar problematizando o pressuposto da jornada de 8 horas é que nós possamos razoavelmente com toda a naturalidade do mundo como que você coisa mais normal possível é entregar um texto do nosso tempo de vida para esta troca obrigatória para essa troca que é condição para a sobrevivência dentro de uma sociedade como a nossa então o critério das 8 horas você estabelecem vocês já devem ter lido ou estudado sobre isso sobre aquele aquele raciocínio né então 8 horas
para dormir e portanto para repor a força de trabalho e aí se nós paramos para pensar essas 8 horas de sono também e de algum modo dedicadas ao trabalho obrigatório porque tem a porta de trabalho não for reposta física e mentalmente ela não consegue continuar se vendendo por muito tempo e tu vai levar o esgotamento físico e mental e portanto recursos ao sistema de Seguridade Social ou incapacidade mesmo para trabalhar Portanto o descanso interessa também para essa troca para que essa troca Siga sendo efetivada Mas enfim vamos lá 8 horas para dormir descansar e repor
as energias físicas e psíquicas 8 horas para vender Porto de trabalho e 8 horas para todo o resto e testes 24 horas do dia mas percebam que esse já é um critério que tu estava ser problematizado justamente porque nós estamos aqui naturalizando o fato de que nós podemos viver usufruindo e para nossa própria vontade para nossa própria realização apenas um texto do nosso tempo de vida e eu dizia vocês temos que considerar que o tempo de descanso também interessa para troca e também precisamos considerar o período de deslocamento ou de actividade para além do trabalho
que eu não tô nem falando na realidade agora de teletrabalho de ausência completa de conexão a gente pode falar disso num outro vídeo eu estou falando agora mesmo naquele tempo que eu levo entre a minha casa e o meu trabalho Ou aquele tempo em que o realizou atividades para o trabalho mesmo estando fora daquele ambiente caso dos professores por exemplo que usam muitas horas a sua semana para preparar atividades e não estão lá no ambiente de trabalho ou dando as aulas virtuais nesse momento a vara de exceção e mesmo assim estão dedicando o tempo de
vida para o trabalho obrigatório Então o que sobra é isso que eu quero é a primeira questão que eu quero e o que sobra para todo o resto e todo o resto é Estudar ler um livro que nos apeteça ir ao cinema quando dava para ir ao cinema está num parque ao ar livre conversar com as pessoas amigas está presente na vida das filhas e filhos na vida dos Pais viveram afinal de contas o que está ao nosso redor e inclusive pensar sobre a nossa realidade porque algumas coisas tão de determinado jeito e não de
outros e por que durante uma pandemia o que se propõe uma reforma para retirar direitos de servidores públicos em vez de citar preocupado em considerar a possibilidade de uma região da Universal ou de uma adaptação diferente né das diferentes fortunas que ver para que a gente possa pensar sobre essas coisas nós precisamos de tempo vejo um tem uma altura Liberal que trata muito disso com várias das suas obras na área ela disse que não há nada mais precioso é do que o diálogo que não conseguimos estabelecer com nós mesmos mas que para que essa esse
diálogo frutifique para que esse diálogo tenha efeitos mesmo positivos para gente e para aquilo que a gente faz enquanto um ser social que compartilha Um Destino no mundo é preciso que tem um tempo de qualidade a sós consigo mesmo o que acontece na realidade das relações sociais nesse tempo presidente em que a gente vive especialmente em países como o nosso em que trabalha mais precarizado e esta jornada sequer é observada é que as pessoas não tem mais esse tempo para perguntar sobre as coisas à sua volta para interagir com outras pessoas e mesmo para ter
um diálogo saudável consigo mesmo o adoecimento individual e social que daí decorre não precisa nem ser falado aqui você sabe todo mundo é já discuti e conversa sobre o passo das pessoas viverem estressadas o fato da correria do dia e do esgotamento da ausência de horas realmente livres do trabalho obrigatório Então tu não tomamos aqui só para trazer para você esse primeiro aspecto da jornada que a justamente o fato de que limitar a jornada é limitar o tempo de vida do trabalho obrigatório aí algum de vocês pode pensa assim ah mas o que eu adoro
