[Música] [Aplausos] planejando para o sucesso dentro das séries do mês de janeiro aqui na cidade viva planejando para o sucesso nos negócios e na profissão por isso eu quero falar hoje me dedicar a minha proposta é que a gente fale sobre a biografia de José do Egito mas pontuando os princípios que têm a ver com profissão e negócio e deixando de lado todos os outros Tá certo então na cronologia e o ensino da história de José Você pode abrir a Bíblia em Gênesis 39 mas no 37 tem a infância de José José foi o filho
preferido de Jacó ele foi mimado teve aqueles sonhos os irmãos não gostaram aí os irmãos Venderam ele como escravo e ele Então foi para o Egito e nós aterrizamos aqui em Gênesis 39 quando ele é vendido para potifar o comandante da Guarda do Palácio e ele se torna um escravo aos 17 talvez 18 anos de idade esse menino o versículo dois mostra esse grande Versículo o senhor era com ele e tudo o que ele fazia o senhor prosperava a palavra fazer no hebraico é significa fica fazer manufaturar realizar fabricar produzir ou seja um camarada ativo
que está trabalhando E aí o senhor o tornava Próspero essa palavra no hebraico significa fazer Próspero fazer progredir fazer obter sucesso ser proveitoso alcançar bons resultados então o primeiro Versículo nessa grande história dos negócios de José é que ele era um homem muito abençoado cuidado por Deus para alcançar essa prosperidade agora Versículo 3 começa com essa frase assim ó vendo potifar que o senhor era com ele ou seja potifar estava observando como qualquer chefe de empresa né está observando seus funcionários está observando também esse menino rapaz Pensa um pouco como é que é possível que
um rapazinho que veio numa caravana como escravo passando fome meio em meio magro demais e 17 anos de idade dali um pouco ele é o administrador geral da empresa de potifar e da sua fazenda no campo como é que isso acontece como é que o cara sai de escravo para ser administrador como é que isso acontece então eu tenho uma invenção aqui tá eu tenho uma uma história imaginativa porque não está no texto vamos imaginar o seguinte primeiro como ele era o sujeito mais embaixo na na na na pirâmide organizacional ele foi mandado para limpar
o estábulo e ele fez um bom serviço de limpeza e até fez algumas decisões organizacionais aí quando sujeito trouxe palha lá pro gado falou assim não não não aqui não a palha vai ficar naquele canto lá organiza aqui porque a palha vai ficar lá por aqui nós vamos tirar o estrume nós vamos limpar esse negócio nós estamos organizando isso aqui aquilo chamou atenção tô inventando né queridos tô inventando aí chamaram ele para arrumar o almoxerifado e ele então começou a arrumar colocou em ordem estabelecer alguns procedimentos um sistema de entrar comida de sair comida ele
foi convidado para arrumar outros setores trabalhar em outros setores da organização ele aprendeu a língua ele aprendeu egípcio ele aprendeu a matemática dos egípcios e como fazer planilha e como que ele estava fazendo o relatório e ele foi crescendo na organização e um dia teve uma entrevista com com o próprio potifar e o potifar resol colocá Então como gestor principal o texto diz que ele se tornou mordomo oo mordomo não confundia com garçom Tá certo Versículo 4 diz que ele é mordomo mordomo é no hebraico aquele que comparece que convoca que calcula que visita que
presta atenção que avalia que nomeia e também puni ou seja ele é um administrador geral Ele está cuidando de todas as coisas né a a entrega de potifar para José do Egito é tão grande no Versículo 6 diz que potifar confiou tudo nas mãos de José do Egito de tal maneira que ele não sabia mais o que estava acontecendo na sua empresa e que ele só sabia do pão que era colocado e na na sua mesa eu não recomendo isso para ninguém tá certo essa Entrega Total na mão de uma terceira pessoa mas isso nos
ensina alguma coisa a respeito de José José era um homem de confiança absoluta é uma pessoa que tinha a capacidade de inspirar o patrão a chegar numa delegação total sem supervisão né E aí no final do capítulo 39 da nós temos a história da mulher do potifar que se encantou com o com o José dá em cima dele José evita ela nós não vamos entrar na história de qualquer forma ele injustamente é acusado de assediar e é colocado na prisão e nós chegamos então no segundo emprego que ele tem segundo emprego agora é na prisão
