O AGRO NÃO PERDOA QUEM BRINCA DE TRABALHAR (Lucas Siqueira) - MF Cast 117

Que o mercado ele seleciona, ele bota os bom na prateleira de cima e os ruim lá embaixo no porão. Se você olhar o agronegócio hoje como, ah, eu vou pro agro porque o agro dá dinheiro, você vai ter data de validade. Eu falo que você não vai fazer sucesso reclamando e dando desculpa. [Música] Tem profissional destacando em todos os ramos e tem profissional esquecido. A Diferença é que um tá pagando o preço e o outro não tá pagando [Música] preço. Você pega hoje um agrônomo e um técnico com 10 anos de experiência. Você tem técnico

ganhando 40.000 por mês e agrôn trabalhando no mesmo segmento. O seu diploma, ele pode te colocar no lugar privilegiado, mas ele não te garante lá. [Música] Sabe o que que falta muito no nosso Mercado? Humildade. Humildade para começar lá no primeiro degrau. E para você destacar mais do que a maioria, você vai ter que seguir um caminho bem ao contrário da maioria. O que eu quero depende de mim. Coloca o pé e Deus coloca a estrada. [Música] Está começando mais um MFC, o podcast do MF Rural. Eu sou Roberto Lucas e hoje vamos falar sobre

carreira no agronegócio. E para esse assunto Trouxemos ele aqui de volta. Ele que é influenciador, palestrante, ele treina sua equipe para ter mais produtividade. Ele que é Lucas Siqueiro. Tudo bom, Lucas? Tudo bom. Bom demais, bom demais tá aqui de novo com vocês. Obrigado. É isso aí. E aqui ao meu lado, Walter Celano, tudo bom, Walter? Bom demais da conta. E a prova hoje promete demais porque o Lucas já teve aqui conversando com a gente e mostra que tem uma versatilidade muito grande dentro do Agronegócio, vai ajudar muita gente em casa. E sabe o que

que ajuda também? Você que gosta do nosso programa, vai lá nas redes sociais, no YouTube, seja lá qual for, se inscreva para poder dar mais peso ainda, pra gente continuar trazendo pessoas como Lucas aqui. Hoje eu tô cercado por Lucas, né? Roberto Lucas e Lucas Siqueira. E vamos lucar para lá e para cá. Bora. É isso aí, ô Lucas, vamos lá. Vamos falar desse assunto que a gente eh sempre conversa Nos bastidores, mas hoje vamos trazer aqui a carreira no agronegócio. O que que uma pessoa que tá começando a vida, que que ela deve pensar

na primeira primeira atitude dela para ter uma carreira de sucesso, principalmente no agro, que é o assunto nosso, gostar do que faz. Se você olhar o agro negócio hoje como ganhar dinheiro, ah, eu vou pro agro porque o agro dá dinheiro, você vai ter data de validade. Você não vai seguir Ali por muito tempo. Você tem que fazer aquilo que você faz. Em todas as profissões, quem faz aquilo que gosta se destaca e ganha dinheiro. O dinheiro é consequência. Se você faz um trabalho bem feito, o dinheiro vai vir atrás de você. Então você quer

ir pro agronegócio, é isso que você quer, você gosta, você tem prazer naquilo ali. Eu trabalho com tomate tem 20 anos. Todo ano quando põe a mudinha no chão, dá aquele frio na barriga. Hum. Eu paro Muitas vezes no final da tarde no meio da roça e fico admirando, admirando a lavoura, a flor da planta que abriu, o fruto que começou a crescer, admirando aquilo ali. Fala: "Poxa, nós começou lá atrás no pré-par de sol, ó o tamanho que já tá a roça, admirando aquilo ali." Então, porque eu gosto daquilo ali, eu fui nascido, criado

dentro de roça junto com o meu pai, com meu avô. Então, você tem que gostar do que faz. Eu acho que esse é o primeiro passo. Gosta do que Faz, gosta. comprometimento. A gente hoje tem uma uma dor no mercado hoje que são pessoas comprometidas com o que faz. Palavras, tem que ter palavra. Amanhã 7 horas eu tô aí, esteja. Ah, porque tá, o negócio tá fechado. Beleza. Você fez um negócio, depois do negócio fechado, você viu que o negócio não foi tão bom para você. Honra o negócio e aprenda com aquilo ali. Mas não

disfaça. Hoje as pessoas faz e desfaz as coisas muito fácil. Tá. O fio do bigode lá da época dos nossos avô perdeu o sentido. Uhum. Antigamente o cara fazia contrato se queria, o cara deu a palavra, você não precisava assinar papel, não. Aquilo ia acontecer. Então, para você ser um profissional dentro, ter sucesso que vai destacar, faz o que você gosta. É disso que você gosta, faça. Tenha comprometimento, seja seja um profissional de palavra, pague o preço. Agora, é possível também, mesmo que ele não tenha origem no agro, ter a Simpatia pelo negócio e desenvolver

aquilo, né? Conheço muita gente que a família não tem nada a ver com água. O pai é gerente de banco, a mãe foi tesoureira em banco. Conheço amigo tem amigo assim e o cara virou agrônomo. E de agrônomo bom, tomou gosto por aquilo ali e viu. Rapaz, eu gostei desse trator, gostei de ver isso aqui, essa colheita. Começou a ficar curioso naquilo ali, tomou gosto, seguiu a profissão e é um baita de um Profissional. Conhe gente assim que a família não veio do agronegócio. Uhum. Tem total possibilidade de acontecer. total possibilidade. É porque isso aí

é uma coisa que às vezes a pessoa se identifica, né? Ela acaba se identificando e aí é aquilo que você falou, tem que gostar realmente, né? Agora ele às vezes tá ali na na idade ali no no na naquela idade de 15, 16 anos, querendo decidir a vida dele, para onde ele vai, ele fala: "Puta, eu acho Legal e fazenda, eu acho legal isso". Mas ele ainda não tem aquela certeza que caminho ele tem que seguir. Você acha que ele deve de qualquer forma entrar num algum ramo? Ele fala assim: "Eu não sei se eu

porque existe muito essa essa dúvida, né? Vou fazer agronomia ou vou fazer veterinária ou vou fazer zotecnia. Que que é o você acha? Vai faz um, entra e aí vê, você percebe, ó, não, isso aqui não é muito minha coisa, vou Passar pro outro, mas tem que começar, né? Quando se trata de uma pessoa de pouca idade, vamos dizer, o cara terminou ali o colegial ali com seus 20 anos, ele vai pra faculdade, que a maioria das pessoas vai nessa idade. Uhum. Eu acho que o cara entrou na agronomia do anos dentro ali, se ele

tinha dúvida lá atrás, não sei se eu faço agronomia, se eu faço veterinária, em dois anos que ele tiver dentro do Negócio, ele fala: "Cara, esse curso é para mim ou esse curso não é para mim". E dá tempo do cara voltar atrás e fazer outra coisa. A, a, a vida da gente é cheia de possibilidade. Eu falo que você não vai fazer sucesso reclamando e dando desculpa. Uhum. Eu não conheço quem cresceu e destacou reclamando, porque eu falo que o mercado ele seleciona, ele bota os bom na prateleira de cima e os ruim lá

embaixo no porão. Então, dá tempo do cara voltar atrás. E de repente Ele entrou na faculdade de agronomia ou veterinária e nem é aquilo ali que ele quer. Sim. abandona essa faculdade, tranca isso daí, vai fazer o que você quer, faz aquilo que você gosta, vai tocar no seu coração, faz aquilo ali. É porque dá tempo do cara voltar atrás, dá tempo, né? Muitas vezes ele fala: "Ah, mas se eu entrar depois eu 20 anos". É o que você falou, dá tempo de errar, é a hora que você pode errar, na verdade, né? Você entra

ali, eu não gostei e Volta. E muita coisa, Lucas, que a gente fala que nós estamos falando agronomia, veterinário, zotecnia, tal, mas tem gente que vai lá e faz simplesmente o técnico agrícola. E não é porque ele é técnico agrícola que ele é pior do que um agrônomo. Essa você no nesses 20 anos de experiência você já teve contato com agrônomo e com técnico agrícola. Existe? Ah, não. Ele só porque ele agrôm é melhor do que o técnico ou Existe isso na no nosso meio? Existe isso na cabeça de algumas pessoas? Existe, sabe? É, eu

falo que muito disso aí é vaidade, sabe? muita vaidade, porque tem uma usina na região lá de Guaí, onde eu moro, o gerente da parte agricultura da usina, ele é um tec agrícola. A equipe dele, a maioria são gerron ele é o cara que manda. O maior salário é o dele. Só que ele é um cara bom de relacionamento, ele é um cara que entende da cultura, ele é um cara que é Bom na gestão e ele é um cara que tem ali, acho que seus 55 anos de idade, mais ou menos hoje. E você

vai em palestra, o cara tá, você vai em dia de campo, o cara tá. O cara não parou de buscar conhecimento, tá se atualizando sempre. Mas tem isso daí dentro do nosso meio hoje, é o ego, você entendeu? É, ah, porque eu sou agrônomo, eu sou melhor do que o técnico. Não tem isso aí. Você pega hoje um agrônomo e um técnico com 10 anos de experiência. Você Tem técnico ganhando 40.000 por mês e agrônio ganhando cinco, trabalhando no menos segmento ou vice-versa. Agrônom ganhando 40, Tecando C. O seu diploma, ele pode te colocar no

lugar privilegiado, mas ele não te garante. Lá anota isso e leva pra vida. Nada que não tenha resultado positivo permanece em pé por tanto tempo. Se a empresa não tem resultado positivo, ela quebra, ela fecha. Se o profissional não tem resultado positivo, não gera valor Naquilo que ele faz, o mercado seleciona ele, ele vai ficando para trás. Aquele cara que não firma dentro de uma empresa, que não faz carreira ali, né? né? Que não não mostra serviço. O cara tá ali, parece uma proposta um pouquinho melhor, ele pula pro outro lado, pula pro outro lado.

