hum hum sabe uma curiosidade Nelson eu sei tenho convicção que muitas das pessoas que acompanham aqui o nosso trabalho o nosso podcast digamos trabalham uma área de desenvolvimento carreira recursos humanos e assim eu fico me perguntando Tem muita gente agora que tá pensando digamos em apostar na própria ideia por assim dizer então assim mas a eu queria até te perguntar assim os desafios sabe porque alguém com mais de 30 anos de carreira Em algum momento decidi assim não vou empreender vou criar o meu negócio não que não que tal não tenha feito no decorrer mas
digamos hoje é o Nelson basicamente como é que foi esse desafio de aceitar assim depois de uma carreira segura digamos assim viver digamos do seu conhecimento primeiro dizer que chega uma hora que você precisa saber os seus limites né sejam eles físicos sejam eles de motivação própria pelo propósito de algo que você tá fazendo né se você tiver porque eu sempre digo você pode você pode empreender dentro de um CNPJ que não seja seu né não tem problema nenhum isso né e o propósito principal sempre foi e eu acho que a pandemia acho não tenho
certeza ela acabou acelerando esses processos a gente refletir a respeito de qual é a sua missão né Eu às vezes eu entro numa empresa como consultor hoje e fico olhando lá a missão os valores né E aí tem tem lá ética tem lá propósito tem lá integridade né e eu pergunto eh respeito eu pergunto propósito do quê ninguém sabe dizer né então uma das coisas que me levaram a concluir que essa etapa já estava cumprida é a motivação principal de fazer algo e a minha motivação principal hoje é ajudar as pessoas a se darem conta
que elas podem ter uma carreira e ao mesmo tempo elas podem ser felizes nessa escolha que elas fizeram seja ela qual for né Porque muitas vezes ou A grande maioria das vezes você faz uma escolha por dois motivos né ou porque você realmente olha para aquilo e diz assim isso é o meu sonho eu quero fazer isso aqui ou porque você precisa e Estudos mostram que mais de 80% das pessoas fazem porque precisam e não porque realmente gostariam de fazer aquilo e esse é o grande desafio que todos nós que lidamos com liderança que é
uma pauta eh muito forte que eu tenho hoje no meu trabalho eu sou membro da do curso lidero da academia de Finanças lá em Porto Alegre da Rafael toro que certifica milhões de bancários o milhares de bancários o ano inteiro eu faço parte de um grupo de mentores de um curso que tá começando a segunda turma hoje eu inclusive não tô hoje na na na segunda turma lá na na abertura para est aqui com você olha aí ó é e nós e nós temos um grupo de ex-diretores enfim a gente fez uma parceria lá muito
bacana com com os meninos da Rafael toro lá que ajudam milhares de pessoas todo todos os anos e chama lidero para quem quiser D uma olhada em eh oportunizar a si mesmo um desenvolvimento com um olhar completamente diferente do que você tá habituado e eu eu recomendo você dar uma olhadinha lá na Rafael t o lidero é muito bacana é muito legal mas o propósito principal respondendo diretamente a tua pergunta é fazer alguma coisa deixar um legado mesmo né que você olha e diga assim poxa cara que legal né Cada vez que eu faço uma
mentoria que o mentorado olha para mim ao final diz assim cara que bom que eu procurei você que legal que que eu tô aqui com você eu precisava ouvir algumas coisas Esse é o propósito principal né que você possa deixar porque eu vi muita coisa ao longo da minha carreira Renato que eu não concordo n Principalmente dentro da minha atividade os bancos precisam evoluir muito ainda né Por que que o Renato tem uma visão de um de uma determinada instituição E o Nelson tem outra completamente diferente por que que o Renato gosta muito e o
Nelson não gosta ou vice-versa se afinal de contas o Big Mac é o mesmo em qualquer lugar do mundo é só você entrar e fazer assim né em qualquer lugar do mundo sem abrir a boca vamos te entregar ou seja falta isso paraas instituições financeiras Elas pensam que tem mas não tem eu passei 36 anos lá dentro eu posso dizer isso com convicção Fiz parte Fiz parte também tem o meu pedaço aqui né mas principalmente a partir de agora é poder ajudar essas pessoas a e daqui a pouco eu quero falar um pouco mais sobre
a questão da construção de um profissional eh é ajudar as pessoas a se desenvolver e serem felizes naquilo que elas fazem Olha esse eu eu sempre compartilho com todos os convidados um digamos uma pequena ideia do que eu quero perguntado que eu quero falar mas chega aqui a conversa eu já prometo Ó você vai me gerar várias curiosidades o Nelson entrou por vários lugares aqui que eu gostaria muito de perguntar que a gente levaria algumas horas conversando mas eu quero trazer uma pequena provocação assim para a resposta com todo fica fica a sugestão do parte
um pode ter o parte dois acho que a gente vai precisar de parte dois aí para falar dessa de toda essa questão mas [Música]