finalzinho do Capítulo 39 Versículos 21 22 e 23 e o texto se repete texto bíblico de que o senhor era com José e ele conseguiu a simpatia do cerir agora de novo usa comigo a imaginação aqui como é que você acha que um cara que é Prisioneiro que está dentro de uma cela chega ao ponto de sair da cela e ganhar a atividade de supervisão de todo os outros detentos como como assim então de novo o texto não diz mas eu vou inventar uma história aqui vamos imaginar que esse sujeito eh primeiro que ele chegou
na cela dele ele pediu uma vassoura e ele deu uma limpada ali e ele dobrou o cobertor e colocou em cima ali do do travesseiro e ele pediu um um um produto para limpar janela sei lá ou limpar as grades e quando passa o cereira eu fica impressionado com o trabalho que esse grande administrador de potifar como ele é organizado Limpo nas coisas mínimas daqui um pouco além dessa atitude boa ele tem iniciativa ele faz dá algumas sugestões ele diz olha eu percebi que o senhor tá colocando uma sujeira lá isso aí vai dar doença
nesse pessoal quem sabe o Senhor tira aquilo o senhor quer que eu lhe ajude nós podemos fazer tal coisa e aquele homem se encanta com esse detento que é um uma um homem sem culpa um olhar límpido ele não está tentando manipular ele não está tentando vender drogas ele não tá tentando conseguir ali uma um tipo de uma de uma eh de um benefício por trás da das negociações esse camarada ganha a confiança total do carcereiro é um pouco diferente você precisa ler o texto direitinho porque potifar deu tudo na mão de José carcereiro disse
que ele deu a supervisão dos presos Ou seja eu não acredito que José do Egito tinha a chave da prisão para sair para fora você entendeu mas ali dentro ele tinha um gerenciamento trabalhava fora da cela e claro ele tinha essa fama de administrador e já que veio que afinal de contas era potifar era o comandante da Guarda do Palácio e aquela era a prisão do Palácio havia um conhecimento ali eu quando você chega no final do texto quando ele está falando lá no último Versículo 23 ele diz repete o senhor era com El e
tudo que ele fazia ou seja tudo que ele manufatura tudo que ele realizava tudo que ele fabrica tudo que ele produzia o lado de Deus Deus prosa fazia progredir obtinha sucesso era proveitoso tinha bons resultados E aí tem a história de Gênesis Capítulo 40 que nós não vamos entrar aonde o padeiro e o copeiro são presos vem ali e eles têm um sonho José interpreta o sonho o padeiro morre e o copeiro volta para trabalhar no palácio eu só quero tirar uma lição aqui que é a lição da rede de contatos porque você sabe que
no futuro ele vai ser chamado ao palácio mas como é que isso aconteceu ele fez um contato com aquele copeiro e ele eh deu o cartão de negócios dele né como alguém que estava sabia fazer o que ele tava fazendo queera interpretar sonhos por dois anos aquele cliente anterior não deu atenção a ele mas do anos depois quando teve o problema lá com Faraó que ele teve o sonho e ninguém sabia interpretar o rapaz puxou o cartãozinho e falou ó tem um sujeito chamado José isso não acontece na nossa vida profissional e de negócio também
você faz um contato hoje você vai colher esse contato muito mais tarde algum outro lugar então isso aconteceu aí nós chegamos então com José com 30 anos dos 17 aos 30 ele teve duas experiências ele teve a experiência de da escravidão para eh ser o mordomo administrador de potifar e das fazendas de de potifar depois ele vai pra prisão aonde ele Experimenta nesse segundo emprego um crescimento também mas com 30 anos ele é chamado para ir e falar com Faraó e vocês sabem o faraó teve essa visão das sete vacas gordas e das sete vacas
magras que são s anos de fartura depois 7 anos de escassez ele interpretou aquele sonho e depois ele deu conselhos então abra a sua Bíblia em Gênesis Capítulo 41 Versículos 33 a 36 e veja os conselhos é impressionante a Lucidez de José esse escravo dando conselhos para um Faraó que estava acostumado a dirigir um país Tá certo primeiro conselho que ele dá é assim ó escolha um homem escolha um homem escolha um líder é um conselho de liderança escolha alguém que seja criterioso e sábio duas características duas qualidades desse Líder segundo ele dá um conselho