Ah, mas você não trabalhava na empresa? Ah, então já tô na B, já tô na C. Então tem muito esse negócio. Que que é melhor? técnico ou é agrônomo, não é o seu diploma que vai Mudar a sua realidade, é o que você faz com o seu diploma que vai mudar sua realidade. Eu conheço agrônomo com a mesmo, com o mesmo tempo de formato, trabalhando no mesmo segmento, ganhando 40, o outro ganhando cinco. E técnico da mesma maneira, está na cabeça do cara. E aí eu digo uma coisa, você falou é o ego, mas aí

é o ego pessoal, porque eu vou falar uma coisa para você, é o ego é pessoal. É, não, porque eu falo assim, as Empresas que contratam hoje mudou isso. Ele não vai mais contratar você porque você formou na faculdade A, B ou C ou porque você fez técnico agrícola, ele vai olhar você. Ele vai olhar você, como você é, como você trata as pessoas, porque hoje isso é muito importante, qualquer empresa. Relacionamento. Relacionamento. E como é sua capacidade técnica e qual a sua vontade de aprender? Com certeza. Você, eu não sou eu não vou ser

hipócrita de falar que Ah, tecla, agrícola, agrônomo, né? Não tem isso aí, cara. Você fez um curso técnico, geralmente os colégios agrícola é de 1 ano e meio a três. Tem colégio agrícola, que você forma com 1 ano e meio, tem colégio agrícola que é 3 anos. Faculdade de agronomia, 5 anos. O cara vai estudar mais, vai aprender mais. É, e o diploma dele é um curso superior. É óbvio que isso tem no mercado mais peso, gabarita mais. O diploma do cara agrônomo tem mais peso do que um tec Agrícolo. Por exemplo, tem multinacionais hoje,

principalmente na parte defensivas agrícolas, multinacionais grandes, que não contratam técnicos, só contratam agrônomo. Então o seu diploma de técnico vai fazer diferença na hora da contratação. Você vai ter mais opção, mais oportunidade de entrada. Mas a gente conhece hoje, eu conheço dentro do meu ramo hoje, trabalho muito com HF, conheço hoje técnica agrícola que bota o Agrônomo aqui, ó. Você entendeu? Porque o cara não parou de estudar por conta dele, o cara não parou de buscar conhecimento. Então, lógico, o diploma tem um peso, mas essa questão de qual é melhor, o nosso setor, o agronegócio

precisa de todos, do técnico, do agrônomo, de todos. Todos eles faz a diferença onde tá. Aliás, só pessoal, isso vai do profissional, pessoal que tá ouvindo a gente, o Lucas sou pega o cara do HF, que é o HF é o art frut, tá? Para Quem não é do do ramo, né? É tomate, cebola, maracujá, batata, pimenta. Isso aí. HF. Mas você falou aí uma coisa que é o seguinte, eu acho, na minha percepção, que eu tô vendo a mudança, cada vez menos eh, cada vez mais a formação tá tendo menos importância. Sim, porque eu

vejo até na própria empresa nossa, eu várias vezes contrato a pessoa, eu nem vejo onde ele é formado. Eu simplesmente vejo se ele tem a qualificação técnica do que eu Preciso. E aí eu aplico uma um um teste, uma provinha, pô, esse cara foi bem para caramba. E ele, ah, mas ele não tem informação, mas é um cara que tem vontade. Esse cara, você traz ele para perto, você forma ele na sua empresa do jeito que você vai lapidando ele, você vai lapidando. Agora, óbvio, quando você fala multinacional, ela tem uma regra, tem toda uma

É, a gente também não pode dizer que não é importante formar, né? Exatamente. Exatamente. Eu tô falando assim, ela a formação é muito importante, porém se você não tiver qualificação técnica, Valter, porque eu falo assim, muita, você conhece, eu conheço muita gente formado. Claro, claro, claro, claro. Que tem maior condição, não tem condição. Então assim, chama bezerra de fiote de vaca. Exatamente. Então, então, então tem umas coisas que não dá, né? E aí você fala assim: "Mas, pô, aqui nós não estamos Falando aqui, ó, não vai estudar, não é isso?" É. Estude mais do que

o necessário ainda, porque não, mas o que eu tô falando é o seguinte, não basta você ter a faculdade. Isso é o que você acabou de falar, abre a porta, mas não mantém você lá dentro, não. Se não tiver resultado, isso que o Lucas falou é muito importante essa questão do te lá, chegar lá pode ser relativamente fácil. Se manter lá vai depender única e Exclusivamente da sua dedicação, né? Agora, Lucas, nós estamos num tempo também que o pessoal é tudo muito rápido, né? Tudo acontece rápido, o pessoal também acha que o amadurecimento é rápido.

E muitas vezes ele ele já sai da barriga da mãe falando pro pro médico: "Eu sou o gerente do hospital, né? Eu já chego aqui. A pressa que tem, o cara quer sempre saber qual que é a fórmula do sucesso." Pronto. Aqui é pronto. E aí é o imediatismo, né? É. Aconteceu com você na sua rede social um caso assim aconteceu. Como é que foi? Conta isso aí para nós assim todo dia tem muita gente, muito agrônomo, técnica agrícola, o cara que já tá formado ou o cara que tá querendo entrar na faculdade, o cara

que tá estudando de em todas as fases e vem conversar comigo. O pessoal me pede muito, ah, monta uma comunidade para nós, uma mentoria, eu tô desenvolvendo a mentoria, tá quase pronta, porque eu acredito que isso vai Alavancar a carreira de muita gente, vai ajudar muita gente, porque é muita pergunta boa que chega. Uhum. Aí chegou uma pergunta assim: "Eh, eu tô no Eu tô terminando o ensino médio esse ano e tô pensando em começar a agronomia o ano que vem, mas eu não quero trabalhar igual a maioria dos agrônomos trabalham nessas empresas tradicional, multinacional.

Eu quero trabalhar para mim. Beleza? Bacana. Trabalhar tocando roça, eu ainda não dou conta porque eu Não tenho capital. Lucas, me fala eh uma coisa hoje pro agrônomo fazer que tem muita procura e resultado rápido. Você tá entendendo? O cara tá no no ensino médio, esse ano vai começar talvez a faculdade o ano que vem. Se ele não reprovar em nada, ele vai formar no mínimo daqui 5 anos. Com mais esse ano que ele ainda não entrou 6 anos. Ele já quer saber o que que ele vai fazer que tem muita procura e retorno rápido.

É muito bom, cara. Você já pensou se eu Tivesse essa fórmula? Vou te vender, ui, vou ficar multimilionário te falando, faz isso, o cara vai fazer, vai dar resultado, ele vai passar pro outro, pro outro. O cara tem a fórmula mágica. Tudo em todo segmento dentro do agronegócio, tem o profissional que é muito procurado e muito bem pago. Qual que é a diferença dele? Ele gera valor naquilo que ele faz, ou através de um produto ou através de um serviço. É o cara que faz a diferença no seu negócio. E essa venda, Essa compra e

venda, vamos dizer assim, seja de um produto ou de serviço, isso acontece automaticamente, porque o cara, o cara é bom para você, você quer, o cara perde você. Ninguém quer fazer negócio com empresa ruim, com gente ruim. As pessoas estão buscando fazer negócio com gente boa e empresa boa. Então o cara que tá destacando, seja o cara que tá trabalhando na nutrição, o cara que tá trabalhando com manejo de praga e doença, o cara que tá Trabalhando com venda de defensivo, de adubo, de semente, o cara que dá consultoria só pra saúde do solo em

todos os nossos ramos. O cara que é veterinário que dá consultoria só para gada de corte, o cara que dá consultoria só para gada de leite, em todos os ramos tem profissional destacando e destacando muito. O cara tá usando um monte de ferramenta a favor dele. Rede social é uma grande ferramenta hoje que você usa a seu favor. Você começa a se posicionar Ali dentro, só que seja realmente o cara da rede social que você é fora. Seja o mesmo, seja autêntico. Você começa a posicionar ali. Você tem hoje na palma da mão a internet,

a inteligência artificial agora que só cresce. Aprenda a usar isso aí, que isso é uma máquina que vai te trazer um baita de um retorno. Você tem livro muito bom no mercado hoje. Você tem o canal do YouTube hoje que é uma baita do de uma escola. Cara, vocês no MFC só leva Assunto de valor, cara. Quanta quanta coisa o cara tá entregando num bate-papo aqui de 1 hora, 1 hora e meia que ele atravessou dentro da empresa dele, que você pode estar atravessando agora e o cara tá te entregando de graça, porque é de

graça, pô. você conectou, você tá assistindo. Então tem profissional destacando em todos os ramos e tem profissional esquecido. A diferença é que um tá pagando o preço e o outro não tá pagando preço, entendeu? Então é o Imediatismo. Que que eu respondi para ele? Você tá buscando atalho. Você tá buscando atalho. Você quer um negócio pronto. É muito fácil. Não é assim que funciona. Você tá olhando para uma escada de 20 degraus, mira no segundo. Você tá mirando no 20º. Não é no no no viés você tem que mirar. Você vai pisar do primeiro pro

segundo, do segundo pro terceiro. Você não consegue começar a construir uma casa pelo telhado. É base. Escolhe o terreno, faz a base bem Sólida, bem reforçada, para você botar as paredes em cima, para você montar o engradamento, para depois você botar o telhado. É uma construção. Eu falei, dei um exemplo para ele. Por exemplo, você vai dar consultoria para produtor de grão, soja de milho. Você tem que saber primeiro o conhecimento básico. Você tem que conhecer o básico de fisiologia da planta, porque você recomendar hoje uma adubação e um uma pulverização, você tem Que entender

a fisiologia da planta, o estágio que a planta se encontra. Tá na hora de eu fazer isso aqui. Tem produto, por exemplo, no tomate que ele é pro florescimento. Se eu aplicar antes, eu vou estar jogando o produto fora. E tem produto que é para aplicar na fase vegetativa. Se eu aplicar no florescimento, de repente eu vou est tirando a produtividade da minha lavoura. O negócio que eu tô achando que tá somando, não. Ele tá fazendo a planta Estressar, abortar a flor, perdendo produtividade. Então fala aí, você tem que conhecer, você vai dar consultoria em

grão, você tem que conhecer de praga, de doença, de adubação, você tem que conhecer de relacionamento e o principal, você tem que entender de pessoas. Isso é uma construção. Ninguém vai contratar você se você não gerar valor. Ninguém vai contratar o seu serviço se o seu serviço não fizer a diferença no negócio do cara. Então eu Te entendo a vontade de trabalhar para você, mas de repente você vai ter que passar por algum lugar para pegar a experiência para depois você trabalhar para você, sabe? Eu tô tô tocando meus negócios, tô montando as minhas coisas

