6 de novembro de 2024

proporcionalidade bem vamos pro ponto quatro tá ponto qu a lógica de as decisões de competência da assembleia geral o que que é conselho diretivo conselho fiscal como é que decide basicamente a forma de decidir tá basicamente é isso no primeiro ponto vamos na assembleia geral focalizar na assembleia geral hoje proposta feita pelo escritório no primeiro momento foi que já que a gente tem quatro carreiras que as quatro carreiras t o mesmo peso tá nessa lógica seria assim se a carreira comel representação na associação tiver cinco representantes de Assembleia presente pessoas presente as demais carreiras deverão

escolher internamente apenas C participação na votação veja foi a primeira proposta feita tá o encaminhamento do GT de algum jeito foi deixar um pouco para vocês colocassem se sentem tranquilos com isso ou se tem propostas alternativas a proposta Eu acho que na assembleia geral todo mundo deveria ter nominalmente o seu poder de vota porque as carreiras elas possuem quantidades diferentes de G Então se a gente bota o mesmo peso para cada carreira o valor com seu voto sozinho vai ser diferente a depender da Cira que você esteja Então eu acho que aí deveria ser cada

pessoa que estiver presente na Assembleia tem seu voto pronto então você é a favor de de maioria simples maioria simp exatamente e essa parte de po colocar voto qualificado a quantidade de votos necessário para decidir algumas coisas por exemplo não sim é o quum não mas eu tô dizendo assim no sentido de que cada pessoa que tiver presente ela tem um ponto o voto dela E aí a quantidade de pessoas que estiverem presente vai ser a votação A gente tá fazendo hoje aqui a gente tá votando Independente de quem é de qual carreira maioria Simples

então isso isso E aí essa parte fá de realmente todas as carreiras ter representação a gente deixaria isso pro conselho porque aí o conselho Sim a gente teria uma de cá uma pessoa de casa a gente vai chegar nessa parte já é a linha a gente já vai para essa linha com voto de qualidade aí João vai entrar nesse ponto pronto eu acho que é isso mar mar é muit propostas de Mariana né Eu acho que essa questão porque no momento não existe conflito de interesse carrea né mas como a gente sabe o que pode

acontecer no futuro eu acredito que para essas eventuais Coisas que possam envolver conflitos de interesse os quat segmentos o espaço seria o conselho deliberativo porque aí é dois segmento e aí a gente define isso melhor nas competências de deliberação da Assembleia e nas competências de deliberação do Conselho dentro do estatuto Existem duas regras tá que são obrigatórias para pra assembleia geral assembleia geral é a única que tem competência para alteração do estatuto porque não é algo cotidiano nem palpável nem simplório e a segunda coisa é a destituição de cargos de poder são as únicas coisas

obrigatórias para uma assembleia geral a gente pode colocar outras competências em situações de casos omissos mas as obrigatoriedades são essas porque são coisas máximas supremas min minha minha proposta vai vou vou fazer uma alternativa aqui como que Mariana falou que é a gente decidir que o que a assembleia tiver tomado decisão a gente conseguir fazer o voto qualificado Como assim não é paritá não é garantindo que GG gad vota tudo de um jeito e aí isso Conta um voto aí depois comol interno Não Para mim seria o seguinte tem 100 pessoas presentes a gente precisa

que de todo mundo que tá fazendo parte da associação que tenha eh 50% mais um dos votos para determinadas pautas é isso a gente pode fazer o voto qualificado o quórum qualificado o quórum a gente faz o quórum impressiona que a assembleia não não deturpe tipo uma maioria de uma carreira só entendeu É só fazer a qualificação do có acho que é esse um caminho alternativo que garante o có qualificado então por exemplo decisões relacionadas a a a alteração de estatuto por ex alteração de estatuto precisa de dois ter3 sei lá 50% mais um precisa

número suficiente para que não tenha minorias eh eh eh ehas entendeu Eu acho que é o quo qualificado ajuda nesse sentido mas ao mesmo tempo para operacionalização de fato uma assembleia facilita muito mais que seja um para um na Assembleia facilita muito mais uma operacionalização disso eu sei que se não fosse assim no dia que fosse uma pauta quinto todo mundo tá divergindo tem 10 posições diferentes essa votação por carreir ser o caos da terra ser o ca da ter mas assim eu acho que a gente pode fortalecer o conselho eu tipo fortalece o conselho