que eu faço eu gosto do meu trabalho tanto é que durante o isolamento eu tô me sentindo muito mal porque eu não consigo estar não Beijos trabalho conviver com os meus colegas ótimo que seja assim e nós realmente criamos mecanismos para que isso aconteça Porque nós não podemos esquecer nunca que trabalhar é uma forma de se realizar como sujeitos justamente porque nós somos seres que conseguem ter consciência da própria finitude que conseguem ter consciência daquilo que fase e de como nós adaptamos quem está à nossa volta pessoas bichos natureza então trabalhar o que realmente o
mato que nos constitui a questão é que é que numa sociedade em que o trabalho se torna meio de sobrevivência que portanto se torna trabalho obrigatório esse trabalhar mesmo quando a gente faz aquilo que gosta mesmo quando ele tem o privilégio de trabalhar naquilo que a gente gosta não se dá no tempo que seria adequado para que a gente pudesse ter essa qualidade de vida para que pudesse valer a pena viver no modelo de sociedade baseado na troca de capital para o trabalho porque eu estou querendo dizer com isso é mesmo que paga aquilo que
gosta com certeza se eu fizesse uma enquete né entre as pessoas que dizem eu adoro meu trabalho eu gosto muito do que eu faço eu tenho certeza de que a maioria delas viria vão se eu pudesse trabalhar menos horas por dia Seria melhor se eu pudesse organizar de forma diferente para ter mais tempo com a minha família e Continuará realizando o meu trabalho eu seria mais feliz e portanto é a alimentação é essencial para que todas as pessoas que dependem do trabalho para viver gostando ou não no que fazem tenham a possibilidade material de viver
fora do ambiente de trabalho agora A grande questão no Brasil de 2020 é que para além de não respeitar essa hoje não problematiza a melhor dizendo essa essa lógica de um terço né sabendo como nós sabemos que temos tecnologia suficiente para que as pessoas trabalhem menos que temos mão de obra excedente temos três e milhões de pessoas desempregadas e portanto Quanto mais evitarmos a jornada mais empregos haverá para outras pessoas é do mesmo modo é quanto melhor produtos salário praticado e a pessoa não tiver a necessidade de ter mais de um emprego mais pessoas estarão
trabalhando mesmo sabendo de tudo isso e sem problematizaram o fato de que já passou da hora de reduzir essa jornada como a a Europa já tem feito o que nós vivemos o Brasil 2020 ainda muito mais grave que nós vivemos numa lógica em que essa jornada de 8 horas ela não existe mais para a maioria das pessoas que dependem do trabalho para sobreviver e não existe mais seja porque essas pessoas estão jogadas na lógica do teletrabalho é a pandemia de um certo modo foi utilizado em larga medida como uma desculpa para acelerar o processo de
destruição da diferença entre tempo de trabalho e tempo de lazer e colocar as pessoas dentro de nossas próprias casas trabalhando todo o tempo em que elas estão acordados seja porque os parâmetros legais delimitação da jornada no Brasil foram tão mitigadas e nesse período pode Constituição de 88 em que a jornada de 8 horas para fazer um direito fundamental lá do artigo 7º a partir de Então esse direito foi tão destruído tão mitigado que hoje é quase impossível encontrar alguém que trabalha apenas 8 horas por dia ou por que não tem sequer vínculo reconhecido não é
o caso dos nossos entregadores do motorista de aplicativo das mulheres que trabalham em atividades de estética ou vendendo produtos de beleza que não simplesmente não conseguem ter acesso à rede de proteção contida lá no artigo 7º explicitado no texto da série B mas seja também por essa alteração que nasce na negociação coletiva e que acaba sendo colocada dentro da CLT com a chamada reforma muito entre "reforma Trabalhista de 2017 que a tal da jornada de 12 por 36 o e vez o fato de ter nascido na negociação coletiva nos dá uma boa dica do conto