paralela ali, mas tem 20 anos que eu trabalho pro sota. Eu aprendi muito nesses 20 anos, muito. Você entendeu? Tem uma b experiência dentro do que eu faço. E todo dia aprende coisa nova. Toda safra tem coisa nova para você Aprender. Eu até postei esses dias, falei: "Cara, tem 20 anos que eu mexo com tomate, ó o que que chegou aqui. Um livro de fisiologia vegetal dessa grossura. Parece uma Bíblia, fisiologia do tomateiro, um lançamento. Comprei, quero me manter atualizado. Pô, você vai ler um livro dessa grossura?" Não, não vou ler um livro dessa grossura,

mas ali tem coisa que quando eu precisar eu sei que tem ali dentro, entendeu? Então, esse mediatismo, esse excesso de futuro, Isso aí, isso aí te traz ansiedade. É ansiedade pura, é comparação, principalmente rede social. Você olha um profissional, um agrônomo de 10 anos de experiência e você tá começando, muitas vezes você acha que você nunca vai chegar no patamar do cara, você acha que é muito difícil, procura saber como que aquele cara que tá destacando chegou lá, que que ele fez, qual que foi o desafio que ele teve? Vai buscar a a biografia do

cara, vai estudar sobre o cara e vai Aprender com o cara e vai tirar aquilo ali, vai modelar em cima do cara que você admira e não comparar. Ah, mas o cara tá destacando o cara. Só que você esquece, muitas vezes você só olha o momento da pessoa e você esquece de olhar toda a trajetória que ela seguiu até chegar no momento que ela tá vivendo hoje. Então esse imediatismo aí, essa geração que a gente vive hoje, não vou generalizar, não é todo mundo, tem muito profissional bom chegando no mercado, Mas a grande maioria, o

pessoal é imediatista, o cara acha que tem um diploma, ele tem que chegar e entrar numa empresa ganhando o no mínimo o piso e num cargo é de mais confiança, um cargo de coordenação, um negócio assim. Você não tem bagagem para isso, cara. Sabe o que que falta muito no nosso mercado? E eu não vou falar dos outros que eu não tenho muito conhecimento, mas o que que falta muito no nosso mercado? Humildade. Humildade para começar lá no Primeiro degraão. É o que falta pros profissional. E voltando que você tinha perguntado, falado, não terminei de

te responder negócio de faculdade. Antigamente, 15, 20 anos atrás, o cara ia contratar um agrônomo, uma empresa. O cara formou na UFLA lá na Universidade Federal de Lavas, formou na UFV, Universidade Federal de Visotos, que são faculdades tradicionais conceituadas. E o outro cara formou numa particular ali da cidade vizinha, automaticamente ele Tava eliminado porque o cara formou na federal, tinha mais peso. Hoje o mercado não olha mais para isso. Não olha mais para isso. Não é que você tem que deixar de Não, mas tem profissional excelente hoje que trabalhava de dia na oficina mecânica ou

no supermercado ou no Lavar-Jato e estudava fazer faculdade de agronomia à noite e fazer aula prática no sábado, a cada 15, 20 dias. terminou a faculdade, entrou pro mercado sem saber nada, mas meteu a cara e pagou o Preço. E com um, dois anos de profissão, o cara fez o nome dele já logo no início. Eu quando vim do sul de Minas foi assim, eu saí de lá com pouca idade, meus 18 anos de idade, com R$ 150 no bolso, uma mochila de roupa nas costas e andei 11 km para um lugar que eu não

conhecia nada e nem ninguém. Ah, você vai fazer monitoramento de traça no tomate? que o único lugar que eu via tomate era na salada, no prato, na hora de comer. Vou fazer, tem um livro aqui, Tem isso. Vamos fazer treinamento, vamos aprender, vamos estudar. 1 ano e meio dentro da fazenda eu virei coordenador, coordenava 600 pessoas, mas era domingo a domingo, não tinha preguiça de trabalhar. Sabe como que eu aprendi defensivo no início? Como eu trabalhava na fazenda lá, o produtor lá planta muito, área grande, eu entrava no estoque de defensivo e arrancava a bula

da da do galãozinho de de produto. Arrancava a bula, colocava numa Sacolinha e levava pro alojamento. À noite no alojamento, eu pegava um caderninho, que eu tenho esse caderninho guardado até hoje, pegava o caderninho e copiava no caderninho a bula, nome do produto comercial, princípio ativo, moto de ação, qual cultura que é registrado, qual a dose ia e copiando no caderninho as bulas. Eu não tinha dinheiro para comprar um compêndio na época o compêndio era grana, computador muito menos. Mas não Dava desculpa, arrancava a bula do da do galão de defensivo e estudar a bula.

Aí hoje o cara fala assim: "Não, rapaz, você manja muito de defensivo". Tem 20 anos que eu faço isso, cara. Se eu não não souber o pelo menos tocar o negócio ali fazendo isso aí há 20 anos, eu posso abandonar. É obrigação saber, tem 20 anos fazendo a mesma coisa. Mas lá atrás eu paguei o preço. Ah, quando eu tiver dinheiro para comprar um compêndio eu vou estudar, rapaz. O o trem tá ali Dentro do galpão. Compêndio tá circula. Vou arrancar, vou arrancar as bulas, né? Só fazer. Vou arrancar as bulas e vou estudar as

bulas. É o que tem o Cortela lá. não fala assim: "Faça o seu melhor na condição que você tem, até ter uma condição melhor para fazer melhor ainda." É isso. A minha condição hoje é arrancar a bula do galão de produto para estudar. Então vou arrancar e vou estudar para poder melhorar a minha condição para lá na frente eu comprar um Compêndio. Hoje você baixa um compendio no aplicativo, no celular de graça. Você precisa de um produto, você põe ali a cultura, o problema que tá, ele te entrega tudo que é registrado para aquela cultura,

para aquele problema. Você tem na mão isso aqui, sabe? Olhando há 20 anos atrás, quando eu comecei hoje, cara, que que é isso? O caminho é muito mais mais aberto. Eh, já tá asfaltado, tá muito melhor de você trafegar. É a questão aí de da Facilidade, os profissional de de de hoje não são mais igual aos profissional de 20 anos atrás. Exatamente. Que tem a sede pela informação, embora tenha informação na mão, né? Eu eu tenho uma coisa que eu falo de facilidade. Tem muita gente que quer o atalho da vida aí, quer ganhar na

loteria para ficar rico, né? Então aí ele vai na antigamente, hoje ainda tem na banca, você vai lá aqueles livrinhos, como ganhar na loteria, né? Tem o livrinho Para vender. Você acha que se o cara soubesse como ganhar na loteria, ele vai vender livrinho de como ganhar na loteria? O cara que sabe que ele vai jogar na loteria. Não, aí mas tem o trouxa que vai lá e quer o atalho. Não, eu vou lá, pergunto para aí, aí eu tô sabendo, né? A vida fica fácil demais. É, não, mas a é tem tudo essa questão

da gente que a gente tá falando aqui é uma, você vê a faculdade que o cara forma, a é o que Você falou, é o desprendimento dele, a o quanto ele tá com vontade de aprender, porque é o que você falou: "Ah, eu pegava minhas bulas, lia minhas bulas e aí você falou: "Hoje tenho tudo na palma da mão". Isso é bom. Só que ontem quando nós nós estávamos jantando, até comentei isso com você, n? Eu falei assim, a mesma coisa essa questão da facilidade hoje do chatt do da IA. Antigamente você tinha que aprender

a fazer conta rápida na cabeça. É. Aí os caras inventor calculador, é muito mais fácil você pegar calculadora e fazer conta. Só que isso, se você aprende a fazer conta de cabeça, você ganha um negócio ou faz um negócio mais rápido porque você pensou mais rápido. Hoje você sabe falar, você sabe escrever um texto, falar bonito, tal, e fazer uma redação. Só que hoje o cara rapidinho o chatpt faz para ele. Ele pode ser um [ __ ] cara no WhatsApp mandando mensagem para você. A hora que você vai conversar Ele trava. Ele trava. Porque

ele não sabe, ele é, você falou: "Ah, ele tá aqui na mão, mas aí para no almoço e vai conversar com ele sobre a praga que você". Não, pera aí, deixa eu, deixa eu ver aqui. É isso. Então, ele não tem recurso, as pessoas vão ficar sem recurso, olho. Não, vamos ficar. É um problema. Isso aí é muito legal quando vai estagiário. Sim, a gente tá andando na lavoura, sabe? Aí eu pego uma folha, tal, o cara e não são todos não, que Hoje eles parece que eles acham que só tando ali já tá bom.

Não, não faz pergunta. Mas quando o cara pega, o que que é isso aqui? Aí você fala assim, deficiência de boro. Aí o cara vai pesquisar e olha, rapaz, é deficiência de boro mesmo. Falei: "Rapaz, a gente vai ficando com o olho calibrado porque faz isso o tempo inteiro, então você vai aprendendo." Mas lá atrás eu não sabia. Eu fui buscar aprender com quem sabia ou através de ferramenta que me entregava Esse conhecimento. Aí quando a gente tava lá na sétima, oitava série, professor te dava um trabalho, você tinha que entregar na mão, não era

digitado, era na mão. E você paraa biblioteca procurar nas balsas. Lembra das balsas? Tinha uma um tanto de balsa na prateleira. Você na balsa balsa na página tal seria copiada a balsa. Barça. Barça. É Barça. Aquilo ali é Barça, né? Aquilo ali você aprendia. É, você tá copiando, você tá pesquisando, tá Procurando. Era legal. Hoje é um control C, um cont V. E nem os de português estilo nem ler. Então, mas isso aí é uma coisa assim, é lógico. Isso é, a gente não vai voltar lá atrás, isso não esquece. O mundo só vai evoluir.