para garantir que também seja um um freio pra dominação de alguma carreira mesmo com limit esse quórum qualificado é para abrir a assembleia não só para abrir às vezes para voltar também acho que a gente pode colocar alguma coisa para votação nem que seja presença pode a gente pode determinar algumas coisas nem que seja do nem doos presentes tanto tantos por Cent do dos votos é na prática o que é que acontece essa ideia de quórum qualificado eh tanto pra presença quanto pra votação o que eu trago para vocês é ten um só cuidado para

isso não inviabilizar o andamento tá em que sentido se a gente determina que a gente tem que ter por exemplo Vamos considerar que a gente tá falando hoje 121 pessoas e amanhã a gente esteja falando de 160 150 e aí a gente coloca que tem que ter um quórum qualificado de 110 pessoas se não estiverem 110 pessoas nunca vai andar assembleia geral Esse é um ponto que eu levanto para vocês para vocês terem isso em mente não assim não iniciar Tom algumas dees só ent po tentar limitar issum minha sugestão seria limitar essas duas questões

essas duas questões supremas Veja a maioria absoluta quic é é um qu qualificado maioria absoluta é um qu qualificado por exemplo a maioria absoluta de 121 é 61 uhum certo absoluta é 61 se o a assembleia tiver 59 pessoas botando por processo na determinado proposta ela não bate có estatut para destribuição de carg eu acho que é razoável é é eu assim eu eu vi uma experiência eu vi uma experiência que não é exatamente de carreira mas é de movimento estudo ess associação A Tin um problema de se refundar por quê porque precisava de 30%

da Universidade inteira Como é que você M 30% da universidade e alunos não Noiz entendeu para um dia só iso é impossível hoje impossível entendeu então isso Trava a sução isso é verdade nesse ponto trava mesmo isso é o perigo precisa ter noção é as decisões mais assim importantes elas são tomadas em assembleia e a gente sabe que que as quatro carreiras tem quantidades diferentes diferent e Ness nesse momento de tomada de decisões mais sérias Pode ser que uma carreira com mais pessoas tenha uma opinião ou se sobreponha a uma carreira com menos pessoas então

a busca de equalizar isso foi essa votação paritária pra gente não precisar de tanto tantoo para fazer uma votação ser é algo mais simples mais objetivo é essa forma paritária mas estamos aí colocando para vocês analisarem essas possibilidades sabendo sempre que a assembleia é um momento importante que importante que todos tenham uma representatividade ali equânime eu tenho uma outra propós acho que eh parece com a ideia do fum eu acho que a votação deveria ser um para um mesmo não deveria ser cada carreira tem um vol vamos dizer assim só que eu também concordo com

a preocupação de poxa a gente chamou uma assembleia E aí de repente uma carreira que tem menos gente Sei lá acho que é contável cont po2 hoje que tem menos gente é po tá Tá mas isso é importante porque isso varia no dia da mobilização então uma carreira pode est todinha lá e todo mundo ter só três pessoas pode acontecer isso aí outra carreira tem mais gente na lei mas não quase ninguém vai para reuniões então tem tem vários elementos né concordo mas aí pelo menos para atender essa pração de que uma decisão não seja

tomada sem que ninguém de qualquer carreira esteja pelo menos presente para poder levantar a mão di Eita na minha carreira isso aqui não se aplica não faz muito sentido e se a gente botasse uma qualificação do fórum Como assim tem um um para poder votar tem que ter no mínimo não sei 10% dos representantes de cada carreira ali presentees uma coisa pequena não sei se 10% ainda é muito mas tem que ter algum representante algum mínimo número de representante de cada carreira para poder est ali escutando e dizer a eu já já me vi Associação