de gestão ele diz olha coloca administradores na terra porque ele não podia centralizar o recolhimento de todas a abundância numa única capital ele tinha que fazer uma coisa descentralizada e era isso que ele tava sugerindo os administradores depois ele deu uma um conselho financeiro ele diz recolha 1/5 Guarde 20% a turma vai ter em abundância guarde 20% e por fim um conselho de controladoria ou seja tenha tudo isso debaixo do Poder de Faraó eu quero parar um minuto aqui para falar sobre esses 20% nós erramos muito queridos nós erramos muito em não seguir o conselho
de José do Egito que é quando você tem um pouco de abundância guarde para o tempo das vacas magras É impressionante como nós brasileiros temos a mania de gastar tudo que a gente ganha e às vezes a burrice de entrar no cheque especial nós somos eh convencidos pela mídia nosso coração está mal nós gastamos o que não podemos fazemos compras compulsivas e Nós entramos naquilo que não podíamos entrar Olha o plano deste homem se Deus de alguma forma Melhorou a sua empresa Melhorou a sua profissão você melhorou de coisa ao invés de você incorporar o
dinheiro que você tá ganhando diretamente no seus gastos pense você pode guardar alguma coisa por exemplo nós cristãos E se o cara ganha um salário mínimo é difícil ele guardar alguma coisa certo queridos Mas vamos supor que tem aqui pessoas que ganham R 10.000$ 10.000 eu acho que dá para você guardar 2.000 dá para ganhar os guardar dá para guardar 1000 é só você ter um estilo de vida mais simples você vai dar 1000 pro senhor como parte da sua dedicação a ele 10% você vai guardar 10% vai guardar 20 vai viver com 7.000 vai
viver com 6 vai viver uma vida mais simples mas Mas você vai guardar sabe por quê Porque quando chegar o tempo da vaca magra você vai ter alguma coisa guardada isso é extremamente importante o Brasil para fazer uma aplicação direta aqui em 2016 os últimos 10 anos do Brasil foram de crescimento econômico nós viemos ganhando mais dinheiro nós melhoramos nós nos acostumamos a ter uma vida melhor e agora queridos nós estamos em crise existe 9 milhões de pessoas desempregadas nesse país a crise não vai passar de pressa estão programando aí 5 6 7 anos até
a gente conseguir sair lá na frente sabe quem é que vai ganhar dinheiro na crise é o sujeito que quando tinha aqui atrás um pouco mais de dinheiro guardou e hoje ele tem um depósito ele tem um fundo para enfrentar a crise talvez você esteja hoje aqui tá pensando assim puxa eu não guardei nada eu estou mercê da crise se você perdeu o emprego você então não tem da onde tirar mas a verdade é que há tempo de você começar Nós Todos precisamos nos convencer de viver uma vida mais simples e guardar alguma coisa foi
o que José do Egito fez e por causa disso ele tem aplicação de princípios e obtenção de resultados os princípios de boa gestão com resultados excepcionais então o que que ele fez ele usou usou os princípios de liderança de gerenciamento de economia de controladoria e o que que ele recebeu então depois vocês anotem aí vão ler em Gênesis 47 no primeiro ano de fome o pessoal precisava comprar mantimento foram conversar com ele e ele vendeu o mantimento Mas você está uma uma um detalhe naquela época não não existia dinheiro como hoje o dinheiro papel existia
a moeda o metal Tá certo a moeda de ouro de prata de bronze Então quando você dá a moeda você fica sem dinheiro não tem cartão de crédito naquele primeiro ano naquele primeiro ano ele recolheu todas as moedas do Egito para Faraó E ele vendeu cereal para todo mundo no segundo ano Veja a história lá eles não tinham mais o dinheiro físico para comprar então eles deram seus animais o gado os cavalos os jumentos etc no terceiro ano ele comprou as terras trocou comida pelas terras e no quarto ano ele comprou as pessoas que se
tornaram escravos de Faraó Faraó se tornou bilionário por causa de quê queridos porque esse homem lúcido deu um conselho de guardar 20% quando você está bem quando você tá no tempo das vacas gordas Qual é o resumo então o resumo é que este homem na na questão de negócios e profissão ele teve três empregos seu primeiro emprego como adolescente ele chegou a ser o gestor Geral de potifar depois na prisão seu segundo emprego chegou a ser o coordenador de processos internos dentro da prisão e por fim o seu terceiro emprego aos 30 anos de idade
Ele chegou a ser governador-geral do Egito Qual é o versículo que desponta nessa história é a primeira coisa que nós lemos hoje o senhor estava com ele e tudo que ele fazia o Senhor prosperava então eu podia terminar minha palestra agora e dizer para você o seguinte que você precisa trazer Deus para a sua vida trazer Deus para sua profissão trazer Deus pro seu negócio fazer de Deus o seu sócio para que você então tenha essa mão bondosa de Deus a seu favor para que tudo que você faça Deus possa fazer prosperar Mas isso seria