Só que o que nós estamos falando aqui é o seguinte. pessoa hoje. E aí exige. É o que eu eu vi uma história de um cara que ele falou assim, ele aprendeu, ele era pobre e aprendeu a falar inglês lendo através de livro, que ele pegava Livros e aprendeu inglês. O cara também tem é autodidata, né? Não é fácil. Não é fácil. Mas ele falou assim: "A única distração que eu tinha quando jovem era meus amigos chamando eu para jogar a bola. Hoje tá um problema porque a gente tem distração toda hora". Ele falou: "Se

fosse hoje, eu não sei se eu conseguiria fazer". E ele até fala isso. Eu não sei se eu conseguiria, porque eu, você tá aqui, toca um uma mensagem, o WhatsApp, daqui a pouco alguém te liga, daqui a Pouco e é a informação demais e a gente não consegue parar e concentrar, que é o que vocês estão falando, ansiedade, gera ansiedade, né? Porque é muita informação. Você você abre no computador 20 aba, aí você fala: "Não, tenho que olhar essa, tenho que olhar essa". E fica lá. Aí você fala: "Bom, tem que ir lá olhar aquela

que eu deixei aberta". Aí perde o foco, né? perde o foco. Então esse é o grande, eu acho que hoje o profissional para ele se Destacar, ele tem que aprender a ter foco, aprender a se conectar de novo e falar assim, um caminho e focar naquilo e focar naquilo, focar naquilo, porque se você não e e tentar não se desviar, né? Porque é difícil, porque você tá ali daqui a pouco, a minha carreira inteira eu tive muita facilidade para mexer com pessoas, no entanto que com um ano e meio dentro da fazenda eu virei coordenador,

saí do cara que fazia monitoramento e praga e virei Coordenador e coordenava 600 pessoas porque era colheita manual de tomate. A gente trabalhou com cebola, com maracujá, com abóbora cabutá. São tudo cultura que demanda muita mão de obra. No barracão tinha as máquinas de beneficiamento. Na época da chuva, na época da seca, você colhe o tomate, põe no camião, vai embora. Na época da chuva, você colhe o tomate, põe na caixa, põe no camião da fazenda, leva pro galpão, passa o tomate na máquina, Lava, seca para carregar. Então tinha turba na máquina trabalhando, máquina de

cebola, classificação, máquina de tomate. Eu cuidava daquilo ali tudo. 5 horas da manhã chegava 10, 12 ônibus de gente todo dia. Tem um monte de foto disso. Daí eu tava ali no pé do eio, coordenava você. Então sempre tive facilidade para trabalhar com pessoas, então enxerguei que eu vou focar nisso daqui. Tem muita coisa boa para fazer que eu gosto, mas você não dá conta de Fazer tudo. Você tem que focar num caminho, especializar naquilo ali pr você destacar naquilo ali de eu vou treinar a equipe. Eu não sou o cara. Nos meus treinamentos eu

falo, eu não sou o cara que estudou um assunto e decorou o assunto e veio aqui falar: "Não, eu sou o cara que vai falar para vocês o que que eu vivo nesses 20 anos. O que que eu vejo vendedor chegar na fazenda e fazer e não fazer. O que que deixa desejar? O que que o cara faz que se destaca? Eu Sou o cara que vive isso aí e vou passar o que eu tenho de vivência. Eu não sou o cara que estudou e vem que trazer só aquilo que estudou. Aí o conteúdo já

estudei cabo, não é? Você pega sua prática lá, você entendeu? Então, Lucas, como é que você como é que você tomou uma decisão quando era mais novo de sair, botar a mochila nas costas e ir pro mundo para se virar, sem saber o que ia acontecer, mas sabendo que você queria alguma Coisa? Isso aí não é para todo mundo. Não é todo mundo que tem essa segurança, esse impulso, essa objetividade. Como é que você prepara, no seu caso, seus filhos para esse mundo? Você quer que eles tomem as mesmas decisões que você tomou para poder

chegaronde você chegou ou você acha que eles também tm que partir deles? Como é que a gente equilibra isso, rapaz? Ontem nós estava jantando e conversando um pouco sobre filhos, né? Isso aí é um assunto que se Você for estender, nós vai gravar aqui duas horas só falando de filho. Uhum. Cara, eu e a minha esposa hoje eu falo que a gente tá na contramão do negócio, enquanto o filho pode tudo lá em casa não pode não. Até falei no no outra vez que a gente gravou que enquanto você comer do meu arroz é eu

que mando. Isso aí é uma força de expressão. Sim. Quem paga sua internet, o banho quente que você toma, a roupa que você vê, é tudo seu pai e sua mãe. Então aqui aqui tem Gerência e vocês são muito amado. E quem ama por muitas vezes vai te deixar chateado porque o cara te ama. Eu preparo meus filhos assim, tem prova na escola. Hum. Eu falo pros meus filhos, quem vai fazer a prova? É eu, papai. Quem tem que sentar e estudar é eu, papai. Ah, a responsabilidade de quem de estudar para fazer a prova?

É minha, papai. Quem que paga a escola? É o papai. De quem que é a responsabilidade de pagar a escola? Do papai. Quem tem Que pular cedo e se virar para ganhar um dinheiro para pagar a escola? O papai. Então é assim. Mas eu não sou, eu não, eu não tenho na minha cabeça aquele negócio, meu filho vai seguir tal profissão, não. Eu vou preparar ele para ser um bom ser humano. Porque eu acredito muito que ser um bom profissional é o que o mercado busca. Mas antes de você ser um bom profissional, seja um

excelente ser humano. Seja um ser humano de verdade. Um cara que serve o outro, um cara que enxerga a dor do outro. seja um ser humano. Então eu ensino pros meus filhos duas coisas: o que agrada e o que desagrada Deus. Eu ensino para eles tudo que agrada Deus e também ensino o que desagrada para eles não fazer. Para eles fazer o que agrada e não fazer o que desagrada. Então eu tô preparando eles como ser humano lá quando eles tiver a idade de tomar a decisão. Quero fazer isso, tal. Hoje a minha mais velha

veio Falar: "Eu quero ser desenhista". Porque ela cria, ela desenha assim, ela faz umas coisas que a gente fica admirado, né? Até recentemente eu tava, até conversei com ele ontem na janta, ela começou a fazer umas unhas de papel, põe o papel no dedo, enrola, faz umas uns, pinta pontinha, tudo, começou a levar pra escola e vender as unhas pr as colegas. E ninguém lá em casa, ninguém falou para ela não, ela combinou com as colegas, aí chega ela com o dinheiro, Não, porque a fulana comprou aqui, pagou R$ 5 e a outra já deixou

paga. Tem que fazer hoje para levar amanhã vendendo unha de papel na escola. Eu falei pra minha esposa, observa isso aí que tá nascendo uma empreendedora aqui. Que que nós temos que fazer? Incentivar. Você tá entendendo? Sabe aquele menino que que tira 10 em matemática, mas tira quatro em português? Aí o pai e a mãe vai mandar fazer reforço em português. Tá certo? Tem que melhorar. Mas tira o foco Da matemática. Ah, matemática já tirou 10. Tá bom. Não, cara, tem um negócio, tem um um diamante ali. Ele só vai bem em matemática. Ele é

bom em matemática. ali tá o pode tá o propósito dele naquilo ali. Então ela começou a ir pra escola vender essas unhas de papel. Então vamos vamos incentivar, né? Vamos comprar a canetinha de mais cor para ela pintar mais unha. Vamos ensinar ela a fazer uma caixinha para entregar as unhas. É assim que começa. Então eu Preparo, eu e a minha esposa, a gente tem a linha de pensamento bem bem unida, sabe? Não tem aquele negócio de o pai querer corrigir, a mãe proteger ou vice-versa. A gente a gente cria nossos filhos com bastante união

e clareza e enxerga para eles da mesma maneira. Então a gente ensina para eles que a vida tem regra. Tem hora para acordar, tem hora para tomar café, tem hora para almoçar, tem hora para tomar banho, tem hora para dormir, tem hora para estudar, Tem hora para brincar. A vida tem regra. E se eu não frustrar meus filhos hoje, enquanto eles estão deb das minhas asas, o mundo vai frustrar. E o mundo bate, bicho. Bate. Eu já apanhei demais. Eu saí de casa muito novo, eu apanhei muito, só que eu fui um cara que aprendi

cedo a não levar as críticas, eh, as correção, eu não levo isso aí pro coração. Se você levar pro coração, você volta para trás. Uhum. Entendeu? sempre peguei eh a as críticas que teve em Relação a mim, meu trabalho, as correção que o meu superior passava, chamada de atenção, sempre levei isso pra razão, sempre pro aprendizado, não é pro cérebro, não, razão, vou transformar isso em aprendizado, vou aprender para não fazer errado de novo e não levar pro coração, porque hoje você cobra um profissional dentro da empresa, ah, não gostei do jeito que ele falou

comigo. Ah, eu tô ansioso. Ah, não, eu amanhã eu não volto mais. Eu não vim aqui Trabalhar para poder vocês me tratar desse jeito. Às vezes você só cobrou o cara para fazer melhor. Às vezes você só falou pro cara, desse jeito aqui ficou ruim, você precisa melhorar isso aqui. Ah, não gostei. Tudo hoje é assim. Não me rela. Você entendeu? Quer o, como diz, quer o, como que é o ditado dos antigos? Quer o pai nosso, quer o vem a nós, mas o vosso reino que é bom, nada, né? Então eu crio meus filhos

nessa linha de Pensamento para eles ser um ser humano extraordinário, que se eles for um ser humano extraordinário, eles vão ser um profissional extraordinário. Perfeito. Todo bom profissional é um bom ser humano. Eu não acredito que tem o cara que é bom profissional, mas é ruim ser humano. Não, não, não bate. Uma hora a máscara cai, entendeu? É, ele pode até durar um tempo, depois cai. Agora falando de de carreira, estudo, hoje tá muito em tá muito na não diria na moda, Mas tá muito com com essa vida que a gente leva corrida e às

vezes a pessoa para fazer uma faculdade hoje que é um período integral, ele teria que largar um trabalho para tentar, porque hoje as faculdades de período integral é difícil ele trabalhar e estudar, é quase que impossível, porque dá para fazer os bicos, mas não trabalha. trabalhar de fato, né? Abriu muito o EAD, muito escola à distância. Que que você pensa sobre isso Na carreira profissional? Isso você acha que vai estragar o profissional, vai melhorar? Vai vai dar mais oportunidade? Que qual é o seu pensamento sobre o EAD? Ó, minha opinião e minha visão com ensino