importa conversar sobre isso e vai ter mais um vai ter um outro vídeo em que eu tenho essa ideia de fazer um outro vídeo para ti discutir mais exatamente essa função que os sindicatos eserp EA função que deveriam exercer num contexto social em que a troca de trabalho para o capital é condição de possibilidade de vida para a maioria absoluta da população Então as pessoas não lá se reúnem sindicato fazem Assembleia é pagam é uma uma quantia para que o sindicato possa existir e o resultado disso é uma negociação que faz com que as pessoas
possam trabalhar serem obrigados a trabalhar doze em vez de 8 numa lógica Vejam Só em que a contratação segue sendo feita pelos mesmos parâmetros salariais e portanto a gente pode muito bem afirmar que a pessoa é atacada por um salário que remunera 8:00 porque o padrão salarial não se altera Quando essas essas negociações são feitas e quando essa jornada de 12 horas acaba sendo praticado portanto a pessoa está sendo contratada por um valor que supostamente remunera 8:00 o seu dia mas na verdade ela entrega 12 e isso é feito ou foi feito né nos anos
precedentes antes mesmo da alteração Legislativa através de negociações coletivas com argumentos que facilitaria a vida das pessoas agora eu pergunto a vocês quem está assistindo esse vídeo e conhece alguém que trabalha como auxiliar de enfermagem como enfermeira O Enfermeiro como vigilante como vigia profissões que geralmente praticam essa jornada de 12 por 36 me diga se essas pessoas efetivamente folga 36 horas porque as práticas tão aliás são tão baixas e as pessoas acabam trabalhando em mais de um lugar e portanto realizando jornadas de 12 horas todos os dias ou vários dias na semana muitas vezes no
mesmo contrato outras pessoas acabam realizando horas essa ele sou dobrando turno O que significa dizer trabalhar não falou assim mas ver 24 horas direto no ambiente hospitalar ou no ambiente de vigilância em que às vezes as pessoas trabalham Unidos de arma de fogo eu percebo Itu retira já pela contratação das doze que são entregues por um valor de oito metade do dia se nós tentarmos que essas pessoas ainda tem que deslocar da casa para o trabalho e precisam das 8 horas para repor a força de trabalho a fim de seguir vendendo a ao capital nós
vamos ter uma realidade de pessoas que não vão conseguir fazer absolutamente mais nada nas suas vidas além de trabalhar ou ter nós vamos estar em estabelecendo uma lógica de convívio social em que as pessoas não terão tempo de vida para estudar para pensar um da sua volta para namorar para ficar sem fazer nada para estabelecer esse diálogo consigo mesmo para ter convívio familiar etc Ah e tu é muito grave claro que há um espeto imediato que é mais fácil da gente enxergar que ao adoecimento por exemplo hoje no Brasil dos profissionais da área da saúde
que estão esgotados Por que estão vivendo no ambiente do flagelo da pandemia mas também ficção trabalhando jornadas de 12 horas sem intervalo porque o que a lei 13467 dizer isso que é possível por acordo individual ser contratado para entregar oito mas na verdade ajustar a entrega de 12 horas sem intervalo e isso nós sabemos é praticado também nesses ambientes então é muito grave pensar que alguém está nessa situação Trabalhando dentro por exemplo de uma vez hospitalar durante uma pandemia agora além de ser feito mais direto que é o adoecimento de quem está sob Esse regime
que é um regime Vejam Só absolutamente inconstitucional diga-se o que se quiser a opção está estabelecendo no artigo 7º jornada máxima de 8 horas e carga semanal de 44 então nós podemos fazer o direito é muito prevenir né de interpretações criativas de elucubrações e manobras argumentativas para dizer que o vermelho é azul então nós podemos dizer que se a constituição diz carga semanal de 44 pode trabalhar doze Desde que não passa os 44 horas na semana mas nós Como é sociedade e o estado como regulador não controla por exemplo se esse sujeito tem mais de
um vínculo de emprego o e portanto não sabe realmente se a carga de trabalho que o adoece bom e que muitas vezes abrevia as suas vidas seu tempo de vida na Terra e tal observando o limite semanal de 44 e é por isso que a constituição é muito claro ao dizer que o direito fundamental é de uma jornada de 8 horas e de carga semanal de 44 O que significa dizer ninguém no Brasil sobre a ordem Incondicional de 88 pode ter que trabalhar mais do que 8 horas por dia e aditivo ninguém pode ser obrigado