apenas metade da mensagem porque a nossa relação com Deus é essencial ela precisa acontecer mas existe o outro lado que são uma série de fatores do humanos de José do coração dele Das suas atividades que nós precisamos considerar então eu vou trabalhar com vocês com duas listas a primeira lista é das Vitórias internas que é onde ele desenvolveu as suas virtudes cristãs primeira delas é fidelidade a Deus quando estava sem supervisão Gente esse era um menino de 17 anos que que acontece com os meninos de 17 18 anos que sai do interior e vem aqui
pra capital para fazer faculdade ele sai lá do interior onde ele tem a mãe tem o pai tem o tio tem os parentes tem tem a sociedade uma cidade pequena tem a pressão da igreja a pressão da dos próprios amigos para ele andar do jeito certo ele aterrisa na universidade ele fala ninguém tá tomando conta de mim eu tô livre aí ele se mete com imoralidade se mete em droga se mete numa vida totalmente descabida por quê José do Egito não fez isso ele foi um adolescente que com 17 anos anos Manteve a fidelidade a
Deus quando a mulher de potifar deu uma cantada nele a resposta dele foi assim como que eu vou pecar contra o meu Deus e ele cita o Deus Elohim ele não cita Nenhum Deus dos egípcios Elohim é o Deus que aparece em Gênesis 1:1 que No princípio criou Elohim o céu e a terra esse menino longe de pai longe de irmãos lutando às vezes com problema de raai desses irmãos com problema de amargura ele Manteve A Fidelidade Ao Senhor quando não estava so supervisão você ver como é que é uma virtude Cristã ponto dois ele
era digno de Total confiança como é que alguém é digno de Total confiança gente a confiança que o faraó que potif que o carcereiro deram para ele é um negócio assim Fora do Comum Imagina é um homem que só fala a verdade homem absolutamente honesto quando ele apresenta um relatório ele é certo ele não passa dinheiro por baixo da mesa ele não faz uma desonestidade então ele tem absoluta confiança do seu patrão e você pode deixar tudo na mão dele não vai errar vai fazer a coisa certa quando os irmãos dele ele encontrou com os
irmãos tem lá um versículo no capítulo 45 Versículo 8 que ele diz assim Deus me me trouxe aqui para que eu fosse pai de Faraó Senhor da sua casa e governador do Egito não é impressionante o que Deus deu para ele por caso de ser um homem digno de confiança terceiro a pureza a fibra moral padrões éticos elevados eu não estou falando só da questão da moralidade porque é verdade ele enfrentou confrontou a mulher de potifar e fugiu dela mas pensa em todas as outras possibilidades que ele podia ter de fazer coisas erradas na casa
de potifar ele agora era o homem que negociava é o homem que comprava e vendia ele er o sujeito que recebia o material ele podia pedir uma parte para ele ele podia pedir um um uma uma taxa de expedição ele podia fazer a sua carteira particular de clientes ele podia roubar ele poda ter casos ele com todas as escravas que ele quisesse ele era o chefe de todas elas ele teve uma vida queridos que é mostrava essa fibra esse jeito certo de fazer as coisas tem gente que é malandro tem crente que acha assim não
aceitei Jesus agora sou de Jesus mas ele continua bandido ele não ele não entregou para Jesus não a coisa não aconteceu Ele só vem na igreja ele tá por aí uma vez um cara disse para mim assim na porta da igreja Ô pastor senhor podia orar por mim por favor porque eu estou tentando ir paraos Estados Unidos e o cônsul que me entrevistou não está querendo me dar e o visto eu falei mas o que que você vai fazer nos Estados Unidos você tá querendo lá e depois ficar lá ilegalmente é mas o cara é
malandro o cara quer fazer o negócio errado ele quer ficar lá ilegalmente o cônsul é treinado para descobrir isso aí bateu o olho nele dis assim imagina eu não vou dar isso de jeito nenhum que que eu faço com esse membro de igreja e agora ele tá pedindo para eu fazer uma oração Qual é a oração que eu vou fazer Senhor Manda um raio em cima desse cara mata esse tipo de membro não tô precisando aqui né Eu não sei você vê como é que é o cara quer que Deus o prospere ele tem a