a distância, o mundo antes da pandemia é um, o mundo depois da pandemia é outro. Depois da pandemia, o ensino à distância cresceu bastante e quando cresce tem concorrência. E as instituição que oferece uma faculdade à distância hoje, elas estão cada vez mais Melhorando a entrega do ensino e cobrando mais do aluno. Não pense um cara que vai fazer agronomia distância que vai ser fácil. Se ele não dedicar, se ele não empenhar naquilo ali, não vai ser fácil. O cara vai ter que pagar o preço. Tem, você faz a faculdade à distância, geralmente você tem

a aula prática aos sábados, 15 em 15 dias. Hoje você tem a modalidade que é a faculdade de agronomia à noite. O cara trabalha Durante o dia e faz faculdade à noite. E as aulas prática também é dia de sábado a casa a cada 15, 20 dias. Não muda muita coisa de uma faculdade à noite para uma faculdade à distância. Ah, Lucas, eu tenho opção de fazer uma faculdade presencial e uma faculdade à distância. Eu tenho opção, eu tenho quem paga para mim. Faz a faculdade presencial. Você tá por conta disso daí. Mas eu vou

te falar uma coisa. Se eu pegar hoje um agrônomo formado na Presencial e um agrônomo formado na faculdade à distância, acabou de formar os dois recém formados. Se eu pegar os dois e levar lá pro campo, os dois tá cru mesmo jeito. Os dois tá cru mesmo jeito. Mas se eles tiver vontade de aprender comprometimento e rodar comigo ali durante a safra seis meses, daqui seis meses eu te garanto que os dois tá com baita de um conhecimento prático. Em seis meses o cara aprende muita coisa se Ele quiser. Então é o que eu falo,

hoje as empresas não estão olhando muito isso daí. Hoje as, qual faculdade você formou? Tal, hoje as empresas estão contratando o profissional por caráter, por honestidade, por comprometimento e a prática eles vão lapidando conforme o tempo vai passando. É igual você falou, fiz a entrevista com o cara, eu vi que o cara é bom, eu vi que o cara tem entendimento daquilo ali. Ah, mas quero saber onde você formou, você me atende. O cara mostra que ele vai crescer aqui dentro. O cara mostra que ele tem vontade de fazer acontecer. Eu sou um cara totalmente

a favor da faculdade à distância e tem outras eh outras ocasiões, tipo assim, eu sou teca agrícola, se eu quiser fazer uma faculdade hoje, eu faço a faculdade à distância e eu vou estar sabendo um monte de coisa com a prática que eu tenho. Uhum. Sabe? E tem aquele técnico agrícola que também tá trabalhando no Campo igual eu e pode fazer uma faculdade a distância. Tem muitos fazendo isso daí, muitos. Vai agregar para ele. Ou só tem que agrego. Tô fazendo tô fazendo aqui, agronomia. daqui 3 4 anos eu formo. Vai agregar muito para ele.

Ele já tem a prática de campo, ele já tá trabalhando. Vou melhorar aqui meu currículo, vou melhorar minha formação, mas eu vou começar do zero. Faculdade de distância é bom. Cara, eu acredito que ninguém Monta uma instituição para ser ruim. Quem faz a faculdade é um aluno. O aluno precisa dedicar. O aluno precisa estudar. Se você pegar uma faculdade presencial e pegar só nos 5 anos só o que a faculdade ensina, você não vai resolver muita coisa no campo. Não. Não vai resolver não. Se você não buscar um um ensinamento fora, um dia de campo,

uma palestra, um workshop, um livro, um curso, um estágio, sem estudar, um extra, um estágio, entendeu? Os caras Perguntam: "Ah, qual que é o período que eu começo fazendo estágio?" Cara, cada instituição exige que você faça estágio de um certo momento pra frente, mas você não é proibido de fazer estágio a partir do primeiro dia que você começou. Eu fazia estágio nos final de semana numa horta que tinha lá na minha cidade, dava uns 30 km da minha casa de um complexo turístico. O cara tinha uma horta gigante. Eu ia para lá, sabe para quê?

para levantar canteiro, para catar mato Na mão. Mas o mais importante que eu aprendi, ela tá no meio da galera ali com 15, 16 anos de idade. Ela tá no meio do pessoal, porque ah, levantar canteira na enchada, isso aí meu pai fez nós fazer muitas vezes. Isso não vai me agregar nada, mas eu tô conversando com pessoas diferente aqui. Eu tô relacionando com pessoas que por muitas vezes pensa diferente de mim. Então, mas não vai agregar nada para você. De repente tem um cara que nunca levantou. É, então assim, porque cada um vai usar

daquilo que vai explorar aqui a defesa. Ex. Então não tem uma hora certa para você, ah, vou fazer estágio quando cara, partir do primeiro dia que você entra, você busca por sua conta, mostra que você tá disposto a crescer mais do que a maioria. E para você destacar mais do que a maioria, você vai ter que seguir um caminho bem ao contrário da maioria. Te mostrei um vídeo ontem, né? Quanto que ganha um agrônomo. Aí eu falo, Depende. Aí, né? Tem agrônom formado com o mesmo tempo de experiência, trabalhando no mesmo segmento, ganhando 40.000 e

o outro cinco. Ué, mas por que essa diferença tão grande? Porque um pagou o preço, dedicou, abriu mão dos prazer imediato, abriu mão dos final de semana, abriu mão das reuniãozinhas de família e tá estudando, tá dedicando. E o outro, o outro tá igual a manada, tá fazendo a mesmice e tá ganhando na mesmice, tá na média. E a média hoje pro Mercado ela não, ela é ruim, né? A média hoje não, se você tá na média, antigamente era bom. Ah, tá na média. Não, hoje na média não. Hoje você tem que tá bem acima

da média. E para você destacar você vai ter que pagar um preço e é caro, bicho. Você tem que abrir mão de muita coisa. É, é aquele, mas você falou da agronomia aqui na Unimar mesmo. Acho que o curso de agronomia tá de noite agora. Eles estão fazendo curso à noite que ele falou, muita gente Trabalha de dia até em em fazenda e coisa e e estuda à noite. Então, o cara de dia tá ali fazendo a prática, de noite tá estudando e depois tem as aulas práticas, que nem você falou de final de semana,

tal. E aliás é um baita curso da Unimar, né? Porque a Unimar além de ter o curso, ela tem a fazenda própria que o pessoal pode aprender ali, né? Experimentar. Então tá tudo ali dentro. É aquilo que você falou, antigamente a particular era vista como um negócio Ruim, né? Hoje não. Hoje Mas por que que eles porque a concorrência tá aumentando, eles estão investindo para cada vez entregar uma coisa melhor, entregar um ensino de qualidade. E a faculdade a distância é a mesma coisa. Hoje você tem muito trabalho, vamos dizer assim, trabalho que você tem

que dedicar para fazer. Você tem aula hoje na faculdade de distância que você não pode assistir qualquer hora, você tem a hora, você tem a data limite para Assistir aquilo ali. Tem faculdade a distância hoje grande parte dela, você tem muita prova online e tem muita prova que você tem que ir lá na instituição fazer lá, porque eles têm a instituição deles, você tem que ir lá fazer o dia da prova, você tem que comparecer. É aquele negócio, existe a presencial ruim e a distância ruim. Existe a boa e a boa. Então assim, é questão

de você se informar, se dedicar e querer fazer, porque assim, nós temos que ver também Que o mundo tá em mudança. Nós não sabemos como é que vai ser, né, amanhã ou depois. A mudança tá muito grande. Então você hoje você fala assim: "Ah, não, mas eh fazer só estudar por essa essa juventude que tá aqui, eu não sei como vai ser na lá daqui, sei lá, os que estão nascendo hoje, daqui 15 anos, será que eles vão estar sentado numa carteira estudando?" Não sei. É, provavelmente não. Não sei. Não sei. Então assim, é uma

coisa que não dá para saber, ninguém Sabe, né? Mas eles estão vindo já tecnológico. As crianças já estão vindo tecnológico. Então assim, ele já sabe mexer nisso aqui e sabe estudar por aqui, sabe? É mais difícil de repente para nós que já estamos mais velho, é sentar e assistir um vídeo, né? Mas para eles que já tão, já vem dessa geração, vocês dois estão velhos. Eu não, eu tô bem aqui. Mas é, mas mas você sabe de uma coisa que eu fico pensando? A gente tá falando aqui da evolução dos recursos Da inteligência artificial. Nós

temos uma máquina poderosa que é o cérebro, pouco explorada por nós mesmos. E o meu temor, e a gente tá vendo isso acontecer é que você tá promovendo uma atrofia de cérebro em virtude de, olha, eu não vou fazer, eu já tenho uma coisa que faz para mim. Isso te atrofia o cérebro, porque você nem vai ler mais, você já vai entregar e pedir, né? Agora tem uma outra coisa que eu queria botar aqui na mesa, que é o seguinte nós Estamos falando do profissional, do tal. Mas tem uma frase que eu acho que ela

