[Música] Olá bom dia o programa de hoje vai dar meia volta ao mundo para chegar a Austrália é de lá que são os países que vão se apresentar nesta edição há 10 anos o Acre iniciou sua jornada na Austrália para atender um cliente que possui a 15 operações espalhadas pelo mundo a empresa então pediu que levássemos nossa metodologia de trabalho para suas duas operações na Austrália e alguns de nossos consultores fizeram as malas Austrália já completou 10 anos de mercado e atua em negócio de vários segmentos implantando neles as soluções que já ofertamos para as
empresas brasileiras e muita gente se pergunta existe semelhança entre a gestão que é feita no Brasil com aquela que as maiores empresas do mundo praticam nós estamos em contato com diretor de operação do aqui lá na Austrália que é entendido nesse assunto Oi Marco seja bem-vindo ao programa E desde já eu te agradeço pela disponibilidade de falar conosco já que passa das 22 horas aí boa noite bom dia Natália programa hoje e poder contar um pouquinho da nossa história aqui nesses 10 anos de atuação do aqui na Austrália Marco conta para gente a sua primeira
impressão sobre a gestão das empresas australianas logo que você se mudou para aí eles vivem os mesmos desafios dos gestores brasileiros em relação ao comportamento futuro seu jeito né então ele vem ainda futura britânico é um pouco mais frio mas quanto ao e o brasileiro como sabemos é o Latino tem um pouco mais quente mais próximo da Claro tem essas diferenças na maneira digestão é muito parecido né não vi uma diferença muito grande aqui na Austrália não marco e aqui no Brasil a gente já teve diversos depoimentos de empresários que dizem que nossa equipe de
consultores tem um jeito diferente de trabalhar eles dizem que o Aquila não a pena as melhores metodologias mas também ensina para os ekips aí na Austrália isso também é um diferencial [Música] acontecer né e sair do Papel ir para prática e fazer acompanhamento semanal do plano de ação sobre nascimento de metas e acompanhamento dos resultados Então tudo isso é que a parte mais difícil Realmente é muito valorizado que vamos trazer está na conversa como executiva de recursos humanos que trabalhou por seis anos no porto de gladiston um dos portos de Águas Profundas mais bem equipados
da Austrália alguns anos o Aquila vem auxiliando a empresa qual foi o primeiro desafio que nossa equipe resolveu por lá então interessante aí às vezes quando os clientes operacional de manutenção ou é uma trabalhar o processo melhorar um processo que tá acontecendo seja ele um processo operacional um processo das áreas suporte né nesse caso realmente foi na hora suporte foi enfocada o pedido foi no RH então eles tinham um problema grande que era gestão de dos principais indicadores de RH gestão de férias estão de você ter ido então todos aqueles de RH foi que eles
pediram para gente ajudar a mapear no menor nível possível né onde que tá acontecendo onde que tá os maiores níveis de você ter ido mas já de férias é balanço de férias e ia ajudar ele fazer um plano de ação como fazer aquilo abaixar mas como como melhorar aqui então foi foi justamente indicador no RH Estou mas primeiro desafio nessa empresa Marco também teremos mais informações exclusivas no programa de hoje quando faremos uma entrevista com executiva Ketlin westworld presidente da uma empresa especializada em serviços para segurança no trânsito e transporte e que também foi gerente
da Star que atua com mineração e fundição em vários países nossa equipe atuou nas duas empresas quais foram na sua opinião os ganhos mais significativos para esses negócios bem diferente mas a solução em ambas as oportunidades de redução de custos seja de aumento de receita seja de um processo ali que eles têm sejam processo finalistico um processo é suporte primeiro Desafio em ambas foi a implementação de programa de excelência operacional fazer mais com menos muito obrigada Marco confira Então como foi a conversa do nosso diretor Marco Costa Pois é cultiva Ketlin que por 11 anos