chance na América mas ele não tem fibra moral não tem padrões éticos elevados complicado né querido quatro resiliência nas adversidades esse moço ao invés de ser um poço de murmuração contra situações negativas de sua vida ele dava a volta por cima eu penso naquele quando o sujeito vai fazer um salto de vara que ele pega aquela vara e ele corre ele finca a vara lá aquela a vara daá aquela envergada e ele salta lá em eh lá por cima na verdade é a e a vara volta isso é que significa resiliência é o material que
ele enverga mas ele consegue voltar pro lugar original nós às vezes envergam com a vida queridos mas nós precisamos ter resiliência a capacidade de voltar o meu negócio não tá indo bem mas ele vai voltar eu tive uma dificuldade mas vai voltar ao invés de só ficar envergado e quebrado e reclamando e murmurando nós precisamos ter resiliência quando estamos enfrentando a adversidade peça a Deus isso você e eu nos próximos 5 anos precisamos desenvolver a habilidade a capacidade de sermos resilientes e retornarmos porque haverá muito sofrimento dificuldade nesse Brasil ponto cinco ele era um sujeito
que foi curado na sua alma ele resolveu os problemas emocionais que ele tinha do passado lembra assim ó José do Egito não teve nenhum pastor que ajudou ele nenhum mentor nenhum psicólogo nenhum amigo pensa n alguém sozinho e eu acho que ele tinha raiva dos irmãos dele aí tem um estudo Maior Que Eu precisaria fazer que eu não tenho tempo que é os nome dos filhos dele os nomes que ele deu pros filhos Eles têm um significado específico a respeito do seu passado mostrando que ele superou esse passado sozinho na busca de Deus tanto é
que os irmãos quando vieram ele os abraçou e chorou e os perdoou ele não deixou a amargura tomar conta da vida dele uma vez uma empresária chegou para mim e ela disse assim pastor eu vim aqui conversar com o senhor mas o senhor sabe né em homem não se pode confiar falei puxa vida que início de conversa é esse né Como assim se ela não confia em homem viio conversar comigo por quê então mas você tem que ter amor né a coisa é seguinte essa moça essa senhora ela teve um passado uma experiência ruim envolvia
um homem e ela guardou uma raiz de amargura muito grande e ela cunhou essa frase em homem não se pode confiar aquilo entrou na cabeça dela faz parte do seu acabou se emocional imagina as dificuldades que isso pode criar no campo profissional e de negócios porque ela não se resolveu mas ela tem que fechar com negócios com homens e mulheres ela é uma empresária mas aquele passado dela vai prejudicá-la José Conseguiu resolver o fato dele ter sido vendido traído colocado na prisão injustamente ele resolveu isso aí ele foi curado na sua alma em sexto lugar
Perspectiva da soberania de Deus quando os irmãos dele viram que ele estava lá eh que ele era o senhor do Egito eles ficaram com medo a resposta dele foi assim não fique com medo Deus me trouxe adiante de vós ele tinha Deus é que me enviou para cá queridos vou dizer uma coisa a nossa vida não é sempre positiva nós enfrentamos doença nós nós enfrentamos problemas nos negócios nós enfrentamos familiares com dificuldades a coisa é alto e baixo assim o tempo todo ninguém tem uma vida tranquila nós precisamos é ver Deus Deus na sua soberania
permitindo cada coisa em nossa vida e nós precisamos responder a Deus responder dizendo Senhor Tu tens o controle nós pramos entender foi Deus que me mandou aqui aqui claro nós vamos ter que ter opções nós vamos que estudar casos nós vamos ver o que que nós podemos fazer para nos auxiliar mas tem até certas situações que são eh não dá para resolver né uma doença que dura 10 20 anos e aquilo chegou na sua vida e agora tem que enfrentar carregar uma doença de um cônjuge e aquilo não não muda aquilo vai durante anos então
você precisa ter aquela resiliência e aquela ideia aquela fé de que Deus está no controle e permitiu e apesar de toda essa lista de seis coisas positivas a sétima é que ele teve humildade diante do seu próprio sucesso o sucesso não subiu à sua cabeça quando ele foi chamado para Faraó para ir lá no Faraó ele chegou e o faraó tem veja o texto lá Faraó disse para ele assim me disseram que você consegue interpretar os sonhos é verdade e ele podia ter respondido assim bom Faraó é o seguinte o meu portfólio de sonhos interpretados