é muito válida. Você se referiu a esse tema, que é contrate caráter e treine habilidades. Isso. Qual é que é a importância disso no mercado, Lucas? Você imagina você colocar seu negócio na mão de uma pessoa que não tem caráter, de uma pessoa que por baixo dos panos vai fazer coisa errada. Eu já negociei produto dentro da empresa e o cara botou atrás do cartão R$ 5 por litro. Entendeu? Eu guardei o cartão e depois no dia da negociação de fechar, eu mostrei pro pro superior, falou: "Ó, R$ 5 por litro". Aí nós ia fechar,

o produto era bom, nós vamos fechar o produto. Na hora de fechar produto é quanto? R$ 60 no litão. Então vamos fechar aí no 55. Não, mas não, não consigo dar mais desconto cartão. Aí você mostra o cartão pro cara na mesa. Ah, mas você me deu R$ 5 de de comissão por litro. Então você desconta esses R$ 5, nós fecha R$ 5 a menos do que nós tinha combinado, depois a empresa repassa isso aqui pro Lucas. Você tá entendendo? Porque, cara, o que eu falo na rede social, o que eu ensino pros meus filhos,

como que eu vou fazer o contrário? Então, a importância de um profissional honesto, de um cara que tem caráter, é você entender que se você tiver pagando o preço, dedicando, o que é seu, vai chegar em você no momento certo. Pode ter certeza que o aquilo que É seu não vai, aquilo que é seu não vai vir para mim, ele é seu. No momento certo ele vai chegar em você. Você tá construindo isso daí. E a gente vê hoje que e o mercado tá cada, essa frase é antiga, mas o mercado tá acordando muito agora

para contratar gente desse jeito. Porque você contratar um profissional barato, ele vai custar caro demais lá na frente. Um profissional fraco, você vai pagar barato, ele custa caro demais lá na frente, que ele vai te dar dor de Cabeça. Então a importância hoje das empresas investir em pessoas, treinamento, sabe? saber o que que o cara tá fazendo fora. Hoje você vê muita gente na rede social, o cara bebendo, curtindo, dançando, foto sem camisa ali, tá? Tá tudo certo. Cada um é dono da sua vida. E às vezes o cara pensa assim: "Não, o que eu

faço lá dentro é lá, aqui ninguém tem nada com isso." Engana, engana, porque a empresa tá de olho no que você faz fora. Tá de olho no seu Comportamento fora. Qual que é a imagem que você tá defendendo fora? Não, mas a empresa tem nada a ver com a minha vida. Não, não confunda as coisas, mas a empresa tá de olho no seu comportamento lá fora. Então você precisa ter uma postura hoje, sabe? Eu eu resumo muito o crescimento profissional. Hoje a gente ontem tava conversando, veterinário que tá destacando, o cara do confinamento que tá

destacando, você vai ver a vida do cara. O cara tá pagando um preço, Cara. Tá pagando um preço alto. Pagando um preço alto. E o cara tem caráter. A maioria que tá destacando e hoje é chamado para um evento, é chamado para um bate-papo desse aqui, o cara tem que ter caráter, você tem que ser uma pessoa autêntica, porque senão uma hora, cara, cai por terra. Tudo aquilo que é errado tem data de validade. Uma hora, o mal feito sempre é descoberto. Então não adianta você ser um profissional que demonstra ser o bonitão ali, mas

por Trás dos pantos você tá fazendo coisa errada. Uma hora vai cair, uma hora vai dar ruim para você. É, é mais ou que você falou agora que a vida do cara é um perrengue ali. É o que o Steve Jobs falava, né? Quando você vê uma empresa que cresceu, que fez sucesso do nada, se você for olhar bem a fundo, demorou muito tempo. É, entendeu? Não brotou, né? Não brotou do nada, entendeu? O cara tava lá fazendo, fazendo. Chega uma hora que, né? Mas ele Teve toda aquela construção, todo aquele período que ele que

ninguém tá vendo. Ele só porque a pessoa ninguém vê o ninguém vê o processo, né? Ele só vai ver lá o momento. Mas tem todo um processo. E aquilo que você falou no começo aqui, momento, o cara pergunta: "Como é que eu faço para sair ganhando dinheiro fácil?" Não, não existe isso. Você quer agradar todo mundo, você tem que montar uma barraquinha de sorvete e distribuir. Você não agrada todo mundo. É, é nem cobrar, né? Não é dis, ele vai entender que vai reclamar que não tem o sabor que gosta. Como a gente tá falando

em carreira dentro do agronegócio, a gente tá falando aqui de técnico, de agrônomo, de veterinário, mas tem muito produtor rural que assiste a gente aqui. Sim. Sabe? Então eu falo pros produtor rural, invista em pessoas, invista na sua equipe, valoriza o cara que pula cedo, que confere o óleo e a água antes de dar partida no seu trator, valoriza o Cara que tá lá dentro do seu do seu freestyle, que cuida daquela vaca sua de 50.000, 1000 que produz 80 L de leite por dia. O cara que faz o teste da mastite, o cara que

passa o cloro antes da ordenha, o cara que passa o iodo depois do ordenha, o cara que cuida a temperatura do refrigerador, o cara que zela da cama da vaca para ela ter conforto, o cara que o ventilador do freestyal parou e ele corre lá e quer consertar de todo jeito. O cara que tá Ali na sua fazenda com a colheitadeira colhendo, que não fica levantando a boca da colheitadeira, deixando par da produção para trás, só para poder acelerar. O cara que monta no trator, você não precisa tá falando para ele, tá plantando correndo, tá

plantando correndo, não. O cara tem consciência que o plantil na velocidade certa vai dar mais resultado, mas valoriza esse cara. produtor rural. Muitos estão abrindo a mente para isso, Principalmente a sucessão que estão chegando, pessoal mais novo que já tão, já vem de um planejamento contínuo, mas o produtor rural precisa se atentar muito nisso. O cara compra uma máquina de 2, 3 milhões e não quer aumentar R$ 500 no salário do operador. O cara compra uma máquina de 2, 3 milhões e não quer pagar um curso que custa 3.000 pro cara prender mexer naquela máquina,

porque a empresa fala assim: "Ó, o curso aqui é uma semana". Não, meu, eu não Posso deixar o cara uma semana não. E faz falta aqui na fazenda. Às vezes o cara vai lá e faz um curso para aquela colhetadeira que você comprou, que hoje você compra uma máquina nova, ela vem com a baita tecnologia embarcada e você tem um operador de máquina, mas você leva aí para fazer um curso, ele vai aprender coisa nova porque tem tecnologia nova. E às vezes na hora da colheita, eh, dois parafusos que ele aperta, ele diminui 50% na

perca da Máquina, você entendeu? E o curso, o valor do curso é irrisório. O cara tá lá no meio do campo, aí precisa buscar uma peça lá na sede para trocar. O o produtor não quer deixar o cara montar na caminhonete de 300.000 para buscar a peça, mas o cara opera uma máquina de 3 milhões. Então o produtor precisa investir muito em gente, porque a gente vê muito falar assim: "Mão de obra tá difícil, ninguém quer trabalhar". Mas você tá valorizando sua equipe, o cara Que tá crescendo do seu lado, porque você pega o empresário,

produtor rural, o cara tem um sonho comprar mais uma terra, trocar meu maquinário, trocar minha caminhonete, mas o o seu operador também tem sonho. E de repente o sonho do cara é comprar uma geladeira nova pra mulher dele, é comprar uma televisão de 50 polegad para ela assistir o futebol do domingo. Todo mundo tem sonho. Você tá preocupado com o sonho do seu colaborador? Você tem que atentar isso Daí, porque se o cara trabalhar vendo que ele é reconhecido, a produtividade dele é muito maior, ele entrega muito mais. Porque eu convivo com muita gente, eu

atendo muito produtor e eu vejo muito hoje dentro de fazenda, dentro da indústria, o cara fala assim: "Ah, tô tipo, tá chovendo na colheita de tomate". Ah, tô nem aí, não tem tomate. Exato. Você entendeu? Então é, é, esse é um problem, tá um problema na roça. Ah, tô nem aí. Não tem trator, Comprometimento. Não seja também esse profissional que fala mal do lugar que você trabalha. Você é muito feio também, você entendeu? Ah, porque eu tô na empresa, a empresa não me valoriza. Por que que você vai ficar num lugar onde você não é

valorizado? Sai daí, vai para um lugar que você acha que tá à sua altura. Não fica num lugar que você não se sente valorizado, mas não critica o lugar que você defende seu pão. É, isso é uma coisa que você acabou de falar que É importante, porque muitas vezes você fala: "Ah, porque eu falo assim, normalmente, Lucas, existe, óbvio, os tudo, todo, todo lado tem os as exceções, mas quando o cara ele é comprometido, geralmente ele é reconhecido. Colo com certeza. Quando ele é comprometido, geralmente ele é reconhecido. Mas existe uns caras que não reconhece

de jeito nenhum. Mas quando ele faz, ele é reconhecido. E tem dado e tem coisas também que às vezes o Cara fala assim: "Pô, eu tô aqui, o cara tá lá operando e eu aqui atrás na na badecano badeco. É badeco. E tomando poeira e tal, tal". E o cara faz, fala: "Puta merda, como é que eu vou sair dessa? Faz esse serviço bem feito". E aquilo que você me contou ontem, o cara tá fazia ali, ficou dois anos ali. Aí um dia ele chegou e falou: "Viu, eu poderia ter oportunidade de poder aprender a

dirigir tr aprender a dirigir trator". Foi. El falou: "Não, você é um cara Dedicado, pode vir aqui, eu vou te". Dali um tempo ele tava operando e o outro que tá lá reclamando até agora falando queava comendo poeira que eu não tenho tomate eu não tenho e esse cara hoje trabalha comigo na indústria, ele é operador de colhetadeiro de tomate e começou comigo lá na fazenda 2006 2007 badecando com com a blusa amarrada na cara ficava só o olho de fora assim ó poeira pó de adubo o dia inteiro gospinho no tijol ô queria prender

