olá seja muito bem vindo ao segundo módulo do curso a distância para coordenadores líderes e associados em pequenos grupos da união nordeste brasileiro o jeito foi promovido agora sou professor há há há obrigado neve estamos juntos nesse que é o segundo módulo do curso a distância para os nossos líderes coordenadores é sociais em pequenos grupos e hoje o nosso tema é grandes líderes para pequenos grupos eu queria convidar você abrir a sua bíblia no livro de êxodo no capítulo 18 onde você estiver e dá uma olhadinha em um texto que fala um pouco sobre fragmentação
de liderança e delegação de funções o ter se passa em um determinado momento onde moisés está sobrecarregado e não pode liderar todo o povo e é necessário que ele constitua para israel líderes que possam auxiliar na sua função e aí você vê no versículo 21 do capítulo 18 do livro de êxodo há o seguinte texto procure dentre o povo homens capazes tementes a deus homens de verdade que aborreçam a avareza e punha a ele sobre chefes de mil chefes de 100 chefes de 57 f 10 se você começar a observar esse texto logo vai perceber
que claramente a liderança de moisés era compartilhada ele precisava de pessoas que chefe a 100 o que liderassem israel nas suas mais diversas esferas da sociedade contudo ele não desprezo ou aqueles líderes pequenos ao mesmo tempo que a bíblia fala que se devem ser constituídos líderes de mil ou líderes de milhares como o texto seria melhor traduzindo nós também precisamos daqueles que deram 10 e esse é o seu papel meu caro líder de um pequeno grupo é por isso que você nosso coordenador nosso lindo o nosso associado de pequenos grupos é tão importante para essa
união porque você faz parte de um projeto iniciado no coração de deus para a gestão do seu povo ainda quando ele tava informação e aí a gente hoje vai falar um pouquinho de como você pode pegar essa liderança para servir a deus melhor a primeira coisa que você precisa saber que se você foi escolhido para atuar nessa função é porque você tem capacidade ninguém escolhe um líder para estar à frente de um determinado grupo se não tiver a cidade então se você está assistindo esse conteúdo se você já lhe deram um pequeno grupo se você
é coordenador ou se você é assinante de significar que o seu pastor significa a liderança da sua igreja vem você alguém especial vem você é alguém que tem talento para levar esse povo ambiente a gente precisa agora só saber como é que você vai fazer isso porque a pergunta sempre fica o meu deus agora sou lindo quer que eu vou fazer como é que eu vou e você enlouquece porque você não sabe como você vai fazer um como é a parte mais fácil e é por isso que a gente tá aqui nesse curso se preparando
para te ajudar a se preparar em primeiro lugar você precisa saber que a sua função como livre e independente do que quer que você esteja liderando se resume sempre em duas partes a primeira delas é despertar consciência você precisa fazer com que as pessoas entendam compreendam internalize e desperta em desejo e paixão por algo que você acha o que você sabe que é importante que você sabe que é essencial você tem que guiar o povo para uma visão e levar essas pessoas a compreender isso talvez seja uma tarefa difícil mas não impossível para você que
é um grande líder a segunda parte da sua função exige que você desenvolva competências então você tem que despertar a consciência para que as pessoas entendam que existem coisas maiores do que a própria vida delas para que elas se dediquem a isso mas você também precisa ajudá las a cumprir essa missão e agora que a consciência foi despertada ter competência suficiente para agir à altura da sua consciência o problema é que a maior parte dos líderes eles passam o tempo focados em apenas uma dessas duas partes do seu trabalho ou eles estão extremamente focados em
despertar a consciência das pessoas mostrando que ele tem que se dedicar a algo maior mas não mostram como fazer isso ou apenas se focam em desenvolver as habilidades e as competências do seu grupo sem fazer com que eles entendam que o como tem que ter um porquê então meu caro líder já está claro que você precisa despertar consciência desenvolver competência mas eu preciso deixar algumas coisas claras para você nesse trajeto primeiro um líder não é necessariamente um superstar da equipe se você gosta de futebol você vai lembrar que os capitães das seleções de 2001 2
94 que nos guiaram ao penta e ao tetra eles não eram os melhores jogadores e 94 nós tínhamos romário o baixinho que estava lá fazendo o gol do ano na zaga gente ele não era o capitão quem quer o capitão dunga e você se comparar as habilidades técnicas do dunga com as habilidades técnicas do romário você vai ter um abismo de competências entre os dois mas o capitão não precisava necessariamente ser o melhor jogador em campo ele precisava saber o que os outros tinham que fazer a mesma coisa aconteceu em 2002 com o cafu cafu
nem de longe se comparava com ronaldo o fenômeno gente ronaldo fenômeno cara foi um sei lá ou tenha como dizer o que o ronaldo representou para o futebol mundial mas ele era liderado pelo carro o lateral direito era nem tem um lateral direito que não tinha tanta expressão em campo quanto o fenômeno o que eu quero dizer com isso você não precisa ser o melhor do seu pequeno grupo você não precisa ser a pessoa que têm mais competências mais habilidades você precisa ser aquela pessoa que vai distribuir funções e mostrar pra cada um qual o
papel deles nesse time e salvação e eu acho que é exatamente isso que a bíblia é mostrar para a gente quando em primeira corinthians 14 versículo 26 ela fala assim o que fazer pois irmãos quando vocês se reúnem um tem salmo outro doutrina outro traz a revelação aquele outra língua e ainda outra interpretação mas seja tudo feito para edge ficar são o que a bíblia me mostra é que em uma reunião de crentes qualquer que seja ela você vai ter variedades de dons você vai ter variedade de atividades mas todas elas para um propósito único