que 10% era o mínimo para uma número bem maior e consegu conseguia era difícil ter ter Assembleia tá era especialmente de de direito era muito difícil a assembleia mas teve teve mais uma vez com 10% de 1300 alunos Então seja é um número bem maior que a gente vai ter perfeitamente dá para dá para fazer pelo menos isso o 10% é o mínimo não pode tomar Deão sem S já como fosse um qurum de abertura é é um qurum de abertura seria um quórum de abertura não seria tão grande acho que ficaria mais viável eh

masonaria o problema Central que é uma carreira com pouco Pouca gente ser esmagada por uma carreira com muita gente pode ter começa mas assim não sei colocado né eu tô trazendo aqui por vocês não da hora pela delicadeza dessa questão eu acho que a gente não vai conseguir resolver esse por não tá da hora Caminhando não vendo mu já Por que a gente não tenta então só restringir matéria mes matéria tem uma matéria que é mima da Assembleia gente são essas duas a gente pode restringir a essas duas matérias que são as duas matérias obrigatórias

pelo código civilo que a gente não há como fugir matéria mínima da Assembleia não pode deixar de ser da Assembleia não pode ser de outro ó tem que ser da Assembleia isso é obrigatório nem o conselho diretivo pode se sobrepor a assembleia nessas duas matérias mudança de estatuto e destituição de cargo ponto Nada Além disso se a gente restringir nisso oo Tá bastante bastante E aí eu trago ando para você até porque os cargos Eles serão paritários tá vai entrar no nesse ponto aí vai ter paritá vai ter conselho par conselho diretivo conselho fiscal tô

entendendo Roberto Então só esses dois temas sob PR ass obrigatórios eles são obrigatórios a gente pode elencar outros temas mas talvez se elencar outros temas isso tumult o Consenso de vocês ent saber o que que vai tipo reunião de condomínio tem um conselho fiscal tem um síndico aí muita cois cois você decide ali aí tem coisas que tem que ir pra assembleia é só eu queria entender o que que vai PR ass o assunto mínimo as matérias M são essas juão obrigat não pode abrir mão Presidente uma matéria importante raz na Assembleia é então é

isso ele pode querer politicamente jogar pra assembleia ele pode fazer isso isso não é um problema ele pode querer fazer isso mas isso é política Isso já é política isso já não é mais já não é mais é jurídico tá jeito a gente podia votar Então se na votação a votação É paritária ou seja ela é pela sua especialidade ou ela é não sei qual é o nome quea masada maioria e também votasse por conta dessas duas matérias aí críticas e Sens deixa eu até trazer aqui para vocês ó só para vocês terem ideia aqui

do que eu lá no ui perdão lá na na ata que a gente encaminhou a gente colocou assim listas de competências Gerais para vocês terem essa dimensão aqui na par consel e Coordenadoria Vocês conseguem ter uma noção de competências para tentar exatamente abraçar entendeu eu ia sugerir eu acho que tem uma parte de maturidade acho que tem uma parte de maturidade para crescer que é quais são as competências exatamente e Assembleia eu acho que essa parte a gente não precisa votar exatamente hoje certo isso é isso aí de aco em termos delimitação das competências a

gente pode deixar para o momento da da minuta a minuta evoluída com o próprio GT fazer propostas propostas e a minuto a gente vaiando ponto a ponto do que cabe no que lugar em cima inclusive daso hoje fica mais fácil Entendeu agora uma parte que eu acho que tem uma autoridade de falta agora É temos duas propostas Claras sobre se vai ser paritário não vai isso é razoável voltar porque veja Senão também você não consegue contar nemum nemhum direito como é que abre a assembleia a assembleia vai ser paritária ou não vai ser paritária como

ela se organisa se importa tá fala de definição do do do do próprio estatuto então assim eu acho que essa parte a gente conseguiria e eu acho uma proposta de consenso se fizer sentido ser consciência é claro as pessoas podem discordar mas vou encaminhar só isso e passo palavra ali para Julian seria exatamente uma proposta voto nominal as pessoas votam por serem gestores Independente de sua carreira Qual das quatro mas para o coro de abertura tem que ter no mínimo 10% bxo quatro carreiras senão não começa se não não tem não tem e eh votação