Dirigir trator lá do Ceará ele queria prender dirigir trator você tá pedindo v mas aí tem duas coisas aí Ó, entendeu? Aí que tem duas coisas nesse nessa história que você me contou. Uma é o cara fazer o que ele tava fazendo bem feito. É fundamental. Ele tava comprometido com aquilo que ele tava fazendo. Independente do serviço dele, tava fazendo bem feito. E outra é saber pedir. Com certeza, porque também se se você não falar, ninguém vai chegar ou Até pode acontecer, mas pode pode acontecer, mas mas é você tem que aprender também a falar,

manifestar. É, você enxerga, se você fal assim, ó, eu não sabia que você queria dirigir. Esse cara é aquele cara que enxergou a oportunidade atrás do morro. Eu falo muito isso. Você olha ali, você tá vendo o morro. Imagina que você tá vendo uma montanha agora com morro. A oportunidade tá atrás do morro, só que você só consegue enxergar o morro. Ah, porque eu Tô aqui badecando plantadeira, tá muito difícil, não sei o quê. Reclamar não vai adiantar. Você entendeu? A linha da semente entupiu. É, só viu depois de um tempo que o cara não

tá atento naquilo ali, não tá comprometido com aquilo ali e tá ali toda hora olhando no relógio para passar o dia. Aí a oportunidade, ele viu a oportunidade, pô, velho, eu tô aqui em cima da plantadeira, mas eu posso estar lá dentro do ar condicionado. Eu não quero mais ficar Aqui. Não aceita uma coisa que não te deixa feliz. Eu não quero mais ficar aqui. Isso aqui para mim não dá mais. Eu vou pedir ou não, eu já tenho. Eu vou pedir. E você acha, car uma propriedade? O cara que pediu a oportunidade de crescer,

o gestor dele vai falar que não. Só se o cara for muito para trás, velho. Não. Ou se só se esse cara que tá pedindo é um cara que não tem compromisso. Não é verdade não. Não é. Eu quero aprender, cara. Está tá em Extinção hoje. O cara quer crescer dentro da empresa. Fou te dar oportunidade. O cara enxergou a oportunidade. É aquele amigo meu que era frentista de posto lá em 2005, lá em Luziano, no Goiás, e hoje é dono de posto. Mas ele tava na bomba abastecendo. Você chegava com o carro. Ô Roberto,

bom dia, cara. E aí, dormiu bem? Como é que tá sua família? Você toma um cafezinho? Eu tomo. Passou um ali agora. Eu vou deixar a bast ali vou Buscar um para você. Ou você quer descer lá e tomar um cafezinho que eu vou calibrar seus pneus, lavar seu para-brisa. Você se sentia. Você entendeu? O dia que você não abastecia e passar na frente do posto, ele ele tava lá abastecendo. Ele via seu carro. Roberto, Deus abençoe seu dia, cara. Vai para cima, hein? Faz acontecer. Eu acredito em você. O cara era desse jeito, desse

jeito. Compraram mais posto, enxergaram nele que ele era um Cara, todo mundo gostava dele. Chamaram ele. Falou: "Eu queria que você fosse trabalhar num posto nosso lá em Formosa, você vai ter que mudar. Aí vou te dar um cargo melhor, bora." Chamou a esposa, foi e ele, ó. E a mesma pessoa até hoje, tem 20 anos, é o mesmo cara até hoje, a humildade dele não mudou e ele foi crescendo. Aí botaram aí para fazer um curso de Excel para aprender mexer e ele muito disposição, foi crescendo. Ô, tem uma palestra hoje aqui de gestão,

vamos Levar o fulano. Levou o cara, o cara foi crescendo, começou a ganhar mais, começou a dedicar. É comprar mais posto, botar ele de sócio. Hoje ele é dono de posto e treina a equipe de frentista dele hoje. Então o cara enxergou oportunidade atrás do morro, entendeu? É, mas que para poder enxergar a oportunidade atrás do morro, você tem que ter o sacrifício de subir o morro de subir o morro para subir, você não vai ver. A vista lá de cima é bonita, mas Demora para chegar lá. É comigo na fazenda foi assim, cara. Eu

trabalhei muito tempo tirando tomate da roça. 11 horas da noite, meia-noite eu passava o rádio. Ah, balanceiro, saiu a última daqui. Meia-noite 5 horas da manhã o povo já tava chegando, tirando tomate de mercado. Nós colhia muito mais para caixa. Nós chegou a colher num dia 22.000 caixa de tomate. Puxa vida. 2008 nós colheu 1 milhão de caixa de tomate. 1 milhão lá em Cristalina, Goiás. 1 Milhão de cartomada na colhe 2008. Para você ter ideia, era um tropelo danado, mas eu gostava daquilo ali. Eu tinha um tesão daquilo ali, era bom, tá no meio

da galera. E sabe, tinha dia que eu andava 350, 400 km dentro da fazenda. De uma ponta na outra na fazenda é 16 km. Tinha dia que eu andava 300, 400 km dentro da fazenda, almoçava no volante, mas gostoso aquilo ali. Só que me enxergaram. Chegou alguém, falou: "Tem um cara lá dentro que ia dar conta disso Aqui. Chamou, nós acertou. Eu queria estudar mais. Eu adorava trabalhar lá dentro. Só que a qualidade de vida é mais inxuta, né? Você não tem dia, você não tem hora. Teve Natal que eu fiquei na fazenda só eu

um operador. Natal, virada de Natal, porque assim, eh, ah, não, a fazenda não pode ficar sozinha, não. Nós fica aqui, se chegar alguém para roubar, não vai adiantar nada, mas nós fica aqui. Passamos sozinho o Natal lá dentro, o cara dando feliz Natal no Rádio, feliz Natal e nós lá no alojamento, aquele aquele silêncio, sabe? Só nós dois. Então, paguei o preço, mas valeu a pena. Às vezes o cara fala assim: "Ah, se você pudesse voltar na sua trajetória, o que que você mudaria?" "Uaria nada, cara. Mudaria nada. Trabalharia do mesmo jeito, pagaria o preço

do mesmo jeito, ia para cima do mesmo jeito. É o caminho meu. E você fica gastando energia com coisa que não vai acontecer. Foca pra frente, vai Pra frente. Para de gastar energia com coisa que você não controla. É, se você não tiver uma dedicação, se você não tiver vontade, abrir mão das das benéces que a vida dá para depois você desfrutar lá na frente, né? Porque você tá só adiando uma coisa para não e e essa trajetória é um desfrute fazer o que você gosta é é um desfrute. É um desfrute, sabe? Eu eu

eu andar no meio de uma lavoura de tomate, eu fazer um treinamento para 200, 300, 500 pessoas, Aquilo ali para mim é gostoso. Aquilo ali para mim não é sacrifício. Você entendeu? Porque é o que eu gosto de fazer. Eu gosto de estar no meio, pegar a estrada, rodar 500 km para vir aqui gravar. É isso aqui para mim é gratificante. Então você curte a jornada. Isso é muito legal. Você não fica só pensando no propósito. Já viu o cara quando quer comprar um carro novo, aí ele fica aquilo ali na cabeça, aí ele compra

o carro, parece que ele comprou o Carro, perdeu o sentido. Éum. Ele não desfruta do carro, sabe? Você ficou tão bitolado naquilo ali, o cara curte o processo até você bateu aquela meta que você tem de vida. E outra, às vezes você chega, bateu a meta, você curtiu o processo, bateu a meta, comprou o carro que você queria de 100.000, agora falar minha meta é de 200. É. E aí você vai, porque você não para mais. Daí você vai, é, é verdade. Porque a nossa vida é isso, Lucas. Se a gente perder o Objetivo, a

gente, nós entrevistamos aqui o o Felipe Mazete, né? Felipe Mazete, cavaleiro das Américas. Ele falando, ele falando disso, ele falou assim, quando ele atingiu aquele aquilo tudo que ele fez de sair do Canadá, chegar no Brasil, deu uma depressão profunda nele. Fiz que não tinha o que fazer, porque ah, não, agora aí bateu aquele aquele desânimo. O que que eu vou fazer amanhã? Todo dia na Trajetória. Por isso, por isso. E porque enquanto ele tinha um objetivo, ele tava vivo com esperança de conseguir aquilo. Aí a hora que chegou ele deu aquela baixada. Mas rapidamente

ele já viu outras coisas e começou a falar: "Não, eu tenho que agora eu vou paraa Argentina até do Uruguai, daqui até o Uruguai para depois voltar pra Argentina". Chegou lá agora vou do Alasca. Então não para. Então você vai e não pode perder objetivo na vida. Quando Você parar de perder objetivo, rapaz, o que me faz pular cedo da cama é três meninos que depende de mim, uma mulher braba e o sonho que eu tenho, o carro que eu quero andar, a casa que eu quero morar, a viagem que eu quero fazer. A mulher

braba é [ __ ] hein? Se o homem perdeu o sonho, perdeu tudo, cara. Se o cara não tiver sonho. Ex. Próximo. Seu próximo objetivo, qual que é meu próximo objetivo? Pessoal ou profissional? O pessoal primeiro, rapaz. O pessoal é é o meu objetivo pessoal, ele é continuar eh sendo um bom pai, continuar sendo um bom marido, honrando a minha esposa. Sabe, eu escutei uma pregação do Frei Gilson esses dias e ele falou: "Por que que Deus eh permite as tentação? para testar a nossa fé, para testar quem somos nós, sabe? Tem tentação demais nesse

mundo, mas eu tenho compromisso com a minha mulher, tenho um compromisso com os meus filhos e eu não quero lá na frente meu filho Falando assim: "É, meu pai fez coisa errada, ah, meu pai mentiu. Não, não quero isso." Você entendeu? Eu tenho lá nas minhas redes tudo mais de 500.000 seguidor, mas se eu tiver só os três me seguindo, para mim já tá bom, sabe? Então, meu objetivo pessoal, comprar uma casa boa para nós morar e estar dentro desenhar dentro do nosso plano. Estamos trabalhando para isso, fazer viagens que a gente já colocou no

nosso quadro dos sonhos. Uhum. Isso é o nosso objetivo Pessoal e nós estamos pagando o preço para isso, sabe? Meu objetivo profissional é continuar servindo outras pessoas. Eu eu escutei uma frase há mais de 10 anos atrás que para prosperar é necessário servir. E essa frase ela é um mantra para mim, entendeu? Quanto mais pessoas você servir, mais você vai crescer. Quanto mais você gerar valor o negócio do outro, mais você vai ter retorno. Então esse é meu propósito. É a lei do retorno mesmo, né? Com certeza. Lei do retorno. Certeza. E você falou, Roberto,

questão de o cara também querer mudar, querer crescer, porque às vezes também o cara não quer, o cara não enxerga oportunidade, né? Eu postei um vídeo um dia que eu falei sobre o agrônomo recémformado que precisa ter mais humildade. Não se apegue no diploma. O diploma é seu mérito, cara. Parabéns. Top. Mas não se apegue nisso. Querendo comparar você tem e o outro não tem. Você tem que ter humildade, pé no Chão e entender que é um diploma, é uma fase da sua carreira. E eu falei no vídeo assim, falei: "Você é um agrono recém

formado, vou te contratar. Eu sou dono de uma revenda e vou te contratar para trabalhar na minha revenda". Só que a vaga que eu tenho para você é no estoque da revenda. E um monte de gente comentou: "Eu não estudei 5 anos para trabalhar estoque. Esse cara tá ficando louco, agrônom no estoque." Aí você tem que pôr sua cabeça para trabalhar, que Você não vai fazer carreira no estoque. Você não vai ficar no estoque a vida inteira. Aquilo ali é um serviço para um, do anos. Ah, mas eu eu tenho um trabalho para ser diferente

dentro da minha revenda. Eu tenho 30 agrônomos trabalhando comigo hoje. Eu vou, tô te contratando para coordenar todo mundo. Você vai montar todo o nosso planejamento de venda do ano. Você vai montar tudo que a revenda trabalha, quais os produtos que a revenda Trabalha, quantos hectares a gente atende no ano em cada safra e o volume que a gente precisa ter pra gente comprar o produto da multinacional e armazenar. Aqui você vai montar um treinamento pros meus agrôs, você vai coordenar tudo isso aqui. E aí? E a responsabilidade técnica é sua. Você acabou de formar

e aí você não tá, você não tem bagagem, como que você vai? Aí eu vou te pagar 30.000 lá no estoque, vou te pagar dois. Como que você vai Para coordenar a turma lá? Você não vai porque você não tem experiência para aquilo. Agora enxerga a oportunidade atrás do morro. Seja o melhor estoquista que aquela revenda já teve. Quando seu superior chegar e falar assim: "Ó, vai ter uma auditoria aqui amanhã, vai ter uma reunião depois de amanhã, eu preciso que você confere o estoque lá para mim, viu? Daqui 15 minutos tá no seu e-mail.