comandou a área financeira danisa roubar a empresa tem várias operações de mineração e de usinas de função e teve atuação dos nossos consultores por 6 anos em unidades espalhadas por 13 países anistar possui Minas e funções em três continentes e hoje a Ketlin é presidente da Royal automobile Club tasmânia uma empresa especializada no Trânsito e Transporte que realiza serviços como de assistência técnica para o motorista que está na estrada além do seguro de veículos vamos ver a entrevista pode ser um diferencial na área service that we aquilo na hora consulta includens no Clash of Clans
e na costa [Música] Face do implemento impersonations só eu aprendi se suporta esse talento enrolei eu fico muito satisfeito em ver resultados tão bons sendo gerados com atuação da nossa equipe de consultores tenho sido contratados por empresas estrangeiras em vários setores e isso confirma que nossos clientes brasileiros já sabem que as metodologias desenvolvidas pelo aquilo ao longo de décadas de atuação dos nossos consultores estão alinhadas com o que tem de mais avançado no universo da gestão em breve vamos se apresentar os outros escritórios do Acre lá no exterior negócio é dinâmico e a gestão das
empresas precisa acompanhar as mudanças hora surge um novo método de gestão horas surpresa vem de uma dificuldade que ninguém previu mesmo as grandes empresas que já estão consolidadas precisam renovar sua gestão de tempos em tempos Esse é o desafio permanente para gestores empresários mundo afora a próxima entrevista foi gravada pelo nosso consultor Felipe Dal cin klip conversou com a ruim sou ela é responsável pela área de gestão de pessoas e de Cultura contratada pela prefeitura da cidade de Gold Coast antes ela era a gerente Geral de pessoas e comunidades no porto de gladiston um dos
pontos de Águas Profundas mais bem equipados da Austrália nossos consultores começaram a atuar na empresa em 2016 e O Grande Desafio era ajudar nas negociações com sindicatos de trabalhadores vamos conferir playback de Maria Helena transformation time sem crédito a sexta e na prioridade transformation da de ficar desse jeito se importa em inglês inglês próximos download ah deitada WhatsApp por favor é muito obrigada [Música] a porta abriu o [Música] portão e se tem encomenda para paixão Absolute animado diamantes cai os pais Ir Além do kit de Moura resultados mais interessantes desse projeto no porto de Gledson
foi a estratégia de sensibilização junto aos colaboradores eles aderiram as novas orientações passando a tirar as férias no momento certo sem ficar postergando o que trazia desafios financeiros enormes para companhia na próxima entrevista Austrália Continuará a ser o nosso endereço o próximo queijo é para tomar o alumínio uma grande indústria fundada há 38 anos o consultor André Rangel começou a conduzir o projeto em 2016 o primeiro Desafio Foi atuar com setor de custos da empresa especificamente no processo de produção o resultado foi tão bom que fomos convidados para aplicar Nossa metodologia no restante da empresa
o André Rangel conversou com superintendente de gerenciamento de empreiteiros e líder de produtividade da tomada aluminio o Executivo credels vai nos contar sobre os principais resultados Vamos assistir Sai do Face [Música] [Música] análise renal sobre suportes de pac-man Just in Time processo de consulta é suporte é uma bebida É tem que cuidar com esse depoimento do superintendente de produtividade da tomada alumínio encerramos o programa Hoje você conhecer um pouco mais sobre os resultados que o Aquila vem gerando dentro de empresas australianas atuamos no país há 10 anos e Ficamos felizes por ver nossa metodologia fazer
a diferença também no exterior nas próximas edições vamos se apresentar as equipes que atuam em outros países para rever o compartilhar nosso programa é só acessar o YouTube da TV Band Minas ou do aqui querendo falar com os nossos consultores estamos acessíveis pelas redes sociais ou pelo nosso site semana que vem estaremos de volta com mais técnicas e cases de gestão para te ajudar a ser um gestor excelente Obrigada pela audiência até lá [Música] [Música]