nenhuma certo Juliana não eu Creo que é mais compado você facer com esse quando você sabe se você sabe que é compa física eu vou dar a esse órgão que tem essa competência essa domação então eu acho que o o caminho melhor é na verdade estabelecer as competências por exemplo você F que asas da da assisão são essas aí você fica mais confortável is só isso vai po por outro do lado eu concordo disso aqui a gente não pode criar uma associação dentro do Out tem que pensar eh que a gente por mais que a

gente tenha divergências que essas divergências não seja por uma carteira mas porque são pessoas diferentes que tens diferes acho que a gente tem que segan mais com indivíduos porque Ah minha carrea até porque a gente tá pensando uma Carira né se a gente não tem esse pensamento a gente não vale a pena a gente ser uma associação éa melhor ter uma associação para cess não seja pode ser um caminho encaminhar nessas Nessa proposta tipo limitar a competência do Assembleia volta só essas competências legais É uma opção agora entenda mesmo assim mesmo que a gente coloque

isso nunca a assembleia ela vai ser limitada no sentido de não ser soberano de definir a si própria tá porque ela é a autoridade máxima Então se um dia o presidente quiser voltar uma reunião tal falar sobre vamos agora mudar o a gente vai querer dizer que o mar é vermelho ele pode ftar tá mesmo tando elencado como como eh eh eh competência da Assembleia sendo competência do Conselho diretivo ele alta a assembleia vai decidir se vota ou não vota aquilo se decide sobre aquilo ou não entenda isso tá ela é soberana nesse sentido mas

veja eu sou defensor de restringir a assembleia eu prefiro isso acho que é melhor para Tod toda carreira a gente valoriza o conselho direo que é paridade eu acho bom PR carreir mas eu não sei se todo mundo tá de acordo com essa proposta única seria isso se o conteúdo da Ger vai ser então vamos colocar primeira votação se se a assembleia geral vai ser vai ser o mínimo ou não certo se a assembleia pro mínimo pode ser sentio se a gente resing o mínimo legal mínimo de competência legal del assembleia geral vai ter como

competência que é o código civil sober politicamente elica ela pode ela pode puxar mais coisas é claro que ela pode estatuto se estatuto ela pode fazer ass pode mas é pra negociação salarial com a prefeitura quem iria dar o OK Não seria a assembleia seria conselho Dire o conselho diretivo consel Dire agora fez a assembleia Minha gente é a Instância maior é onde todo mundo tá ali como a gente tá aqui para votar restringir eh competência de Assembleia Então para que a assembleia Assembleia é é o todo é o tudo ela não ela Rep restringi

aqui repito a restrição nesse caso elas é alto ela é ela é É autom moldável porque ela é soberana o suficiente para mudar estatuto inclusive ela pode aumentar a sua própria competência isso é claro gente sendo bem franco isso é claro eu tô colocando aqui que a gente valorizar instâncias paritárias nos fortalece instâncias paritárias e abrir a assembleia Você quer isso a proposta é essa é o voto voto individual é voto individual mas com restrição de competência restrição entre aspas porque não é restrição mas é mas graça se entenda ela continua restrito a sua competência

legal mas sua competência legal ela dá poder para destituir ela desmontar a associação qu vai dar o tempo temar eh eu eu acho assim pessoal com pessoal que a gente tá vivendo hoje a gente tá tentando decidir que às vezes deciência um tempo e a gente não tá conseguindo então toda forma de administração a gente elege representantes com representantes tocar não é novidade né o Brasil funciona desse jeito o n funciona desse jeito não é novidade o poder da s continua soberan a gente tá elindo aqui nossos representantes João bem disse a gente tá sendo

redundante se a gente quiser desmontar tudo de monta porque tá lá no estatuto É só uma questão de tocar de fazer as coisas acontecerem a gente tá replicando modo de universo a gente não tá inventando a roda né então é só pra gente e tentar repensar e tentar agilizar e chegar no consenso pronto a proposta que na realidade seria para gente fixar aqui diretrizes que seriam deposi do Regimento seria o seguinte a assembleia mantém as competências mínimas previstas em lei o futuro estatuto pode trazer outras porém fica como atribuição do Conselho deliberativo que é paritário