Eu trago meu estoque conferida diariamente. Quando o agrônomo chegar Para carregar o produto, ajuda ele carregar e pergunta: "Para que que é esse produto? Quanto que custa esse produto? Isso aqui vai aplicar em qual cultura?" E o bloquinho, que é obrigação do técnico do agrôn. Produtor rural adora ir na revenda às vezes tomar um café. Começa a entrar devagarzinho sem ser chato. Mantém seu serviço em ordem. O cara tá lá tomando um café, você chega: "Ô, seu João, tudo bom?" "E aí, senhor? Tava Cohando a sorte, terminou?" Ah, terminou. Como é que foi lá? Tá

plantando o que agora? Começa a interagir com o pessoal. Quando tiver um treinamento na revenda, pede para participar. Você é agrônomo, cara. Você só tá trabalhando no estoque, tá tudo certo, todo trabalho é digno. Pede para participar. Uma hora vai surgir uma proposta ali dentro, uma oportunidade, eles vão lembrar de você, falar: "Pô, o cara é dedicado". É, e você fala com o Passar do tempo que você amadurecer ali dentro, você mostrar serviço, você fala, fala assim, ó, eu tô aqui no estoque, mas o meu sonho é trabalhar no campo. Fala, porque senão as pessoas

não vão saber qual que é seu sonho. Fala, comenta com o agrônomo ali, comenta com a secretária, porque a conversa vai andar e a hora que a oportunidade surgir surgia, eles vão falar assim: "Esse cara é muito dedicado, eu vou dar uma oportunidade para ele. E se você for um Cara dedicado, se a oportunidade não surgir ali dentro, ela vai surgir em outro lugar, porque sempre alguém vai est vendo seu trabalho. Ela vai surgir em outro lugar e você vai para outro lugar. O sucesso não dá conta de virar as costas para quem é comprometido,

tem vontade de fazer acontecer. O sucesso não consegue virar as costas pra gente assim. Então o cara tem que amadurecer, descer do salto, engolir o orgulho dele. Se o seu ego for maior do que você, você Perdeu. Você tem que ser maior do que seu ego. Você tem que entender que você formou mérito seu, beleza, mas pé no chão, humildade. Aprende e ensina também. Tem muita gente que tem muito conhecimento, mas é trancado dentro da gaveta, sabe? Não gosta de passar não. Os caras me perguntam que você tá aplicando aí, que você tá fazendo. Eu

dou uma aula pro cara ali, entrega tudo, cara. Isso e faz eu aprender mais. Quanto mais você ensina, mais você Aprende. Ah, isso, com certeza, Lucas. Passamos de uma hora aí já e eu anotei várias coisinhas que nós falamos aqui sobre eh carreira, que que a gente que a gente precisa para o que a gente não, o que a pessoa precisa para poder ter sucesso nisso. Começamos falando, você falou, fazer o que gosta. A vontade de estudar, o cara tem que ter vontade de estudar, comprometimento, estar disponível, abrir mão dos prazeres Temporários, servir e gerar

valor para pro lugar que você tá, querer mudar de vida e externar isso, falar que agora você acabou de falar por último. Mas nada disso adianta se você não entender de pessoas. É. O resumão do que eu fui notando aqui, do que nós falamos hoje. E a mudança tá aqui, ó. Tudo nasce aqui. O carro que você quer andar, ele tá aqui dentro da sua cabeça. Você já vê você dentro do carro. A casa que você quer morar, eu Quero numa casa, tem uma piscina, uma churrasqueira, você já vê ela aqui dentro. Eu quero ser

o profissional que vai fazer a diferença tal lugar. Você vê a a mudança tá aqui, ó. Mentalidade. Eu saí de uma cidade de 8.000 habitantes. Teve meu tio lá que falou assim: "Ih, não dá conta não, três meses tá de volta. faz 20 anos, você entendeu? Teve um cara lá da Bahia um dia que veio, ah, mas para você é muito fácil, você tá aí numa região boa, Produtora, eu moro aqui numa cidadezinha da Bahia, sou funcionário público, ganho um salário mínimo e tal. Aí eu falei: "Sim, você já tá errado, porque você nem procurou

saber da minha história, você já tá falando que para mim tá muito fácil". Nunca foi fácil. Nunca foi fácil. Desde quando eu era criança, nunca foi fácil. Para nós, sempre foi doído. Falando em sua história, ô Renato, vê aí para nós qual que é o episódio do Lucas, hein? Que a gente Fez. Foi o qual foi o episódio? Sei se é o quarto ali, bem no início. Foi bem no início. Quando eu vim aqui, vocês tinha 30.000 seguidor, agora vocês já estão quase nos. E vão crescer muito porque tem muito conhecimento aqui dentro do podcast

desse aqui. É isso que a gente quer proporcionar. Eu tô falando que a pessoa tá escutando aqui. Nós estamos falando de carreira hoje, mas quem quer conhecer o Lucas e ali tem toda a história dele. É, ali tem no primeiro Episódio. No primeiro episódio. Então no primeiro episódio não, no que a gente com o primeiro que a gente gravou. Primeiro que a gente gravou. Eu não não sei se o Renato vai conseguir pegar. Eu já tô procurando aqui. Já tá procurando? Já tô procurando. Acho que é o quarto lá no tem que no procurar lá

embaixo, lá no comecinho. Carma, ó. Você manda eu fazer. Eu tô com a camisa laranjada naquele lá. Eu fiquei marcado. É por isso que é o sete. É o episódio s Doiscast. Então quer conhecer a história do Lucas? Vai lá no episódio 7. É, garanto que você vai gostar muito. E hoje aqui o Lucas que dá palestra aí no Brasil inteiro, né, ajudando a melhorar a produtividade das empresas. Hoje muita coisa que ele falou aqui, ele fala nas suas palestras também, porque ajuda a pessoa na carreira, ajuda ele na carreira, vai ajudar a empresa a

prosperar também e ajuda os empresários do agro também, né? Perfeito. Perfeito. Agora para terminar uma, você falasse assim: "Pô, eu tenho que dar uma frase ou uma dica pro cara que vai começar a carreira hoje no agronegócio, que que ele, o que que você escolheria para falar?" Rapaz, essa frase ela, ela ela transformou minha vida a hora que eu entendi que o que eu quero eh depende de mim. Coloca o pé que Deus coloca a estrada. Perfeito. Eu sou um cara muito temente a Deus. Muito. Aprendi rezar com a minha avó quando era pequenininha. Então,

sou muito temente a Deus e eu acredito que nada é por acaso e tudo tá no controle dele. Então, coloca o pé que Deus coloca a estrada. Agora, esteja preparado, porque a estrada de Deus, ela é infinita. Quanto mais você botar o pé, mais estrada Deus vai te dar. Você você com o seu comprometimento, dedicação, você vai chegar a lugar daqui alguns anos que Você vai olhar para trás depois que dia. Nunca imaginei isso aqui. Nunca na minha infância que eu tive, na vida que eu tive lá atrás, nunca imaginei um dia tá sentado aqui

numa mesa conversando com pessoas que estão se destacando no nosso meio. Nunca imaginei eu subindo num palco de uma empresa eh grande igual foi final do ano, dando palestra para 2.000 pessoas. Nunca imaginei isso. Mas eu coloquei o pé. Eu paguei o preço e tô pagando até agora toda hora. Não tem Preguiça de trabalhar não. Isso aí nunca morou comigo. Então coloca o pé que Deus coloca a estrada. Muito bom. Acho que essa frase para mim eu nunca tinha ouvido e achei legal. Gostei dessa perfeita, né? Coloca o pé que Deus te manda. Show de

bola. Lucas queria agradecer demais. Eu que agradeço você ter vindo aqui, ó. Para falar com o Lucas é @lucasciqueira_r. É isso. É. Colocou Lucas Siqueira lá, já aparece chapelão Lá. Contratar tanto para consultoria quanto pra palestra. Chamar lá que nós responde todo mundo ali. Ninguém fica sem responder. Responde todo mundo ali. Bem ou mal tá respondendo. Todo mundo nós estamos respondendo ali. É isso aí. Foi bom, né, Valter? Ô, sempre conversar com o Lucas é um prazer imenso pela experiência de vida e o muito mais ainda pela simplicidade que o Lucas tem. A mensagem que

o Lucas transmite, ela chega e é decifrada muito rápido. Obrigado por estar aqui com a gente mais uma vez. Eu que agradeço a oportunidade e logo vamos encontrar nas feiras da vida aí porque sempre é importante. Certo. A próxima agora talvez nós encontra na Agow. É bom. Não sei nesse que vai sair depois da Grech. Esse episódio talvez saia depois da Greow, mas mas nós já se encontramos lá. Se ele sair antes ou vamos encontrar na Greow. Se ele sair depois ou tava bom a Grichow, né? Tá combinado. É isso aí. Obrigado, Lucas. Valeu. Obrigado

vocês. Esse foi o MFcast, o podcast do MFAL. [Música]