eu tenho índice de 100% de acerto o senhor pode contar comigo estou pronto a prestar o serviço que o senhor precisa E aí ele podia fazer aqui essa autopromoção né que que ele fez ele disse Faraó não está em mim por queridos você e eu nós crescemos profissionalmente a gente se esforça a gente adquire uma nova habilidade a gente vai pra escola a gente aprende coisas dentro do próprio exercício da profissão a gente cresce mas nós não podemos perder a a o entendimento que que é graça é Deus que me dá não está em mim
é Deus que lhe dará uma resposta manter a humildade essas sete vitórias são sete vitórias internas do coração tem tudo a ver com a relação dele com Deus de novo eu não posso parar a mensagem aqui porque ela estaria incompleta eu preciso acrescentar mais alguns princípios que são as suas vitórias externas no campo profissional e aqui estão elas primeiro ele era um trabalhador incans sábio se ele era Próspero queridos Deus o fazia Próspero é porque aquele primeiro verbo aparece na frase tudo que ele fazia Deus prosperava mas ele tinha que fazer alguma coisa ele não
pode ser vagabundo você não tem um parente mais ou menos vagabundo todo mundo tem um parente parente assim pede emprego não pare em nenhum emprego pede dinheiro emprestado paraa família inteira aí quando a gente dá uma vez dá duas vezes aí gente gente fala não ele ele vai falar pra mãe ô mãe acabou o amor nessa família os ricos aí não estão me emprestando né quer dizer o cara é vagabundo o cara não gosta de trabalhar ele Não para num serviço esse cara precisa o quê uma surra não sei nós precisamos a mas nós não
queremos dar dinheiro para esse cara mais se você é vagabundo queridos não você pode fazer oração que você quiser porque Deus faz Próspero aquele que faz alguma coisa não o cara que não faz nada inclusive em Tessalonicenses diz que quem não quer trabalhar que também não Coma Jean Collins tem um livro chamado vencedoras por opção aonde ele analisa a as empresas que duraram mais do que 100 anos o nome do livro é vencedoras por opção dois pontos por algumas empresas prosperam apesar de tudo E aí ele fala das crises etc como é que ela prospera
ele nos dá seis Segredos o número um é que os líderes dessas empresas ao longo desses 100 anos que foram mudando de líderes eles eram homens que trabalhavam muito eram pessoas que estavam dignas de tirar sua dignidade do trabalho não da um do outro segredo é que elas faziam fundo de reserva fundo de reserva tem a ver Leia o livro é simplesmente fantástico então primeiro o trabalho incansável número dois uma atitude constante de aprendizagem ele José do Egito era um eraa um cara que aprendia ele aprendeu a língua aprendeu os costumes dos egípcios ele aprendeu
como que eles faziam negócios ele aprendeu procedimentos processos Ele pensou em opções de segurança ele descobriu como é que os escravos roubavam e como é que ele impedia que o roubo acontecesse eu fico imaginando assim o potifar chegando no amor xerifado e dizendo assim ô José percebi que você modificou aqui o jeito que a os alimentos estão colocados na sala Eh que que é isso não é que nós agora estamos usando o sistema peps Como assim peps o primeiro a entrar é o primeiro a sair né falou assim nossa o homem até criou um nome
pro negócio eh José do Egito falou assim não a comida que entra primeiro antes que ela estrague tem que ser usada primeiro para depois a outra que vem vem mais atrás o cara é inteligente o cara aprendia não teve chance de ir pra escola não foi pra universidade aprendeu sozinho vocês estão me entendendo eu sou a favor da Universidade sou a favor de você estudar só que tem gente que vai pra escola e ele de propósito não quer estudar você vir sabe que o teve esse grande homem do computador aí que morreu como é que
o nome dele tô esquecendo o Steve Jobs que que ele falou ele falou assim não fale mal dos nerdes porque eles vão te dar um emprego amanhã temos que estudar mais e temos que querer aprender e quando você não tá na escola Você precisa aprender como você aender pela observação nós temos que ser aprendizes está tá incluído na palavra discípulo discípulo é Aprendiz isso nos leva ao próximo ponto liderar a si mesmo e depois é que ele foi liderar outros ou seja ele pegou a si mesmo pelo colarinho ele disse assim ó eu vou ter
que fazer isso eu vou ter que limpar esse celeiro eu vou ter que limpar esse negócio aqui eu vou fazer a tarefa mínima que está aqui embaixo nessa pirâmide organizacional mas em algum momento eu cresço e depois quando ele chegou lá em cima que ele tinha que liderar pessoas ele já tinha feito os trabalhos de baixo qual um grande problema que nós temos com filhos de empresários o filho de empresário não quer fazer o trabalho de baixo ele já quer entrar como gerente ele não sabe nada ele não tem nenhuma experiência eu já quando eu
