bienvenue dans cette deuxième vidéo sur la structure sociale dans la vidéo d'avant on a juste fait une petite introduction en faisant un point historique sur l'espace social la structure sociale qu'est-ce que c'est et depuis quand on l'étudie en sociologie donc on s'était posé la question de savoir comment on pouvait structurer l'espace social et c'est ce qu'on va voir dans cette vidéo car on va analyser les différents facteurs de la structure sociale donc on l'a dit dans la vidéo d'introduction notre société est structuré et hiérarchisé par différents facteurs mais alors lesquels il y en a beaucoup
par souci de simplicité on peut les est découpé en deux grandes parties donc on a les facteurs socio-économiques et les facteurs socioddémographiques on va tout d'abord s'attaquer aux facteurs socio-économiqu donc dans les facteurs socio-économiques il y a trois sortes la catégorie socio-professionnelle le revenu et enfin le diplôme avec les facteurs socio-économiques on va s'intéresser surtout à la hiérarchisation de l'espace social en fonction des inégalités économiques ces inégalités s'explique par la profession le revenu mais aussi par le diplôme on va commencer par le facteur de la catégorie sociopressionnel donc la position socio-économique d'un individu est principalement
définie par sa position professionnelle pour mieux analyser la stratification sociale on a créé les professions et catégories socio-professionnelles dit PCs et en France la grille des PCs est un outil statistique utilisé pour repérer les différences et les inégalités sociales entre les groupes sociaux elle est basée sur les critères de l'INC tels que le secteur d'activité la position hiérarchique la qualification professionnelle et cetera cette grille va classer les individus selon leur métier leur statut leur niveau de formation ça va permettre de faire ressortir des strates sociales distincts on peut aussi dire que la grille des PCs
est multidimensionnelle car elle est le résultat de la combinaison de plusieurs critères de différenciation ces critères de différenciation sont objectifs et permettent d'apprécier au mieux le profil social économique et culturel des individus donc les PCs permettent d'étudier les comportements économiques et sociaux d'individus classés selon les caractéristiques professionnelles communes et ayant donc des styles de vie semblable par exemple un cadre supérieur et un ouvrier n'auront pas seulement un revenu et des conditions de travail différentes mais ils vont avoir des modes de vie et des réseaux sociaux distincts ces catégories en reflétant des réalités économiques et professionnelles
créent des lignes de division dans la société influençant les interactions sociales et les perspectives d'avenir des individus mais pour bien comprendre comment sont hiérarchisés les individus il va falloir explorer maintenant comment le revenu en tant que reflet de notre capacité économique creuse davantage ses distinctions sociales donc les inégalités de revenus sont importantes pour hiérarchiser les individus en effet le revenu en tant que ressource social valorisé influence l'accès à diverses services et bien tels que les soins de santé l'éducation supérieure la culture et il procure même un certain degré de prestige et de pouvoir politique si
on prend l'exemple d'une personne ayant un revenu élevé elle aura accès à des quartiers résidentiels privilégiés à des établissements d'enseignement supérieur de renom et à des cercles sociaux plus influentss pour mesurer que ces inégalités de revenus des outils tels que les dciles la courbe de lawence et le coefficient de Ginny sont utilisés ils permettent de quantifier et de visualiser les disparités économiques au sein de la société mais on fera une vidéo complète sur tous ces outils ne t'en fais pas bon tu l'auras sûrement compris les revenus découlent généralement de la profession des individus bah oui
un cadre aura un revenu plus élevé qu'un ouvrier c'est un fait mais pour que notre analyse économique de la structure sociale soit complète on doit maintenant parler du diplôme pilier de l'ascension sociale et de l'accès à des revenus élevés le diplôme est un facteur clé de mobilité sociale plus le niveau de diplôme est élevé plus les chances d'accéder à des emplois stables et bien rémunéré augmente les données de l'INC montrent clairement que le niveau de formation a un impact direct sur le taux de chômage en 2022 13,2 % des personnes sans diplôme étaient au chômage
contre seulement 4,7 % des titulaires d'un bac + 2 ou plus cette corrélation suggère que plus le niveau de diplôme est élevé plus l'employabilité s'améliore ce phénomène renforce la hiérarchie sociale en créant des écarts entre les individus sur le marché du travail et dans la société en général dans notre espace social les diplômes les revenus et les catégories socio-professionnelles sont des piliers interdépendants ça veut dire que chacun de ces facteurs se renforce mutuellement pour structurer et hiérarchiser notre société le niveau de diplôme influence les perspectives de revenus et détermine souvent la catégorie socio-professionnelle tandis que
cette dernière peut affecter les revenus et les opportunités d'éducation ensemble il tisse un réseau qui façonne notre position sociale et notre parcours de vie si on s'arrête là on a un aperçu de la structure de la société française mais elle reste incomplète donc après avoir vu les facteurs socio-économiques avec la catégorie socio-professionnelle le revenu et le diplôme on va voir qu'il y a d'autres facteurs qui permettent de hiérarchiser l'espace social on les appelle les facteurs socioddémographiques on va s'intéresser à quatre de ces facteurs socio-démographiques on va regarder le genre la position dans le cycle de