a trabalhar mais o que 44 horas por semana sim todas as pessoas que as quais não se reconhece o vínculo de emprego já não tem esses limites respeitado agora a partir da Lei 13467 também para as pessoas que têm vínculo de emprego entre limite consultor ao supostamente pode ser desrespeitado exatamente porque é possível está o acordo de 12 horas de trabalho por 36 de descanso e Oi e aí eu dizia vocês o efeito menos visível imediato disso é um adoecimento social que isso causa Então sempre que hoje eu vejo algum debate político sobre a apatia
né da classe trabalhadora no Brasil sobre a dificuldade que as pessoas têm de fazer Inclusive a leitura do que nós estamos vivendo hoje aqui sobre o porquê dos cursos de violência acabam ganhando espaço sobre os fatores sociológicos políticos econômicos que nos trouxeram até a realidade que nós estamos vivendo hoje eu fiz um pouco ser discutido a ligação que é direta entre isso essa suposta a apatia EA extensão da jornada para além dos limites constitucionais quando nós Devíamos estar andando no sentido contrário limitando a jornada para um para uma quantidade de horas interior a oito justamente
para que as pessoas pudessem ter tempo dá para entender o que está acontecendo no mundo então enquanto a Amazônia queima enquanto as vermelhas estão derretendo enquanto a natureza está sendo destruída enquanto as opções políticas são feitas para determinar completamente determinados grupos sociais não consigam sobreviver que nós estamos fazendo trabalhando trabalhando 12 horas por dia pegando Transportes Coletivos para chegar até o local de trabalho e depois quando chegamos em casa quando chegar esse tempo de vida fora do trabalho estamos esgotados né então tem até o livro falando sobre a sociedade do cansaço é isso quanto mais
a gente está nua a classe que vive do trabalho obrigando a vender tempo de vida por todo o período de tempo em que ela está acordada e deixando ele apenas o suficiente no caso das mulheres para poder realizar o trabalho de cuidado nas suas casas e no caso de todo mundo para poder reproduzir forças de trabalhos Ah e não sobra tempo para mais nada a sociedade adoece e o resultado é apatia que talvez não seja é simplesmente é efeito de uma cultura que nos condiciona mas também é feito de um cansaço que nos é imposto
se não tivermos tempo e condição física e mental para pensar no sobre o mundo mas não vamos conseguir passar sobre o mundo eu sempre lembro de daquele filme Guerra Mundial Z né que as pessoas iam virando zumbis porque a sensação que eu tenho muitas vezes é isso que nós estão construindo uma lógica de convívio social que passa a maioria das pessoas que são aquelas que vivem do trabalho trabalhadores o tempo inteiro pessoas que estão esgotadas pela necessidade de entregar tempo de vida em troca de um salário que não é grande coisa porque a média trabalhando
no Brasil é muito muito baixo então gente o resumo de tudo isso é primeiro jornada de 12 horas fere a constituição porque quando é o máximo oito o máximo é oito não é 10 e nem 12 segundo trabalhar 12 horas por dia especialmente sem intervalo esgota física e mentalmente Quem Vive do trabalho e o resultado disso é adoecimento recurso a Seguridade Social Em capacidade de venda da força de trabalho ao que portanto não interessa Negra pessoa e nem para a sociedade em que a gente vive terceiro o resultado social porque nós vivemos isso algumas décadas
no Brasil e tá tendo hoje e mostrado é uma sociedade apática Adormecida sem tempo e tem condições para pensar o que tá acontecendo ao seu redor então o primeiro pasco não é um passo importante para a gente conseguir retomar uma ideia de vida em comunidade perceber o que acontece com outro interessa para mim e que vale viver em sociedade precisa valer a pena para todo mundo é justamente brigar para que os e constitucionais de duração do trabalho sejam respeitados e para que a gente inclusive evolua Especialmente porque sabemos as tecnologias e das possibilidades da mão
de obra disponível para as jogadas mais limitadas ainda do que essa que nós temos previstas prevista na Constituição de 88 eu vou fazer os outros vídeos também sobre jornadas sobre as que são sindicato por causa que esses são temas que a gente precisa realmente aprofundar e refletir sobre eles