fiz uma vez com aconselhamento com o pessoal aí filhos de empresários di ass manda o seu filho trabalhar em outra empresa ele tem que começar debaixo para aprender as coisas é impressionante como nós não queremos primeiro liderar a nós mesmos e nos levar pro trabalho nós já queremos entrar mandando ponto quatro flexibilidade para se adaptar à cultura organizacional toda a organização tem uma cultura no caso de José ele teve que trabal como escravo teve que trabalhar como chefe teve que trabalhar na prisão teve que trabalhar pro Faraó existe se você é dono da empresa você
é que cria a cultura organizacional se você é um funcionário você tem que entender a cultura organizacional toda organização tem um jeito de fazer as coisas tem Tem empresas que são altamente competitivas elas põe um funcionário contra o outro Tem empresas onde se mantém um tipo de medo de compartilhar não compartilhe porque se ele aprender o segredo você perde o seu emprego e ele é promovido agora Tem empresas que aprendem a trabalhar em equipe que que você tem que fazer tem que saber fazer a leitura em que ambiente Você está se envolvendo que é que
você vai aprender dessa cultura para se dar bem nessa cultura você veja o próprio José do Egito quando chamaram ele da prisão o que que ele fez ele diz que ele levantou se barbeou colocou uma roupa tomou um banho foi falar com Faraó imagina se ele fosse todo cheio de dis assim não mas eu sou Hebreu eu quero falar hebraico não quero falar egípcio não eu não vou cortar barba os hebreus usam barba não cara ele se adaptou ele se adaptou ele foi aprendendo os jeitos daquela nação para ter sucesso naquela nação número cinco a
busca de conhecimento técnico criterioso o texto diz ele disse para Faraó Procure um homem ajuizado e sábio a palavra ajuizado é a habilidade de ser criterioso desenvolver critérios queridos uma uma empresa qualquer organização ela tem aqui em cima o nível eh do do do pensamento estratégico mas embaixo Você tem o ambiente gerencial mais embaixo Você tem o operacional o sujeito que trabalha lá em cima ele tem que ter uma habilidade é a habilidade de criar os critérios os caras embaixo tem que obedecer os critérios mas o cara em cima tem que criar os critérios então
por exemplo nós vamos abrir uma nova filial Quais são os indicadores que nós precisamos Antes de abrir nós vamos comprar uma máquina Qual são as características da máquin antes de comprar Nós queremos fazer um negócio quais são alguns critérios que nós vamos usar antes nós temos que contratar um gerente Quais são as características e o perfil dele antes de contratá-lo o sujeito que quanto mais você sobe na organização você tem que desenvolver a habilidade de ter critérios foi isso que ele disz pro Faraó e foi isso que o faraó disse de volta para ele disse
assim onde encontraremos um homem como tu criterioso e sábio e por isso ele ganhou emprego nós precisamos desenvolver a habilidade de quanto mais secreto os critérios isso vai te dar uma oportunidade melhor no mundo profissional e no mundo dos negócios por exemplo só um exemplo existe em todo o curso de Recursos Humanos tem isso aí você aprende o chá o chá entendeu o contrário do café chá ch a que que é conhecimento habilidades e atitude quando você faz uma entrevista de emprego o cara que tá te entrevistando ele tá procurando o chá ele tá procurando
quanto que você conhece Quais são suas habilidades e ele está procurando sua atitude agora é uma estatística isso quando a gente Contrata alguém a gente contrata baseado em conhecimento e habilidades e geralmente quando a gente manda embora alguém é por causa da atitude sujeito com má atitude não dura os primeiros 90 dias de teste numa empresa porque se você tá vindo para cá mas você tem uma má atitude e vai contribuir para e distribuir o seu veneno aqui entre nós na nas nossas equipes eu preciso te mandar embora você vai causar prejuízo para nós então