vie la composition du ménage et le lieu de résidence tiens ça inéresse tout d'abord au genre le genre c'est un facteur de hiérarchie au sein de la société française actuelle car il conduit à catégoriser la position en de groupes qui vont occuper des positions sociales inégales et inégalement valorisé donc qu'est-ce qu'on entend par genre bah alors le genre ça serait l'ensemble des caractéristique relative à la masculinité et à la féminité ne relevant pas de la biologie mais bien de la construction sociale les hommes et les femmes peuvent vivent des expériences différentes en termes d'emploi de
rémunération et de représentation sociale par exemple les égalité de genre sur le marché du travail ou dans l'accès au postes de direction reflète des structures sociales et des normes qui favorisent ou défavorisent certains groupes et notamment du coup les femmes c'est pourquoi le genre est une source d'inégalité de salaire et d'insertion dans le monde du travail alors que les femmes sont en moyenne plus diplômés que les hommes elles sont en moyenne payé 15,4 % de moins et elles accèdent moins souvent aux positions professionnelles les plus valorisé le genre est donc source d'inégalité sociale et économique
il permet ainsi de structurer et de hiérarchiser la société française mais ce n'est pas le seul critère et maintenant on va s'intéresser à la position dans le cycle de vie donc l'âge donc l'âge comme position dans le cycle de vie a également des effets sur la position sociale de l'individu il influence l'accès à un emploi stable car les jeunes ont plus de mal à trouver un emploi du fait de l'absence d'expérience professionnelle il influence aussi l'accès au pouvoir politique il y a très peu de jeunes parmi les responsables politiques élus heureusement qu'on a Gabriel à
tal pour remonter un peu le niveau he et finalement l'âge détermine les ressources économiques détenues par l'un individu par exemple plus on est âgé plus on a un patrimoine élevé le patrimoine moyen augmente avec l'âge ce qui reflète un cycle de vie où les jeunes sans dette avant de constituer progressivement leur patrimoine bon tu as compris il y a des inégalités en fonction de ta position dans le cycle de vie et de ton genre donc maintenant imagine 2 secondes que tu es une jeune femme donc tu as deux critères de structuration de l'espace social tu
as l'âge et le genre selon ces deux critères tu es vraiment en bas de l'échelle de la stratification mais le pire serait que tu sois une jeune femme seule avec un voire deux enfants et oui la composition des ménages est un facteur d'inégalité et donc un critère de hiérarchisation ce qui nous emmène à notre troisième facteur sociodémographique qui est la composition des ménages les familles monoparentales et les couples avec plusieurs enfants sont plus susceptibles de rencontrer des difficultés économiques le coût supplémentaires associés à chaque enfant à charge peut dégrader les conditions de vie de la
famille particulièrement dans le cas des familles monoparentales la composition des ménages joue donc un rôle significatif dans la hiérarchie sociale dans le sens où certaines structures engendrent plus d'inégalité mais pour que notre analyse de la structure sociale française soit complète il faut analyser un dernier critère de hiérarchisation le lieu de résidence le lieu d'habitation ou le lieu de résidence est aussi un facteur de hiérarchisation sociale dans la société française actuelle car conditionne l'accès à des ressources sociales valorisées la localisation géographique telle que ville versus zone rurale centreville versus banlieu et ben ça influ sur l'accès
aux ressources et services tels que les écoles de qualité les infrastructures de transport et les logements ces inégalités résultent souvent de la ségrégation socio-spatiale des choix individuel de localisation mais aussi de politique publique et de facteurs économi si on prend l'exemple des habitants de scène Saint-Denis et ben ils vont avoir accès à des servicees publics de moins bonne qualité en terme de sécurité de justice et d'éducation ça s'explique notamment par le faible nombre de fonctionnaires par rapport à la taille de la population on a notamment les inégalités d'accès à l'éducation qui vont avoir un effet
sur l'avenir des enfants et oui ça rend plus difficile l'accès à des diplômes élevés et donc à des positions socio-professionnelles élevées tu l'auras compris l'espace social est constitué d'un ensemble de groupes sociaux distincts et hiérarchisés ces groupes découlent de l'existence d'inégalité économique d'espérance de vie de genre spatial et cetera il existe une multitude de facteurs de structuration et de hiérarchisation de l'espace social et ces facteurs sont souvent interdépendants et complémentaire dans l'analyse de la stratification sociale par exemple le diplôme amène souvent à une profession avec un revenu élevé le revenu permet d'avoir un lieu de
résidence avec une forte valeur économique symbolique et culturelle la stratification sociale est devenue pluriel et complexe car il faut prendre en compte beaucoup de critères pour hiérarchiser les individus donc pour résumer il y a deux grandes catégories de facteurs de hiérarchisation de l'espace social les facteurs socio-économiques avec la catégorie socio-professionnelle le revenu et le diplôme et les facteurs socio-démographique avec le genre la position dans le cycle de vie la composition des ménages et le lieu de résidence donc maintenant qu'on a vu les facteurs qui permettent de hiérarchiser et structurer l'espace social français on va s'intéresser
aux évolutions de la structure socio-professionnelle car oui l'évolution de la structure socio-professionnelle est très importante pour comprendre pourquoi l'espace social français aujourd'hui est si complexe et c'est ce qu'on va voir dans la prochaine vidéo donc je t'invite à aller la voir si ça t'intéresse et moi je te dis à tout de suite [Musique]