das quatro carreiras decisões que coloquem em conflito as quatro carreiras por exemplo a gente pode ter lá daqui a uns 10 anos uma gestão que não seja muito simpática a nossa carreira e vem com a negociação para implodir como por exemplo jalves ou vocês têm 15% em aumento ou vocês têm 5% porém eu vou dar uma gratificação PR a galera que tem maior número de você G pode segurar aqui que eu vou no banheiro rapidinho pode ser gão a nossa carreira passa dessa para e a gente brigar entre si Então eu acho que seria interessante

que com questões que coloc conito de interess as quatro carreiras sejam de deliberação do Conselho gestor do Conselho diretor e na Assembleia uma pessoa um voto E aí as demais competências da Assembleia a gente vê no no estatuto eu fui claro isso mas eu mas eu mantenho A Proposta no có qualificado PR abertura tá eu mantenho essa proposta em cima do que você est falando só o qualificado 10% é um número pequeno legal eu acho que ele ele razoável entendeu concorda proposta coloca 10% a mais hoje hoje veja na lei na lei é contar 32

pess mas hoje efetivamente quem tem menos é POG com 24 is gente né É então menor hoje pco tá tem menos pessoas efetivamente no seu carro tá então 10% disso tem contar 10% em cima do que estão efetivamente do cargo tá quantidade de de cargo isso porque senão senão senão um dia inviabilizaria a associação como não tinha poderia ser que tivesse com 10 pessoas só mas 10 10 se fosse os 10% da carreira entendeu tipo não pode ser isso tá tem que ser de quem tá efetivamente no carro no carro de quem tá associado eu

achei que er Associados não mas é Associados ativos digamos assim entendeu [Música] você ninguém pode votar se não fizer parte da associação ninguém tem direito a Vot pessa de fora pode ouvir mas se ele quiser volar ele precisa ser no Mimo proposta de consenso ou tem alguma outra consens certo ra só Adon o proposta é que Que assunto e coloa em conflito de interesse as quatro carreiras seja de competência de deliberação do Conselho diretivo isso a gente até a gente até traz isso tá a gente trouxe isso principalmente questões financeiras pro conselho diretivo para paridade

igualdade entre vocês a assembleia se restr o seu seu mínimo obrig por lei certo mínimo em lei no primeiro momento no primeiro momento podendo ter mais coisa no estatuto certo mas com a regra mnima de 10% de abertura para cada um então assim só num resumo ou a proposta é essa que é paritária ou é maioria simples com có inicial de 10% por carreira de associado efetivo certo é isso E aí como você quer 10% 10% risório Você tem uma segunda proposta Eu acho que vou vou diir 10% porque eu já VII 30% e eu

sei que nunca bot Vamos botar vamos L encaminhar vamos lá vamos lá vamos lá proposta Proposta um proposta um Qual é a melhor carreira tem aog então se a gente fala 10 a gente tá falando ao três pessoas vamos encaminhar apostar uma é que tá na tela gente eu vou manter ela só por proposta um porque foi a proposta Inicial colocada proposta tá na tela que é paritário Tá certo proposta dois encaminhar todo mundo tem a vota nominal da Assembleia eh com quum de abertura de no mínimo 10% por carreira Associados dos Associados etivos C

Associados eh eh e maioria simples decisão Maia é o que tá presente na H certo beleza essa proposta Essa é proposta dois Calma calma é a proposta bem semelhante só que mudando percentual de 10 para 30% certo vamos par que ass de confit de interesse Mas eu ache competência isso tá consensuado S não li senso não tem li senso tá aprovado certo é ISO é vamos para essa proposta uma tá na na tela gente em volta [Música] propost proposta dois quem volta a proposta dois alguém tá contando melhor quem não vota porque depois faz a

contagem de verdade vota na três alguém não vota na dois pronto terceira proposta prto TR aí proposta do proposta dois vencedora Então pronto na ata a gente vai ter isso é só a contagem é muito tranquilo não precisa não não aqui agora ficou um voto só na proposta de 30% eu vou pegar esse teu ó aqui gente aqui é o conselho diretivo Ainda estamos no ponto de decisão é o conselho diretivo que é justamente a proposta obgada viu aa liar e começar de novo