chá tá vendo aí é é um critério Acabei de ensinar você você gruda isso na sua cabeça nós precisamos ser pessoas criteriosas e que aprenda a desenvolver critérios paraas decisões que nós fazemos em sexto lugar sabedoria que é a outra palavra criterioso e sábio que que é sábio sábio é essa habilidade de aplicar um conheci teórico na prática ou seja os princípios de gestão no caso nos negócios uma pessoa técnica hábil prática com discernimento com habilidade de transformar uma ideia numa coisa que se faz eh eu fico pensando José como é que ele surgiu como
é que ele teve essa ideia dessas quatro palavras ele deu um princípio sobre liderança um princípio um conselho sobre liderança um conselho sobre gestão um conselho de Finanças e um conselho de controladoria onde que ele aprendeu isso como é que ele organizou a cabeça dele ele era um homem extremamente prático ele tá praticando esses quatro princípios desde o primeiro dia ele aprendeu a fazer isso aqui nós estamos arrumando isso aqui tá faltando Controladoria Porque estão roubando Ah nós estamos fazendo tal coisa tá faltando o líder Precisamos do líder Ah tem o líder mas não tem
bons gerentes esse camarada na prática ele viu isso e ele então dá operação que ele fazia ele era aprendeu a ser sábio sábio é o cara que chega na prática nós temos uma história meio famosa lá em Campinas a respeito de uma professora da Unicamp que ensinou a sua vida toda na área de empreendedorismo Então ela ensinou E aí ela se aposentou quando ela se aposentou resolveu abrir um negócio e ela foi à falência em menos de 5 anos ou seja ensinou o empreendedorismo durante 30 anos mas quando chegou na hora da prática ela não
soube praticar empreendedorismo ela não era sábia os israelitas Dizem que o sucesso de uma pessoa está fincado num Como é que chama num tripé chamado inteligência conhecimento e sabedoria inteligência o que você tem eu tenho todos os nossos tempos tá na cabeça da gente inteligência conhecimento é aquilo que você adquire você é o conteúdo é o conhecimento o estudo e a sabedoria é a habilidade de pratica então nós temos a pessoa que é inteligente mas não estuda e tem um sujeito que é inteligente estuda mas não sabe colocar na prática Tá certo são dois problemas
de s dois erros possíveis então nós precisamos ser pessoas que aprendem já falei sobre isso lá atrás nós temos que ser estudiosos mas nós temos que chegar no ponto em que a minha teoria se transforma em prática e isso vai garantir para mim um maior sucesso profissional e no campo dos negócios por fim consistência na aplicação desses princípios porque gente Às vezes você sabe o princípio aplica durante um tempo depois para de aplicar você não é consistente por exemplo você sabe que tem que economizar e guardar dinheiro você faz um plano vamos supor assim eu
vou economizar 5% por mês durante 30 anos você ficaria milionário se você conseguir só guardar 5% por mês durante 30 anos eu já fiz a matemática você começa o primeiro mês começa o segundo começa o terceiro e no depois de se meses fala assim sabe uma coisa tô guardando esse dinheiro para qu E você começa a gastar de novo você começou a fazer a prática foi sábio durante 5 meses e depois você abandonou e não foi consistente na aplicação daquilo que você aprendeu como é que nós vamos ser bem-sucedidos Qual é o nosso resumo o
grande Versículo o grande Versículo que nós temos é esse o senhor era com ele o senhor o ajudava o senhor estava a seu favor derramava a sua misericórdia e graça tudo que ele fazia o senhor prosperava esse é o grande Versículo junto com esse versículo em que eu hoje à noite queridos você precisa talvez voltar em dedicação a Deus talvez voltar em colocar Deus no seu negócio colocar Deus na sua profissão junto com essa busca de uma uma postura ética de você ter que fazer uma caminhada com Deus mais profunda junto com isso tem o
outro lado que é a aplicação de todos esses princípios que são princípios da sua profissionalidade né de ser profissional naquilo que você faz ser uma vamos Recordar você ser um trabalhador incansável Ter uma atitude constante de aprendizagem liderar a si mesmo antes de liderar os outros ter uma flexibilidade para adaptação a cultura organizacional ser um homem uma mulher que desenvolve critérios ser prático saber ser sábio para fazer a prática e depois ser consistente na prática daquilo que você você já aprendeu são duas decisões tá vendo são duas decisões A Grande Decisão do coração de Tá
certo com Deus e a outra grande decisão de você colocar a sua vida na numa Aprendizagem constante de um profissionalismo que você precisa para crescer na profissão e nos negócios [Música] [Aplausos]