que é a edificação mútua a igreja em corinto precisava aprender isso ea maior parte dos nossos pequenos grupos também porque quando a gente se reúne pode ser que o líder lhe seja tentado a conduzir tudo ele conduz o momento do pedido de oração ele diz o que a galera vai comendo lanche e tem que ser coisa que ele gosta porque senão pequeno grupo não presta ele tem que dizer para as pessoas o que elas vão fazer depois ele coordena o desafio do mês ele esquece delegar funções de mostrar cada um qual que é o seu
papel nessa grande rede que nós fazemos parte que é o pg mais time por isso nós precisamos aprender que a edificação ela se dá na coletividade e na diversidade todos nós precisamos entender o que temos que fazer e você só vai ser um bom líder se você mostrar para as pessoas através de uma distribuição de tarefas onde é que eles podem ser úteis gente é isso que a gente precisa aprender com o soberano com deus ele criou a gente pra liderar mas como é que ele criou a gente para liderar dando o exemplo de liderança
na hora que deus criou adão eu quero entender que adora um recém-nascido o recém-criado sei lá eu era recém alguma coisa ele que acaba de chegar até não saber de nada deus os coeficientes há que saber de tudo olhou pra dante assim a não que tal total nos bichos ea bom ele tem uma função primordial de nomear as coisas ele nomeava as coisas não é porque deus não era capaz de dar nome às coisas eu acho que deus poderia ter dado o nome de melhores que adão eu acho que ele poderia olhar para um coala
e dizer um nome melhor para o colo mas adão recebeu essa função e deus não estava preocupado com quais nomes adão daria ele estava preocupado em desenvolver as competências e adam e despertar a consciência dele para o mundo criado a partir de agora meu caro você precisa entender que se o próprio deus delegou funções porque quem você tenta fazer tudo porque você é o passador demissão porque você é a pessoa que tem que coordenar todas as partes não precisa se deus delegou você também deve fazê lo mas se eu tenho que delegar tantas coisas com
o que é que eu tenho que me preocupar de fato para ser um grande líder de um pequeno grupo vou te falar sobre sete coisas que você precisa saber que você vai descobrir melhor nas próximas aulas nos próximos módulos do nosso curso à distância para que você entenda qual é sua responsabilidade de fato se você se vive nessas sete atribuições então você vai ser um grande líder de um pequeno grupo a primeira delas você vai ter que organizar o encontro isso é o tema da nossa próxima aula mas já vou adiantar um pouquinho que você
precisa não fazer tudo mas você precisa saber quem vai fazer tudo essa é a sua primeira atribuição a segunda coisa com a qual você deve se preocupar e muito é em unir o seu pequeno grupo com a sua unidade de ação das escolas a máquina em o espaço mais time e você vai aprender isso mais à frente mas você já tem que ter isso na sua cabeça que essa é uma atribuição sul em terceiro lugar você vai ter que ter um ministério com propósitos para o seu pequeno grupo e esse ministério tem que ser escolhido
coletivamente não é o que vai sair da sua cabeça lembre-se você precisa delegar e você também precisa ouvir porque liberar tem muito mais a ver com a ação do que com habilidade você vai colocar em ação você vai agir com a galera mas você precisa ouvi los antes de agir em quarto lugar você precisa desenvolver competências também em um associado seu pequeno grupo precisa de um líder associado ea sua função é mentor e ar e se associado então a quarta coisa que você tem que se preocupar é mentor e ar o líder associado em quinto
lugar você não pode esquecer também de multiplicar seu pg porque a multiplicação é a conta favorita de deus ele gosta de ver as coisas se multiplicando se lembra quando ele criou e falou assim crescer e vos e multiplicai vos e multiplicai vos multiplicados deus gosta de multiplicação e é por isso que você também líder de deus precisa gostar de multiplicação pense também em multiplicar o seu pequeno grupo através do seu associado que está sendo monitorado mas também através do despertar da consciência da galera de forma geral a sexta coisa que você precisa se focar em
fazer em colocar o seu pequeno grupo na missão e você precisa entender que a identidade do povo de deus é o identidade missionária e não existe identidade sem o ig por fim sua atribuição final é participar do gerenciamento encontro que acontece a cada primeiro sábado com o pastor e os outros líderes de pequenos grupos para contar seus testemunhos para alinhar o foco e para descobrir qual que é a visão da igreja para que o seu pequeno grupo onde bem então depois de ter descoberto quais são as sete atribuições chave que você precisa desenvolver para ser
um grande líder de um pequeno grupo lembrando sempre de despertar consciência desenvolver competências você já está pronto para avançar para o próximo módulo o meu desejo é que você internalize o desafio da liderança comunista ea branco a maior habilidade de um líder é desenvolver em pessoas comuns habilidades extraordinárias e agora eu quero orar para que você seja esse ícone da paz celestial nós estamos aqui nos capacitando com pessoas que formam uma rede de pequenos grupos estes líderes senhor precisam ter o apoio muito mais do que qualquer outra coisa por isso agora o ouro para que
o teu espírito tome conta deles tome posse da vida deles e use poderosamente em nome de jesus amém forte abraço pra vocês para você no próximo módulo do nosso curso a distância para coordenadores líderes e associados de pequenos grupos da união nordeste brasileiro reino um fecha ainda não se tem que preencher o formulário está aqui aqui em baixo viu que não sai daqui sem preenchesse popular já que a gente saiba que você absorveu tudo da melhor maneira possível valeu galera
